| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 市場監視グループは、同社市場の規約やガイドラインを通して、同社市場に出店するストアとユーザーの双方を守り、安全で安心なショッピング環境を提供することを目指しています。 【採用理由】 ライフスタイルの多様化に加え、昨今の環境変化により、同社市場における各出店者の取扱商品も刻々と変化しています。こうした状況下において、既存のガイドラインや規約にとらわれることな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本の法律、特に景品表示法および医薬品医療機器等法の基礎知識 ■英語力：ビジネスレベル ■日本語力：ネイティブレベル 【歓迎要件】 ■オペレーション業務、業務改善の経験 ■生成AI、機械学習等の技術を活用した業務推進・改善の経験 ■ベンダーマネジメントの経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 内部統制・リスク管理を中心としたコーポレート機能の強化に貢献いただける方を募集しています。 将来的には、総務、法務、人事といった管理部門を統括するマネジメント職への昇格も視野に入れています。 【ポジションの詳細】 社内における内部統制業務全般をリードしていただきます。具体的には、以下の業務を担っていただきます。 - ガバナンスおよびコンプライアンス体制の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コーポレート部門またはバックオフィス部門で5年以上の経験、もしくは企業内で10年以上の実務経験 ※内部統制に関する経験は必須ではありません。 ■業務プロセスを理解できる能力 ■部門横断的なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・ガバナンス、リスク、コンプライ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 物流事業や機工事業など、「産業界を支える総合サービス業」として、国内および海外において幅広く展開する同社で、法務としての業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・企業法務全般 ・新規案件等に伴う法令確認・契約審査 ・係争・訴訟対応 ・社内教育 等 【組織構成】 20名程の社員が勤務しています。 【企業魅力】 ■安定性：鉄鋼や化学、エネルギー、環境など幅広い業界のお客さま企業か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務コンプライアンス業務経験5年以上 ■ビジネス英語会話能力（ＴＯＥＩＣ800点以上レベル） ■ビジネス実務法務検定試験2級、ビジネス実務法務検定試験3級 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ■人事担当として、入社後は主に給与計算業務をお任せいたします。 ■入社後約1年は既存社員とともに業務を担当いただき、将来的には幅広い人事業務全般をご経験いただく事を想定しております。 【募集背景】 ■近い将来、人員の異動予定があり、人事機能を低下させることなく同社の事業拡大・推進を図るため、給与計算担当募集しております。 【具体的には】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事として3年以上の実務経験 ■労務（給与計算）のご経験 【歓迎要件】 ・人事として労務以外に採用や企画等のご経験もお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業・組織構成の概要】 同社のFinancial Planning & Analysisは下記の大きな３つのカテゴリーがありますが、今回募集をするのは同社単体の決算を担当する同社のシェアードサービス会社である某社です。 経理財務サービス事業部経理サービス統括Ｇで経理を担当していただきます。 経理サービス統括Ｇは約100名で構成され、同社単体の単独決算、及び |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での経理業務の経験３年以上（ある程度の企業規模を重視します） ■MS Excel、Ｗord、Access、Powerrpointが使えること、協調性があること、責任感があること ■日商簿記２級 ■高いコミュケーションスキルを有する ※上記全てを満たす... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 下記のような幅広いサポート業務から始めていただきますが、経験や適性に応じて、徐々に業務領域を広げていただきます。「まずやってみる」「学びながら吸収する」という姿勢を歓迎します！ ・経営会議・取締役会等の運営サポート ・事業計画・予算管理に関する資料作成、データ整理・分析 ・他部門との調整や情報収集 ・各種プロジェクトのサポート業務 ・その他、経営判断に必要な情報収集や特命案件対応 な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint） ・数字やデータを扱うことに抵抗がない方 【歓迎要件】 ・金融、Fintech、IT業界での勤務経験（職種不問） ・経営企画・財務・コンサルティング関連業務の経験 ・ビジネスレベ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【求人の特色・一押しポイント】 ■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループ。システム部門の約3人に1人が中途採用。 ■秘書業務を中心として、英語力を生かしながら部内企画・総務等の様々な経験を積むことが可能です。 