20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/設備・電気・空調/現場経験をしっかり評価!直行直帰可能の新潟のスタッフ求人/00211867-35407正社員 / 株式会社Deep Growth Partners_非公開

08:30～17:00
【勤務時間詳細】
1ヶ月単位の変形労働時間制
08:15～17:30 （所定労働時間：07時間45分）
休憩：90分
フレックスタイム制：業務状況により適用

新潟市中央区

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年収5,500,000円～9,000,000円
月給制
月給：26.5万円～46万円（基本給23万円～35万円/諸手当3.5万円～11万円）
昇給：年1回

社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
社会保険：健康・厚生・雇用・労災
退職金(勤続3年以上対象)
医療保険加入
資格取得支援制度(業務関連資格は2回まで会社負担、県外交通費含む)
研修支援制度(全従業員利用可)
U・Iターン支援(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
社用車貸与
入社時転居費用会社負担制度有り
奨学金助成制度あり(月返済額の半額・上限1.5万円)
合格祝金(資格により1～10万円)
健康制度(がん検診、_科検診、脳ドック、インフルエンザ予防接種、がん対策企業コンソーシアム等)
iDeCoプラス(個人型確定拠出年金:入社後1.5年以降の正社員加入、5,000円/月)
書籍購入制度
制服支給・PC貸与
社宅：有
社内規定により〔各種祝金・優良ドライバー・永続勤務〕有り
定年制度(60歳)
再雇用制度(上限70歳、66歳以上は健康状態が良好で業務遂行上問題がないと会社が判断した場合)
新潟県移住支援金対象求人として登録(東京圏からの移住の際に条件を満たせば支援金が支給される場合有)
食事補助制度：HQ（税込16,200円の食事に対して8,100円補助）
【取得している認定】
ユースエール認定、健康経営優良法人、新潟県ハッピー・パートナー企業、
にいがた健康経営推進企業マスター、新潟市健康経営認定制度ゴールドクラス
残業手当：残業時間に応じて別途支給
通勤手当：会社規定に基づき支給 （月額20,000円まで）
住宅手当：賃貸住宅を利用している40歳未満の社員に月10,000円を支給
家族手当：扶養する子供1人につき月13,000円を支給
資格手当：管工事・電気工事施工管理技士2級は月10,000円、1級は月20,000円を支給
　　　　　2級補のみは500円、1級補のみは2,000円を支給

【必要条件】
お客様先の空調設備（業務用エアコン、冷凍機器、冷蔵機器など）におけるメンテナンス経験がある方

【歓迎条件】
【歓迎】
有資格者、同業他社ご出身の方
設備工事業者や空調設備の保守をされている会社ご出身の方