| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 トプコンは「Topcon for Human Life」という理念のもと、医・食・住の3つの成長領域で社会課題を解決するグローバルメーカーとして事業を拡大しています。これまで培ってきた“精密機器メーカー”としての強みに加え、IoT・AIを活用したソリューションビジネスへの転換を加速しており、グローバル規模でDXを推進しています。 その基盤とな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・クラウド環境の構築・運用・保守経験 ・プロジェクトマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は、民間企業として世界で初めて「スペースデブリ（宇宙ゴミ）の除去」に挑戦する宇宙関連企業です。 宇宙ビジネスは2019年の約40兆円から、2040年には120兆円規模へ拡大すると予測される成長産業。同社はその中心課題である“宇宙ゴミ問題”に正面から向き合い、JAXAプロジェクト採択や多数の投資家からの出資を受けながら事業を急成長させています。 事業の拡大に伴い、組織強化のための |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかの経験 ・宇宙システムプロジェクトに関する実務経験 ・機構造設計分野で開発サイクル（設計・解析・検証）の一回以上の経験 ・デジタル回路、もしくはアナログ回路設計の実務経験 ・宇宙、航空、または自動車業界における品質保証の実務経験 ・熱設計・熱解析... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都墨田区錦糸 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大と組織体制強化に伴う増員です。 同社では、宇宙ゴミ（スペースデブリ）除去や衛星の寿命延伸に不可欠な 軌道上サービス（燃料補給・捕獲・ロボティクス）技術 を開発しています。 その中核となる 燃料補給ロボットシステム の開発に携わる機械設計エンジニアを募集します。 【業務内容】 可視・赤外カメラ、LiDAR、レーザ測距装置、多関節ロボット機構、捕獲機構、エンドエフェクタ…これら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ロボット工学の基礎知識（アクチュエータ、多関節アーム） ■技術文書を理解できる英語読解力 ■構造・機構試験の計画・準備・実施・評価における実務経験があること 【歓迎要件】 ・ROSを用いた開発経験 ・MATLAB、Simulink、Simscapeを使用した... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都墨田区錦糸 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 解析技術部では、設計データをもとに各種解析を実施し、製品性能の妥当性検証および信頼性評価を行っています。 現象を表面的に評価するだけでなく、その背後にある物理的・工学的メカニズムを深く追究することを重視し、解析結果の妥当性と再現性の向上に取り組んでいます。より高い精度と信頼性を備えた解析結果を提供するため、解析手法や評価プロセスの高度化・効率 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■CAEに関する基礎知識 ■製品の設計開発及び解析業務に関する経験 【歓迎要件】 ・光学シミュレーション技術に関する経験 ・プロジェクトマネジメント、チームマネジメント、産学連携の経験 【その他】入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 アイケア事業のグローバル展開が加速するなか、新規事業創出や海外パートナーとの共同プロジェクトなど、事業開発領域の活動が年々拡大しています。こうした状況を受け、より強固な事業開発体制を構築するため、組織体制の強化に伴う増員として、新たなメンバーを募集します。新規事業の立ち上げやグローバルプロジェクトに主体的に関わり、未来のアイケア事業を一緒につくっていただける方をお迎えしたいと考えてい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーでの事業企画または新規事業開発の経験 ■英語力（TOEIC550程度のレベル） |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 高度な眼科機器の開発を学び、貢献することに意欲的な、キャリア初期の AI 開発者を求めています。 この役割では、画像処理、予測分析、モデル展開などのさまざまな分野に人工知能を適用しますので、技術的な専門知識を高め、医療に有意義な影響を与える絶好の機会です。 【ミッション】 上位エンジニアの指示・支援を受けながら、AIエンジニアとして以下の業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■画像処理、AI、機械学習、またはデータ分析に関連するコースワーク、インターンシップのご経験 ■プログラミング言語のスキル（Python, MATLAB、C++） ■機械学習またはディープラーニングのコンセプトに関する知識。TensorFlowやPyTorch... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | ■このポジションの役割 複数のデータソース（売上・購買・顧客・在庫・商品など）を統合し、分析や業務判断に使える“再利用可能なデータ”を提供する役割です。 ・ETL/ELT設計・実装 ・データマート構築 ・データ品質管理 ・更新運用・監視 ・分析担当や事業部門との要件整理 など「データ活用の根幹」をつくる重要ポジションです。 【主な業務】 ・データ整形・変換処理（ETL/ELT）の設計・実装・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・SQLを用いたデータ抽出・加工・検証を自走できること ・データ整形/変換（ETL/ELT）またはデータマート構築の実務経験 ・データ品質（欠損/重複/整合/遅延等）を意識した開発・運用経験 ・利用者の業務背景を踏まえて要件を整理し、仕様に落とせるコミュニケー... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前 |
