小規模多機能型居宅介護施設の介護職・ヘルパー募集/年間休日114日×資格取得支援あり/安心して働ける環境/兵庫県神戸市西区/CRDS/1091981正社員 / 株式会社キャリアデザイン_非公開

09:00～18:00
【勤務時間詳細】
（1）7時00分～16時00分
（2）9時00分～18時00分
（3）12時00分～21時00分
（4）16時30分～翌9時30分（休憩120分）
※（1）～（4）のシフト制
※利用者様の状況に応じて変動の可能性あり
※月所定労働時間：171.4時間/月
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※月平均残業時間：5時間
※36協定における特別条項：あり（突然の職員の欠勤、勤務変更が生じた時、1年間に6回までを限度として1ヶ月60時間、年間630時間まで延長可）
※休憩時間60分
【働きやすさを支える配慮】
◇ 勤務時間・長さを調整可能（時短勤務など規程あり）
◇ 時短勤務を利用している職員が在籍

神戸市西区

JR神戸線 明石駅

月給225,300円～439,840円
月給 225,300円～439,840円
【内訳】
・基本給：161,300円～255,840円
・処遇改善手当：30,000円（調整あり）
・夜勤手当（5回～）：25,000円～（5,000円/1回）
・オンコール手当（7回～）：7,000円～（1,000円/1日）
・被服費手当：2,000円/月
・資格手当：0円～25,000円
【別途支給】
・住宅手当：～上限20,000円/月
・時間外手当：法定通り支給
・扶養手当：上限なし（配偶者：月15,000円、満18歳未満の子（第2子まで）：月5,000円/人、満18歳未満の第3子以下の子：月4,000円/人、満65歳以上の父母、祖父母：月3,000円/人）
【昇給】
あり：1ヶ月あたり540円～2,280円（2025年度実績）
【想定年収】
3,026,200円～5,887,760円
※賃金は、前歴換算します。（経験、能力、資格、学歴等を考慮し加算）（異業種含む社会人経験も加算の対象）
※昇給・賞与は業況や本人の勤怠状況により決定します。
【頑張りを還元する手当】
◇ 資格手当
◇ 扶養手当
◇ 処遇改善一時金
・年末年始手当：上限5,000円/1勤務日
・資格手当：0円～25,000円
・処遇改善一時金（6月）：あり（前年度実績）

・通勤手当実費支給（上限：月額26,000円）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・退職金共済：神戸市と医療機構の2本加入
・退職金制度あり（勤続期間3ヶ月以上）
・定年制度あり（一律62歳）
・再雇用制度あり（上限65歳）
・屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
※屋外に喫煙場所あり
・神戸市勤労者福祉共済制度（ハッピーパック）加入
・資格取得支援制度：あり（受講日：出勤扱い、費用：当法人全額負担）
・被服費手当支給
【快適に過ごせる施設内の設備】
◇ 職員専用の休憩室完備
◇ 男女別更衣室あり
◇ 個人ロッカー貸与
【生活を支える充実制度】
◇ WワークOK
◇ インフルエンザ予防接種あり

20~50代の方が活躍されている職場です！
【すべて必須】
・18歳～61歳（深夜勤務および定年一律62歳のため）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【あれば尚可】
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
※無資格の方は入職後「認知症介護基礎研修」の受講必須
ご協力のほどよろしくお願いいたします。
（受講日：出勤扱い、費用：当法人全額負担）
・経験不問
・学歴不問
【 求める人物像 】
◇ 成長意欲がある方
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ 利用者様への思いやりがある方
◇ 資格・経験を活かした業務スキルがある方
◇ チームワーク・多職種連携力のある方
◇ 一人でもコツコツと確実に業務に取り組める方
◇ 自発的に考え、責任を持って業務に取り組める方
◎ 未経験OK
◎ ブランクありOK