【ポジション概要】 当行及び同グループのグローバルIT関連業務を担う各海外拠点を統括する部署で、秘書業務を中心にキャリア志向に合わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外拠点との英語を使用した業務経験（メール中心） ■秘書業務（部長クラス）の経験 3年以上 ■秘書業務だけでなく企画・総務を担い業務の幅を広げる志向性（現時点での経験不問） ■英語力（中級）：ビジネスシーンでの読み書きに問題はなく、時間を掛ければPPT等の資... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【主な職務内容】 ■新卒者、中途採用者の採用戦略から入職に至るまでのすべての採用活動全般の立案、企画、実践業務 ■エージェント、ダイレクト・ソーシング、リファーラル、インハウス求人等あらゆる手法を駆使して適所に適材の候補者を採用する ■ 組織の文化、特色を理解し、全ての候補者にとって組織の窓口となるよう採用活動を効率的に行う ■エージェントとの折衝、友好的な関係を築く事ができる ■書類選考（スクリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いづれかのご経験 ・企業における採用業務の経験（採用企画立案～実行まで） ・人材紹介会社での企業担当（RA）の経験 【歓迎要件】 ■キャリアコンサルタント資格あれば尚可 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社グループにおいて映像・グラフィック・空間演出などのコンテンツ制作を担う、某社の事業成長を支える人材の採用を推進する役割です。 中途採用を中心に、採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。 【職務内容】 ・中途採用における採用戦略の立案・実行 ・各部門との要件定義・求人票作成・募集媒体選定 ・エージェントとの折衝・関係構築 ・候補 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での新卒、中途採用業務経験（3年以上） ・部門との要件定義、求人票作成、面接調整などの実務経験 ・採用戦略の立案・実行経験（KPI管理、PDCA運用など） ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・労働法や人事関連法令、各種規則に対する基本的な理解... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【財務経理部について】 ■会社を支える“最後の砦”──財務経理部の挑戦 「この数字が、誰かの“生きる安心”につながっている。」 介護という尊い現場を、数字の力で裏から支える。それが財務経理部の使命です。 全国に展開する同社の事業所一つひとつの売上、経費、入金、支払。それらを一つひとつ正確に積み上げ、月次・四半期・年次の決算を通じて、グループ全体の信用と社会的責任を支えています。 日々の仕訳入力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業またはそのグループ会社若しくは一定規模（従業員数500名程度以上）の会社での経理実務経験3年程度、またはそのグループ会社での経理実務経験3年程度 【歓迎要件】 ▼会計事務所にて上場企業またはそのグループ会社の監査実務経験3年程度 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 動画配信などエンタメ事業を展開する同社にて、 労務を中心に人事領域を広くご担当いただける方を募集します。 部の管掌範囲が広く、ご自身のキャリア志向に合わせて様々な経験を積むことが可能です。 【具体的な業務】 ・給与計算/社会保険業務（アウトソース管理） ・勤怠、労務管理 ・人事制度の運用、制度改善 ・教育・研修の企画運用 ・中途採用、採用広報 ・組織開発、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での労務業務（給与計算・社会保険手続き・就業規則管理・労使関係管理など）の経験3年以上 ■労務以外の人事経験 【歓迎要件】 ■社労士資格保持者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 内部監査担当として、下記業務を担当していただきます。 （監査業務未経験の方には、OJTで学んでいただきます） ・業務記述書の作成、更新管理 ・業務記述書の更新 ・RCMの更新管理 ・業務運営の点検 └コンプライアンス関連業務/取引関連業務/財務経理/人事・総務/ITセキュリティ等 【募集背景】 現在、50代のスペシャリスト1名、補佐1名で対応中のためメインメンバーの増員となります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門での業務経験（分野不問）5年以上 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 1. 資金管理（Cash Management） ・日本国内並びに東アジア・欧州子会社の資金繰り状況のモニタリング ・資金の集中管理（キャッシュプーリングなど） ・銀行口座の管理と最適化 2. 為替リスク管理（FX Risk Management） ・為替変動リスクの分析とヘッジ戦略の立案・実行 3. 資金調達・運用（Financing & I |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■財務・会計・経済学の知識 ■デリバティブに関する知識と取引に伴う会計処理知識 ■英語力（ビジネスレベル以上） ■ERPや財務管理システム（SAP, Oracleなど）の使用経験 【歓迎（WANT）】 ▼公認会計士資格または会計事務所での勤務経験があること ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 同社金融サービスにおけるコンプライアンス態勢の構築・運用をリードいただくポジションです。資産運用領域をはじめとする複数の金融領域に携わりながら、コンプライアンスの視点からビジネスの成長を支えていただきます。 ・ロボアドバイザー事業、生命保険事業および各種新規サービスに関するコンプライアンス態勢の構築、運用、改善 ・広告審査（Web広告やLP、DM、セミナー資料等） ・社内規程やマニュ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関におけるコンプライアンスの実務経験（目安：3年以上） ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方（開発部門や事業部門との協働を含む） ・新しい分野・業務に対する学習意欲と柔軟な対応力 【歓迎要件】 ・証券会社または生命保険会社でのコンプ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・日本事業サブ連結決算の業務 ・FCマネジメント報告・会計方針検討浸透 ・資金計画管理 ・税務関連の業務 ・PJ関係の業務（グループ標準化→効率化・再編関連・新会計システムの構築PJ） その他、キャリア形成等の希望や適性に応じて、会社の指示する業務への配置転換の可能性があります。 【ポジションの魅力】 ★日本事業を丸ごと束ねサブ連結PL/BS |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 財務会計（連結決算）の業務経験（5年以上） 【歓迎要件】 ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 日本最大級の民放公式テレビ配信サービスを運営する当社において、中途採用担当として、以下内容を一貫してご担当いただきます。 【業務内容】 ■戦略設計・KPIマネジメント ・中途採用計画の立案と、リクルーティング／ソーシングフローの設計 ・採用チャネルの選定・最適化 ・採用における定量データの分析、課題抽出、改善策の立案・実行 ■採用広報・ブランディング ・採用広報施策の企画・実行（採用HP、SNS |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT・Webサービス、広告など近しい業界での中途採用経験 ■採用戦略の立案から母集団形成、選考運営、クロージングに至るまで一貫したリクルーティング経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部門について】 リスクマネジメント・コンプライアンス室Independence Officeは、クライアントにサービスを提案する際に、同社が提供する監査などの制限を受けるかどうか、コンサルテーションを行います。本部門は同社の信頼とブランドを守るための重要な役割を担っており、高度な専門知識と経験に基づいて、海外ファーム含め多くの部署のメンバーと協働して業務を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記のご経験・スキルをお持ちの方を募集します。 ・コンサルティングファーム、会計系ファームでのコンサルティング経験 （上記の業界での経験があることが好ましいが、経験によっては事業会社でのリスク・品質部門での経験でも可） ・高い英語力（ポリシーや法令の理解、応... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 会計/経理業務全般 【具体的な業務の流れ】 ・当社の経営企画部 経理チームの主な業務； （１）売上管理/記帳、売掛金管理、仕入管理/記帳、買掛金管理、預金管理、経費精算/仕訳、 （２）請求書発行 （３）支払業務 （４）月次決算、年次決算 （５）法人税・消費税処理 （６）四半期報告書・有価証券報告書 （７）監査法人対応 （８）管理会計業務 ※経営企画部長、及びチーム長の指揮のもと、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■他社の経理部門での勤務経験（3年以上） ■会計ソフト：freeeの使用経験 ■上場企業の会計・開示業務についての知識/経験習得の意欲 【歓迎要件】 ▼日商簿記2級 ▼月次決算・年次決算の実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 認可保育園70施設、プレミアムスクール8施設、グローバルスクール2施設（2024年10月開園）の運営を行っている幼児教育サービスの同社ですが、今後は総合パーソナルケアサービスの会社へと生まれ変わります！ 「産後ケア事業」「ファミリーサポート事業」という新たな事業を拡大展開していくに辺り、バックオフィス強化を図っていきます。又現経理部長が役員と兼務になった為、今回経理部長をお任せできる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理でのマネジメント経験 （課長以上） ■経理5年以上 【歓迎要件】 ▼上場会社での経理経験 ▼開示資料（有価証券報告書、決算短信等）の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・当社全体を対象とした対外発信・開示企画の立案・遂行 ・記者等取材対応、オウンドメディアの企画、プレスリリース、社内外イベントの企画 ・株主グループ連携などを含む、コーポレートコミュニケーション業務全般 【対象顧客】 ・当社を取り巻く現在および未来のすべてのステークホルダー（個人投資家・機関投資家・投資先企業・取引先・マスコミ・学生・アカデミック・NGO |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業広報業務に関する経験 ・企業広報・社内広報・ブランディング戦略に関する知識・経験 ・オウンドメディア（ホームページ、SNS等）に関する知識スキル 【歓迎要件】 ・資産運用ビジネスに関する経験 ・資産運用業界、金融市場や金融商品等に対する全般的な知識... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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