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| 仕事内容 | クライアント企業のデータ活用を前に進めるために、データを「分析や業務判断に使える形」に整備するポジションです。 複数のデータソース（売上・購買・商品・顧客・市場データなど）を扱い、変換・集計・品質担保を通じて、再利用可能なデータセット（データマート）を構築します。 【具体的な業務】 ・データ整形・変換処理（ELT/ETL）の設計・実装・運用 ・分析/可視化で使いやすいデータマートの設計・作成・ド |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・機械学習または生成AIの実務経験（開発だけでなく、評価・運用を含む） ・Python等での実装力（実験・検証・運用スクリプトを自走できる） ・評価指標やテスト設計に関する理解（再現性、失敗分析、品質保証） ・ログ設計・監視・障害対応など、運用を前提とした設計... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 新たにグループ全体のDX化推進並びにグループIT統制を担う部門として、経営企画部を新設します。 【組織のミッション】 具体的には、既存の業務システムをフルスキャンし、優先順位をつけながら統合・再設計を行うことで業務効率化とDXを加速させるとともに、情報セキュリティ分野において業界標準に準拠した体制を構築し、さらにJ-SOXのIT統制に求められる統制機能の強化を進めてまいります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■小売業での知識、システム開発・運用経験 ■IT統制全般の構築、推進経験 ■社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進するスキル 【歓迎要件】 ・J-SOXの対応経験 ・ISMS、Pマークの更新・維持審査対応を含む、認証・統制領域の対応経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 将来的なHR体制強化を見据え、採用を起点に中核を担える人材の採用を行うため 【職務内容】 多角的な事業展開を行う急成長中の老舗ベンチャー企業にて、経営層直下のHRグループメンバーとして、当社・グループ全体の人的資本経営および採用戦略を企画・推進します。理念策定や制度設計に深く関わり、採用担当のマネージャー候補として自由度・裁量の大きい環境で活躍いただけます。 《具体的な業務内容》 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 採用領域での実務経験（目安5年以上） 【歓迎要件】 ■人材サービス事業のご経験 ■グローバル関連の業務経験（英語力） |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 総合商社の同社にて、人事責任者としてグループを横断した人事業務を担当いただきます。 ＜募集背景＞ 事業拡大に伴う新規ポジションでの募集となります。 ＜業務内容＞ ■人事戦略・組織戦略の策定 中長期事業計画に基づく 人材・組織戦略の立案 経営課題を踏まえた組織設計（組織構造・役割定義） 人事ロードマップの策定（採用・育成・評価・配置） ■採用・研修・育成の統括 全社採用戦略の統括（職種横断・将 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事領域の実務経験（目安5年以上） 【いずれか必須】※すべてを満たす必要はありません ■経営層と連携した人事戦略・組織戦略の立案および実行経験 ■評価・等級・報酬制度の設計または改定に携わった経験 ■採用・育成など複数の人事機能を横断して推... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 人事部門において給与計算業務を中心に 他就業（勤怠、時間外）管理、給与、人事考課、採用、安全衛生、教育、人事制度企画、福利厚生等からご本人の適性・キャリアに応じていずれかを担当して頂く予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 <スキル、経験> ・2年以上の人事部門での給与計算業務 ・Microsoft Office基本スキル → Word、Ppt：ゼロベースから社内提案文書の作成、 Excel：関数（vlookup/if）等を用いたグラフ・ピボット作表が出来る 【歓迎要件】 <人... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 契約相談（日本語9割、英語1割）、法律相談、紛争対応 新事業の伴走支援（知財・業法・ビジネスモデル検討を含む幅広いサポート） M&A支援（簡易法務DD、出資後の管理支援） 内部統制（規則管理、内部通報制度の運用など） コンプライアンス（社内研修など） 知財管理（特許、商標） 【組織構成】 ・風通しの良い社風で、法務部は20代～40代のメンバー7名で構成されており、切磋琢磨し合える環境です。 ・法 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・上場企業の法務業務経験 ・法科大学院出身で法務実務経験 ・弁護士資格保有者 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ■保険引受のサポート業務 ・新規契約、契約更新時に必要な手続の補助（必要情報・書類の収集、確認、見積書の作成等） ・各種データやシステムの管理・更新 ・社内関係者および顧客、ブローカー、代理店との連絡 ■保険証券の発行業務 ■インドのオフショアチームとの連携 ■保険料等の未収金の管理・確認 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスにおける英語使用に抵抗のない方 ■- 損害保険業界での証券発行または計上業務のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社は、インターネットビジネスを主事業とし、常に時代の先を読み、「日本初」の数々のプロジェクトを生み出し続けてきました。グループの事業は、プラットフォームソリューション（決済・マーケティング事業）、グローバル投資インキュベーション（投資事業）、ロングタームインキュベーション（中長期戦略事業）の3つのセグメントから成り立っております。 本求?では、幅広い事業展開をしている同社グループの経理業務をご担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社におけるJ-SOX評価実務 3年以上（整備・運用評価の双方） 【歓迎要件】 ▼IT全般統制（ID管理、変更管理、運用管理、アクセス管理等）の設計/評価経験 ▼データ分析の素地（Excel/関数・Power Query、BI活用、RPA等） ▼CIA... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 上場準備中かつ急成長中の同社で、財務経理のリーダー候補として基盤構築と実務遂行を牽引していただきます。特に、公認会計士としての専門知識と監査法人での経験を活かし、IPO達成に不可欠な財務経理体制の確立と、その後の上場会社としてのガバナンス強化において中心的な役割を担っていただくことを期待しています。以下の業務を中心に、ご経験やスキルに応じて裁量 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■公認会計士（又は準会員）として監査法人・会計事務所での実務経験 【歓迎要件】 ■事業会社での経理経験 ■上場会社もしくは上場準備会社での体制整備業務に関わった経験 ■スタートアップでの業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 同社は風力や太陽光等の再生可能エネルギー発電所を保有し、電力の供給や、電力の運用を行うプラットフォームの提供を行っております。 新規事業である電力プラットフォーム事業において、下記の業務をお任せいたします。 ・お客様リソース（系統用蓄電池/再エネ併設蓄電池）の運用受託サービスで、実際の運用を担当 ・日々変化する市況を確認しながら、適切な運用計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・電力関連の業務経験（需給管理業務もしくは精算業務）2年程度 【歓迎要件】 ・電力/エネルギーマネジメント業界での勤務経験・知見がある方 ・運用改善、運用構築のご経験がある方 ・需給管理業務のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 タイムリーで正確なIFRS/JGAAP/税務会計/CSRD報告を行い、分析コメント/数値を含む各種財務諸表、報告、開示を現地幹部（財務コントローラー、取締役会、執行委員会メンバー）とAXAグループ財務部門（PBRCとBSID）に提供し、彼らが財務実績と健全性を適切に理解できるようにします。 - 財務数値と税務結果の分析を通じてリスクと機会を特定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■財務報告スキル（IFRS/J GAAP）および優れた会計スキル（IFRS/J GAAP） ■会計および税務の8年以上の実務経験と、財務報告（IFRS/JGAAP）の7年以上の経験 ■日本語（ビジネスレベル）、英語（ビジネスレベル） ■コンピュータースキル（E... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 経理担当として、下記業務に携っていただきます。 ・月次・四半期・年次・親会社としての連結決算業務 ・資金調達 ・月次損益管理（予実差異分析） ・予算策定 ・監査対応 ・税務申告書作成、その他税務対応 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は履歴書へお写真の添付必須※ ■親会社側での連結経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼管理会計のご経験をお持ちの方 ▼決算開示業務経験や、上場会社にて勤務経験のある方 ▼マネジメント経験をお持ちの方（人数は問いません） |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織のミッション】 当社の持続的成長を確実なものとするため、中期経営戦略および経営戦術をはじめとする全社戦略の立案を行います。また、策定した中期経営戦略および経営戦術が確実に遂行されるよう、関係役員や関連部?と緊密に連携して、マネジメント・チームによる新たな価値の創造と必要な変革を支援します。 【募集背景】 取締役会等における自由闊達で建設的な議論をさら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム、または資料作成を専門とする会社/組織での実務経験 ・コンサルティングファーム、もしくは事業会社において役員・経営会議向け資料作成経験 【歓迎要件】 ・公的文書やプレスリリース等の作成経験 ・経営企画部門での実... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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