ビジネスホテルのフロント(ホテリエ)スタッフ 東横インの顔、「フロント」の正社員求人！日常の延長にある温かいホテルを一緒につくりませんか正社員 / 東横INN　御殿場駅前

チェックイン・チェックアウトをはじめとする
接客や宿泊予約の電話応対、パソコン操作、
事務作業、自販機補充、発注など様々な
お仕事があります。
東横ＩＮＮフロントの一番の仕事は
『大きな声の挨拶と明るい笑顔』
です。

応募動機は
「地元が好き」
「人と話すのが好き」
「接客は未経験でけど興味がある」
そんな方にピッタリのお仕事です。

一番のおもてなしは「笑顔」！
ホテル業界での勤務経験は問いません。

■平日自由度がある勤務形態
フロント(ホテリエ)の勤務形態は、
1勤務25時間と2.5日間の休日というサイクル。
つまり出勤は月に７〜８回で、あとはお休みです。
有給を使って6連休なども取得可能。
プライベートも充実できます。
もちろん各店舗で使える社員割引制度もあり！

■女性が活躍できる職場
支配人をはじめ、フロントなど女性が幅広く
活躍中です。
ライフイベントに合わせて、出産、育児、
子どもの看護介護などの休暇制度も整っています。
採用は地元で、転勤はほとんどありません。
希望者は、職種ステップアップや海外勤務も可能です。

■資格手当で給料ＵＰ！
社内基準の資格に応じて資格手当が支給されます。
在職中毎月の給料で支給されるので、
資格取得を頑張った分だけ給料アップを目指せます。
例）
簿記検定3級2，000円
英検3級2，000円
Ｐ検4級1，500円
秘書検定2級1，500円　など

◆「東横INN」について◆
ほっとした我が家のような
安心感がありながら
社会貢献・環境にやさしい
取り組みをしている会社です。

障がいのあるお客様の
ご宿泊への対応等、
「心配り」を大事にしながら、
「清潔・安心・値ごろ感」のある
７万室以上の客室を、
世界中で年間2，000万人以上の
お客様に提供しています。

また、有事において、
帰宅困難者、自宅滞在が困難な
近隣の方々にホテルを提供する等、
社会インフラの役割を担っており、
全社員、ホテルのある地域の皆さま、
そしてお客さまとともに、
SDGs（持続可能な開発目標）に
取り組んで参ります。

また、様々な挑戦をする中
100%の稼働率を達成した
最大のホテルチェーン(24時間)として
ギネス世界記録に公式認定されました！
※2015年5月2日〜3日(24時間)を
　挑戦日と定め、48，831室を全店
　(日本243店舗・韓国6店舗)で
　同一日に満室
今後も地域の発展に貢献しながら
様々なチャレンジを続けて参ります。