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正社員

住宅型有料老人ホームの介護スタッフ/週休3日制 週休3日制の正社員募集新体制につき3名増員◎月収21万円以上可能・賞与年2回!子連れ出勤にも対応可◎正社員 / 株式会社アシスト ハート・長崎新田

株式会社アシスト ハート・長崎新田 求人ID:405068183
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 食事付き
  • 年齢不問
  • 車通勤可
  • エルダー活躍中
  • フリーター歓迎
  • 夜勤

仕事内容


┏━━━━━━━━━━━━━━┓
 入居者様の生活を支える介護
┗━━━━━━━━━━━━━━┛
住宅型有料老人ホーム
「ハート・長崎新田」で、
介護業務を担当します。

【具体的には】
・食事、排せつなどの日常介助
・日常生活のサポート
・夜間の見守り
・レクリエーションの企画、実施
・タブレットでの記録入力 など


━━━━━━━━━━━━━━━━
入社後1か月は専任スタッフが担当
━━━━━━━━━━━━━━━━
まずは利用者様との会話や、
取り組みやすいサポート業務から
始めていただきます。

入社後1か月は
専任スタッフがつき、
施設での仕事の流れや
介護業務をお伝えします。

経験や習熟度に合わせて、
少しずつ担当業務の幅を
広げていける環境です。


┏━━━━━━━━━━━━┓
 正社員で「週休3日制」
┗━━━━━━━━━━━━┛

「介護の仕事は続けたい」
「でも、休日もしっかり確保したい」

そんな方にも合いやすい、
住宅型有料老人ホームでの
介護スタッフ募集です。

ハート・長崎新田では、
新体制に向けて3名を増員募集。

同じタイミングで入社する方がいるため、
新しい環境で働き始めたい方にも
入りやすいタイミングです。


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 この求人のPOINT
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週休3日制
新体制につき3名増員
月収210,400円以上可能
賞与年2回
入社後1か月は専任スタッフが担当
月1回シフト提出
夜勤回数の相談OK
資格取得支援制度あり

実務経験がない方や、
ブランクのある方も応募可能です。


┏━━━━━━━━━━━━━━┓
 ハート・長崎新田について
┗━━━━━━━━━━━━━━┛
静岡市清水区長崎新田にある
住宅型有料老人ホームです。

今回は新体制に向けて
介護スタッフを3名増員募集。

月1回のシフト提出や
夜勤回数の相談など、
働き方について相談しやすい
環境づくりを進めています。


━━━━━━━━━━━━━━
 成長を支える制度
━━━━━━━━━━━━━━
年齢や社歴だけではなく、
日々の仕事への取り組みや
成長を評価しています。

◆随時昇給あり
◆賞与年2回
◆決算賞与支給実績あり
◆資格取得支援制度あり

介護職として経験を積みながら、
次の資格取得や
キャリアアップも目指せます。


━━━━━━━━━━━━━━
 生活との両立もサポート
━━━━━━━━━━━━━━
子連れ出勤についても相談可能。

スタッフ同士で協力しながら、
家庭や日々の生活とも
両立しやすい職場づくりに
取り組んでいます。

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

┌───────────┐
 日勤+夜勤のシフト制
└───────────┘

【日勤】
7:00〜20:00の時間帯

【夜勤】
16:00〜翌10:00

※休憩あり
※週単位の変形労働時間制
 週平均40時間
※夜勤は月平均6回
※月1回シフト提出

勤務地

静岡市清水区

交通

-

給与

月給 19万800円以上 ※下記参照

待遇・福利厚生

社会保険完備
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
昇給あり(常時査定)
賞与あり(年2回/夏季・冬季)
※令和5年3月決算賞与を一部主任以下にも支給
車通勤可
交通費規定支給
有給休暇
無料駐車場あり
健康診断全額負担
退職金制度/規定あり
食事補助あり
資格取得推進補助


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応募方法

応募資格

【必須】
◆介護職員初任者研修修了者
 またはヘルパー2級以上


◆学歴不問
◆実務未経験OK
◆介護施設未経験OK
◆ブランクOK

こんな方歓迎
・介護職を長く続けたい方
・家庭と両立しながら働きたい方
・安定した環境で正社員として働きたい方

主婦・主夫歓迎
U・Iターン歓迎
既卒・第二新卒歓迎
ハローワークでお仕事をお探しの方歓迎

住宅型有料老人ホーム、
特別養護老人ホーム、
グループホーム、デイサービスなどでの
介護経験も活かせます。

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社アシスト ハート・長崎新田

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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