| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎下記業務をお任せ致します。 ◎1.5線として内部管理態勢の整備・強化に関する企画・推進を担って頂きます。 【業務内容】 ■支社・代理店チャネルにおける内部管理態勢に係る分析・評価および改善策の企画立案 ■コンプライアンス・リスク管理態勢の高度化に向けた中長期戦略・年度計画の企画立案 ■内部管理やチェックの役割分担を整理し、組織全体が効果的・効率的に機能す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■生命保険会社における下記いずれかのご経験 ・本社でのコンプライアンス業務経験 ・内部管理部門経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 日本生命は1889年創業以来、保険業界のリーディングカンパニーとして事業を展開しており、「生命保険を中心にアセットマネジメント・ヘルスケア・介護・保育等の様々な安心を提供する“安心の多面体”としての企業グループ」を長期的に目指す企業像として掲げています。 新中期経営計画（2024-2026）では、「中長期的な成長角度の引き上げに向け、販売業績・新たな収益軸の拡大を加速し、グループ経営を強力に推進す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 要件 ・ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ・企業年金コンサルティング業務（年金運用）の実務経験年数3年以上の方 ■歓迎要件 ・企業年金の年金運用コンサルティング業務経験 ・資産運用関連業務経験 ・対人コミュニケーションスキルが高い方 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 今後の更なる事業拡大に向けた体制強化（増員募集） 【職務内容】 自動車事業を幅広く展開している同社グループの人材育成・人事制度運用を担って頂きます。 具体的には ■各種研修の実施 ■その他、人材育成施策の実行 ■人事制度（目標管理制度・評価制度等）の運用 ■その他、人事制度に関連する付随業務 【組織構成】 男性：3名 女性：4名 合計：7名 【魅力】 （１）まず研修等の実施事務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験 ■研修実施の経験（講師ではなく事務局としての経験） ※研修企画経験は必須ではありません。 ■人事制度（目標管理制度や評価制度等）の運用経験 ※制度見直し経験は必須ではありません。 ■上記以外の人事業務の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 海外事業の活性化と組織態勢の強化を図るため、新部署を立上げ海外事業を推進できる責任者候補を募集いたします 【職務内容】 企業価値最大化に向けた経営企画業務の推進や新規事業等の国内外プロジェクトの推進を行っていただきます。 ・海外関連会社管理（予算策定・分析・進捗等のモニタリング） ・海外事業における課題抽出～戦略実行 ・ビジネスモデルの検討（現地法人の設立、提携、M&A、代理店販売 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記に該当する方 ■TOEIC750点以上又はそれに準ずるレベルの英語力をお持ちの方 ■事業企画、プロジェクト推進、経営企画、事業/経営分析等の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 経営推進本部グループ会社主計部は、上場会社として必要な決算に関連する業務を行いつつ、事業部門及び子会社の意思決定と実行の支援を主に数値面から実行するという役割を担っています。 経験・スキル・希望を考慮した上で、以下の業務より複数ご担当いただきます。 ※案件に応じて、海外子会社への駐在や海外出張対応いただく可能性もございます。 ※今回のポジションは海外駐在（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IFRS（国際財務報告基準）の知識・実務経験 ■連結開示業務の流れを理解している方 ■J-SOX対応 ■公認会計士関連資格 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■監査法人における上場会社主査経験 ■経理関連のPMI対応の経験 ■海外子会社コントローラ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【同社グループの魅力】 同社は、グループ企業全体で社員数約 8 万人が在席し、ベトナム最大級の ICT 企業【同社グループ】の日本法人です。 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニーの日本法人です。日本マーケットがFをリード（38%）しており、社員数も連結 4000 名を超え、2024 年度で見込み売上 720 億円以上を突破し、平均成長率 30%と成長し続けています。 営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・契約レビューの経験３年以上 or 法科大学院卒 ・コーポレートガバナンス・企業リスク管理経験 【歓迎要件】 ・法科大学院卒 ・司法試験（短答試験のみ含む）合格 ・弁護士、司法書士等の法律関係資格保有者 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在、役員と課長が他業務と兼務しながら採用活動を行っており、専任となる方を求めています。 