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正社員

訪問介護の介護職・ヘルパー/年間休日104日×資格取得支援あり/京都府京都市右京区/CRDS/1083083正社員 / 株式会社キャリアデザイン_非公開

株式会社キャリアデザイン_非公開 求人ID:404753113
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 年齢不問
  • 即日勤務OK

仕事内容

【仕事内容】
訪問介護ヘルパー募集!
障がいをお持ちの方のサポートが中心のお仕事です。
【生活サポート】
・食事の準備(調理・配膳)
・掃除、ゴミ出し、洗濯、衣類の整理
・日用品や薬の買い物代行・受け取り
・ベッドメイキング、お部屋の片付け
・お薬を正しく飲むための声かけ
【身体介助】
・入浴や身支度のお手伝い
【ご利用者様の状況】
・ご利用者数:37名
・障害サービス:9割、介護保険:1割
・95%以上が「身体介護サービス」
【交通手段】
・バイク通勤OK(原付無料貸し出しあり)
・マイカー通勤OK(ガソリンカード支給:月額2万円)
※勤務先により駐車場利用の可否あり(規定に基づく)

この求人は人材紹介事業者の『株式会社キャリアデザイン』が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。

【PR・職場情報】
20~50代の方が活躍されている職場です!
京都府京都市右京区で訪問介護の介護職・ヘルパーを募集しています。年間休日104日で、メリハリをつけて働ける環境です。阪急京都本線 西京極駅から徒歩14分と、通勤しやすい立地です。資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップを目指せます。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。

【求人の特徴】
訪問介護の介護職・ヘルパー/年間休日104日×資格取得支援あり/京都府京都市右京区

【求人のポイント】
・交通費支給
・即日勤務OK
・主婦・主夫歓迎
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・変形労働時間制

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

09:00~18:00
【勤務時間詳細】
24時間のうちで実働8時間(シフト制)
【シフト例】
(1)日勤�@:9時00分~18時00分
(2)日勤�A:13時00分~22時00分
(3)夜勤:23時00分~翌8時00分
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務)
※休憩60分
※1ヶ月あたりの残業時間:平均5時間

勤務地

京都市右京区

交通

阪急京都本線 西京極駅

給与

月給220,000円
月給 220,000円~
※固定残業代なし
【時間帯別手当あり】
・夜間帯手当(18:00~翌6:00):1時間あたり360円
・夜間重度訪問手当(24:00以降):一律3,000円
・早朝手当(身体介護のみ)
├1回720円(6:00以降)
└1回360円(7:00以降)
※上記手当支給対象には規定有
【昇給あり・昇格あり】
年1回
【賞与あり】
年2回
【各種手当あり】
・交通費支給(月上限20,000円)
・時間外手当
・インセンティブあり
・役職手当
・紹介手当
・職務給制度
・資格手当(介護福祉士:月10,000円/実務者研修修了者:月5,000円など)、他
※上記給与+個別売上インセンティブ42%を支給(規定有)
※経験、スキルを考慮し給与を決定します
※ライフスタイルや要望に合わせた働き方が可能です!お気軽にご相談ください

待遇・福利厚生

・交通費実費支給(月上限:20,000円)
・マイカー通勤可(駐車場なし)
・原付貸し出し無料
・インセンティブ制度
・資格取得支援制度
・定期健康診断、予防接種料補助
・職務給制度
・復職制度
・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・賞与年2回
・退職金制度(勤続2年以上)
・紹介手当
・同志コミュニケーション補助(一人月?2,000-まで)
・資格取得費用補助あり(未経験の場合)

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

20~50代の方が活躍されている職場です!
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)または自動二輪車免許をお持ちの方
【歓迎】
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方
※資格がない方も、取得後にご入職いただけます!
【その他】
・ブランクのある方も大歓迎!安心してご応募ください。
◆未経験でも安心してスタートできる環境が整っています!

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社キャリアデザイン_非公開

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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