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正社員

有料老人ホームの生活支援員/資格が活かせる・昇給賞与あり正社員 / 株式会社チャーム・ケア・コーポレーション

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 求人ID:404032752
求人の特徴
  • 交通費支給

仕事内容

スマホでの記録入力で業務効率化★週休3日制や充実した研修で無理なくスキルアップできる職場です♪

チャーム・ケア・コーポレーションは
近畿圏と首都圏で有料老人ホームを
運営する高齢者生活サービス支援企業です。
お客様の価値観を大切にし、
個々に合った魅力的な生活を提案し、
安心で快適な暮らしを支えます。
「Charm=魅力」の想いを胸に、
心のこもった介護と生活支援を
提供しています。

【ホーム紹介】
「コトニアガーデン新川崎」内に
ある介護施設です。スーパー、
カフェ、保育園、一般住宅、病院等が
おしゃれで居心地のよい空間に集まり、
地域住民の生活に欠かせない場と
して親しまれています。
入居者も地域の一員として
買い物や外出を日常的に
楽しんでいます。

【仕事内容】
コトニアガーデン新川崎内の商業施設や病院が近く生活環境良好で週休3日制の働きやすいホームです♪

【ご入居者様への身体介助・生活支援および記録入力の概略】
・日常の食事における配膳や下膳、食器整理に関する作業
・食事時の誘導や食べる際のサポートに関する対応
・入浴時の準備や安全確認、身体への介助に関する対応
・排泄時の誘導やおむつ交換などの衛生ケアに関する対応
・レクリエーションの運営補助および外出時の付き添い対応
・居室の清掃や日常の見守りに関する巡回作業
・業務記録のスマートフォン入力や引継ぎ用の記録作業

研修制度やICT環境、定期評価と資格支援によるフォロー体制が整っており安心して働ける体制が整備されています♪

【雇用形態】
正社員

【活躍】
●日勤帯と夜勤の両方で柔軟に働きたい方
●資格を活かして長く安定的に働きたい方
●スマホ操作で記録を効率化したい方
●研修や資格支援で成長したいと考える方
●家庭と休日を両立させたい方
●施設でのチームワークを大切にできる方

【アピールポイント】
●年間休日163日でリフレッシュしながら勤務可能★
週休3日制を基本に週休2日選択もできて希望休も出せます♪
●スマートフォンでの記録入力を導入して業務負担を軽減★
紙作業を減らして記録時間を効率化できます♪
●充実した研修と資格支援で着実にスキルアップ可能★
定期評価により昇給の機会もありキャリア形成を支援します♪
●夜勤対応のあるシフトから日勤帯まで選べる勤務体系★
複数シフト制でライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪
●入浴・排泄・食事などの身体介助をチームで対応★
重い作業は協力して行う体制で負担を分散できます♪
●賞与年2回と各種社会保険や健康診断など待遇が充実★
地域の医療機関や商業施設が近く通勤や生活環境も整っています♪

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

●週休3日制:標準労働時間/10時間
●シフト時間例
7:00~18:00
9:00~20:00
10:00~21:00
11:00~22:00
22:00~翌9:00(夜勤)
※詳細は面接の際にご確認ください

勤務地

川崎市幸区

交通

-

給与

月給30万8200円〜
月給30万8、200円~33万8、200円

試用期間中 月給30万8、200円~33万8、200円(試用期間3ヶ月)

※残業5時間/月、夜勤5回/月の場合

☆2026年3月処遇アップ☆
◎賞与は年2回(6月・12月 ※前年度実績)
◎夜勤手当は1回あたり7千円
◎交通費別途支給(月額上限5万円まで)
◎時間外手当全額支給(1分単位)
◎定期昇給あり

待遇・福利厚生

・昇給年1回、賞与年2回支給
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種
・各種休暇制度(産休、育休・看護休暇、介護休暇、バースデー休暇、慶弔休暇など)
・結婚、出産のお祝い金支給
・傷病、弔事、災害時のお見舞い支給
・退職金制度、従業員持株会制度
・各種サービス割引制度(映画・旅行など)

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応募方法

応募資格

●初任者研修またはヘルパー2級

▼以下優遇
・デイサービス、グループホーム、訪問介護、特別養護老人ホームでの介護経験
・看護助手や生活相談員としての実務経験
・夜勤対応経験

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企業情報

会社名称

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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