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正社員

特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー募集/駅徒歩8分×年間休日119日/働きやすさにも注目/京都府京都市山科区/CRDS/Kcd008509正社員 / 株式会社キャリアデザイン_非公開

株式会社キャリアデザイン_非公開 求人ID:404749233
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 年齢不問
  • 即日勤務OK

仕事内容

【仕事内容】
【仕事内容】

特別養護老人ホームでの介護業務全般

◇入浴・排泄・食事介助

◇着替えや移動、移乗の介助

◇入所者の健康管理

◇掃除や洗濯など

この求人は人材紹介事業者の『株式会社キャリアデザイン』が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。

【PR・職場情報】
20~50代の方が活躍されている職場です!
京都府京都市山科区で特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーを募集しています。年間休日119日で、メリハリをつけて働ける環境です。京阪京津線 追分駅から徒歩8分と、通勤しやすい立地です。資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップを目指せます。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。

【求人の特徴】
特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー募集/駅徒歩8分×年間休日119日/働きやすさにも注目/京都府京都市山科区

【求人のポイント】
・交通費支給
・即日勤務OK
・主婦・主夫歓迎
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・変形労働時間制

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

09:00~18:00
【勤務時間詳細】
(1)7:00~16:00(休憩60分)

(2)8:30~17:30(休憩60分)

(3)11:00~20:00(休憩60分)

(4)16:00~翌9:00(休憩60分)

※(1)~(4)のシフト制

勤務地

京都市山科区

交通

京阪京津線 追分駅

給与

月給240,900円~338,400円
昇給:業績・本人成績により実施予定



【介護福祉士】

月給 252,900円~338,400円(残業代含まず)

(夜勤4回 早出遅出計5回 想定)

<給与内訳>

・基本給 159,400円~214,900円

・資格手当:介護福祉士 15,000円

・調整手当 0円~20,000円

・職務手当 0円~10,000円

・処遇改善手当 36,000円

・夜勤手当 10,000円/回(月平均4回)

・早遅手当 500円/回(月平均5回)



【介護士】

月給 240,900円~318,400円(残業代含まず))

(夜勤4回 早出遅出計5回 想定)

<給与内訳>

・基本給 159,400円~214,900円

・資格手当 3,000円~5,000円

初任者研修:3,000円

実務者研修:5,000円

・調整手当 0円~20,000円

・職務手当 0円~10,000円

・処遇改善手当 36,000円

・夜勤手当 10,000円/回(月平均4回)

・早遅手当 500円/回(月平均5回)







【共通】

資格手当 ユニットリーダー研修/認知症ケア専門士/認知症実践リーダー研修

※主資格以外は1つにつき+3,000円

扶養手当 扶養配偶者又は扶養第1子10,000円、第2子以降1,000円/人

通勤手当 実費支給(上限31,600円/月)

待遇・福利厚生

◇社会保険完備

◇交通費支給

◇車通勤可

◇退職金共済(加入)

◇受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

◇研修制度あり

◇資格取得支援

※外部研修の受講費用は全て施設負担かつ業務扱い/介護福祉士の受験費用1回分は施設負担可(ただし1年以内に退職した場合は返金が必要)

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

20~50代の方が活躍されている職場です!
【応募資格】

・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上

・無資格の方も相談OK

・普通自動車運転免許(AT限定可)

・エクセル・ワードの基本操作が可能な方(所定の様式への文字入力程度)



【必要な経験等】

・経験不問



【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】

・人と接することが好きな方

・人として利用者様とどう向き合うか?を大切に考えられる方

・自分の仕事に責任と誇りを持って取り組める方

・笑顔で明るく、相手の立場に立って対応できる方

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社キャリアデザイン_非公開

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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