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正社員

錦糸町から海外新拠点の立ち上げ・マーケティングを推進する、【海外営業】管理職候補募集!正社員 / 渡辺パイプ株式会社

渡辺パイプ株式会社 求人ID:402536102
求人の特徴
  • 交通費支給

仕事内容

【仕事内容】
東京の錦糸町オフィスを拠点に、マネージャーと密に連携しながら、アメリカやアジア圏を中心とした海外市場への販路拡大・新拠点立ち上げの実務をまずはコアメンバーとして牽引していただきます。

入社後の具体的なミッション(国内勤務時)
■市場マーケティングリサーチ
対象国(アメリカ・アジア圏など)の建築資材・住宅設備機器市場のニーズや競合トレンドを分析し、アプローチ戦略を立案。

■パートナー企業の新規開拓
国内にいながら、提携候補となる現地企業とのリレーション構築・折衝・交渉。

■新拠点の立ち上げサポート
今後設立予定の現地法人や営業所のスターティング業務を、国内の各部署と連携しながらサポート。

■担当案件の営業・事務実務
担当案件に関する受注対応、見積り依頼への回答、国内外からの問い合わせ対応、請求書発行など、日々の営業・貿易実務全般。

<将来的なキャリアステップ>
国内で市場開拓の基盤や運営の仕組みを作り上げ、事業が軌道に乗った段階、あるいは新規拠点の体制が整ったタイミングで、将来的に海外へ赴任していただく可能性があります。
まずは国内で当社のビジネスモデルや社内システムを理解していきますので、納得感を持ってステップアップできる環境です。

<渡辺パイプの取り扱う商品は…>
・水道工事等に使う管材
・キッチン、システムバス等の住宅設備
・照明・空調等の電気資材
・マンション、商業施設等の設備資材 etc.

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

8:30~17:30
(実働8時間/休憩60分)

勤務地

墨田区

交通

JR中央・総武線 錦糸町駅 / 東京メトロ半蔵門線 錦糸町駅

給与

月給257300円 ●経験・能力を考慮し決定します
●試用期間は3ヶ月あり
※試用期間中の給与・待遇は本採用時と変わりありません

昇給:年1回(7月), 賞与:年2回(6月、12月)

■給与にプラスしてもらえる手当
・家族手当(扶養配偶者10,000円、子供10,000円/それぞれ1名につき)
・残業手当
・地域手当
・赴任手当
・海外駐在手当
・ハードシップ手当
・通勤費支給:上限¥100,000まで/月
・他、各種手当

■年収例 400万円~(経験・能力を考慮し決定します)

待遇・福利厚生

各種社会保険完備
退職金制度
■Challenge SEDIA Cup(社員のチャレンジを補助する制度)
■同好会制度「BANANADANCE」(同好会補助制度)
■セディアカレッジ(資格取得支援、研修、通信教育)
■段階別研修(キャリアやスキルにあわせた研修あり)

【当社所有 厚生施設】
└高峰高原(高峰マウンテンパークスキー場、高峰マウンテンホテル、小諸高原ゴルフクラブ、アクアホテル)
└リロクラブ(宿泊・飲食等優待サービス)

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応募方法

応募資格

【必須条件】
高卒以上/海外営業の実務経験があり、国内での仕組みづくりから将来の海外赴任までを見据えたキャリアを築きたい方

・海外のローカル(現地の担当者やパートナー企業等)と深く関わり、良好な関係を築いた経験をお持ちの方

・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点以上、または同等の交渉力)
※国内から海外の取引先やパートナー企業と、Webや書面等で深い折衝・開拓ができるレベルを想定しています。

【優遇条件】
• ゼロからの市場開拓や、新規事業、拠点立ち上げに関わった経験
• 商社やメーカーでの「有形商材(特に建材、住宅設備、管材、機械分野など)」の海外営業経験
• 輸出入業務(貿易実務・通関手続き関連など)の経験をお持ちの方
• 英語以外の言語の実務スキル

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企業情報

会社名称

渡辺パイプ株式会社

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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