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正社員

「サービス付き高齢者向け住宅での介護業務」先輩スタッフが丁寧にフォロー!日勤常勤など働き方を相談可能!各種手当充実でしっかり稼げる!人員配置が手厚く安心の職場!正社員 / 株式会社HR CAREER

株式会社HR CAREER 求人ID:404494314
求人の特徴
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

「サービス付き高齢者向け住宅での介護業務」先輩スタッフが丁寧にフォロー!日勤常勤など働き方を相談可能!各種手当充実でしっかり稼げる!人員配置が手厚く安心の職場!

★自分に合った介護のお仕事を見つけよう★

《経験や資格を活かして活躍!》
介護のスキルを活かしたい方におすすめ♪
これまでの経験を活かして働けます◎

《初めての方もお気軽に!》
「新しい仕事に挑戦したい」
「介護の仕事に興味がある」
そんな方もぜひご相談ください!

おすすめポイント:
お仕事探しサポート重視

◆あなたに合ったお仕事探しをサポート♪

「経験を活かして働きたい!」
「未経験から新しい仕事にチャレンジしたい!」
「自分のライフスタイルに合った仕事を探したい!」など、
あなたの希望や条件を担当者までお気軽にご相談ください◎

経験・資格・勤務時間・勤務地など、さまざまな条件からあなたに合ったお仕事をご紹介します♪

◆安心のサポート体制
応募後は専任の担当者がしっかりサポート!
お仕事について気になることや、職場環境などのご相談もお気軽にどうぞ★

就業後もしっかりフォローしますので、初めてのお仕事でも安心してスタートできます♪

~まずはお気軽にご応募ください!~

お仕事内容:
賞与年2回支給あり◎
日勤のみも相談可能!
再雇用制度あり!70歳まで1年単位の有期雇用可能!

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般
ホスピス住宅内居室での介護業務
・訪問介護
・生活支援
・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート

少しでも気になったら、まずはご応募を◎
フリーター歓迎/40代活躍中/社会保険完備/学歴不問

雇用形態:
正社員

勤務地:
神奈川県小田原市西酒匂
JR東海道本線(東京~熱海) 鴨宮駅から徒歩で13分

シフト・勤務時間:
①7:00~16:00
②8:30~17:30
③12:00~21:00
④17:00~翌9:00
休憩60分
変形労働時間制/1ヵ月単位

勤務期間:
長期

給与:
月給257200~450500円

待遇/福利厚生:
【給与】
月給:257,200円~450,500円

【諸手当】
通勤手当:社内規程あり。上限30,000円/月まで
※自動車、バイク通勤は応相談
夜勤手当
残業手当

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
制服貸与
再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用)
法定福利厚生(社会保険他)
※週労働時間20時間以上で加入していただきます。
育児費補助制度
慶弔見舞金制度
資格取得支援制度
ストレスチェック実施(年1回)

加入保険:
法定通り

休日/休暇:
年間休日110日
月暦日により月8~9日。
※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます
有給休暇
慶弔休暇
介護休暇
産前・産後休暇
育児休暇

応募資格:
【必須条件】
初任者研修以上
未経験可

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

①7:00~16:00
②8:30~17:30
③12:00~21:00
④17:00~翌9:00
休憩60分
変形労働時間制/1ヵ月単位

勤務地

小田原市

交通

JR東海道本線(東京~熱海) 鴨宮駅から徒歩で13分

給与

月給257200~450500円

待遇・福利厚生

待遇/福利厚生:
【給与】
月給:257,200円~450,500円

【諸手当】
通勤手当:社内規程あり。上限30,000円/月まで
※自動車、バイク通勤は応相談
夜勤手当
残業手当

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
制服貸与
再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用)
法定福利厚生(社会保険他)
※週労働時間20時間以上で加入していただきます。
育児費補助制度
慶弔見舞金制度
資格取得支援制度
ストレスチェック実施(年1回)

加入保険:
法定通り

受動喫煙対策あり

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応募方法

応募資格

【必須条件】
初任者研修以上
未経験可

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企業情報

会社名称

株式会社HR CAREER

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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