【ミッション】 採用の計画や企画からお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■新卒採用 →学校訪問、インターン企画、説明会、面接、内定者フォロー 等 ■中途採用 →エージェント対応、面接 等 慣れてきたら労務関係や人事制度構築など幅広くお任せする予定です。 ※入社後は先輩社員や上長がフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用（新卒・中途問わず）業務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■同行で法人営業をご担当頂きます。 ※入社時期は3月・6月・9月・12月からご選択いただくことが可能です。 【業務内容】 ・主に法人向けと企業オーナー向け営業を担当。 ・預金、貸出、決済を中心としたバンキング業務および社会課題起点・顧客経営課題起点での各種アドバイザリー業務（銀行・信託・証券などグループを横断活用した提案業務） 【キャリアパス】 ・入社後 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 銀行・信金・証券・ノンバンク等で企業に対する営業実務経験がある方。 【歓迎要件】 ・証券外務員1種 ・生命保険募集人資格（一般・専門・変額・外貨建） ・損害保険募集人資格（基礎・火災・傷害疾病） ・企業オーナーへの事業承継/資産承継提案経験（個人向け融資、遺言... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■国内支店に在籍し、収益性不動産等を所有する個人のお客さまを担当、貸出を含めた各種ソリューション提供に従事していただきます。 ※入社時期は3月・6月・9月・12月からご選択いただくことが可能です。 【業務内容】 ■個人向け事業性融資の実行、与信判断や管理業務 ■相続や資産・事業承継のソリューション提案 ■総資産営業 【キャリアパス】 支店ごとに取引のある |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・証券外務員1種またはFP2級資格の保有 ・銀行等での対顧業務経験3年以上 【歓迎要件】 ・個人富裕層のお客さまへ対する業務の経験が2年以上ある方 ・個人向け融資業務経験が2年以上ある方 |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■同行の国内支店に在籍し、個人のお客さまを主に担当していただきます。 ※入社時期は3月・6月・9月・12月からご選択いただくことが可能です。 【詳細業務】 ■支店来店誘致型の営業（一部外訪営業も有） ■資産運用提案（外貨預金・投資信託・保険商品等） ■遺言及び遺産整理や不動産等、資産承継に係る各種ソリューション提案やニーズ連携業務 【キャリアパス】 お客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・銀行・証券会社・生命保険会社等での対顧業務経験1年以上 ・FP2級資格を保有されている方 【歓迎要件】 ・証券外務員1種を保有されている方 ・生保資格（一般・専門・変額・外貨）を保有されている方 ・損保資格（基礎・火災・傷害疾病）を保有されている方 |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務詳細】 ■アジャイル組織の導入・実行支援 ■イシュイング事業計画の進捗管理・ビジネス支援 ■本部横断案件（リスク管理・システム開発）のアレンジ マーケティング本部/マーケティングマネジメント部は、三井住友カードのイシュイング事業におけるマーケティング組織を統括する部署です。6つの本部・ユニットと連携し、それぞれの事業計画や推進計画の達成をサポートしま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社/コンサル会社での全社横断的な事業企画推進経験 ■アジャイル組織運営への知見 【歓迎要件】 ■クレジットカード業界での業務経験 ■コンサル会社での全社横断的な事業企画経験 ■チームリーダー経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ミッション 三井住友カードでは、クレジットカードなどのキャッシュレスを提供する会員部門と、決済が利用できる加盟店（小売店・飲食店・ネットショップなど）を開拓する加盟店部門（＝「アクワイアリング」と呼びます。）を柱としています。 マーチャントビジネス推進部は、加盟店向けビジネスの企画部門と営業部門との間のポジションに位置し、営業部隊をサポートする「ミドル」部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれか※ ■カード会社等での加盟店営業の経験 ■加盟店向け商材の営業企画の経験 【歓迎要件】 ■決済端末、決済ネットワーク、POSレジ等に関する知識・知見 |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 アニコムグループは、ペット保険とどうぶつに関するあらゆるデータから病気・ケガを分析し、 「健康度」を見る予防型保険の実現を目指しています。 本ポジションでは、顧客とのコミュニケーション施策の企画・推進に取り組んでいただきます。 【配属部署】 ペットライフ創造部は大きく3つの分野に分かれます。 ネット代理店等を通じた契約獲得する法人営業課 インターネットを中心とする契約獲得するデジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■デジタルマーケティング分野において5年以上の経験 ■年間数億円規模、またはそれに準ずる広告予算の運用・管理経験 ■マネジメントスキル：メンバーの目標設定、マネジメント、育成や評価、プロジェクト管理。 ■管理業務：予算実績管理、コスト管理、外部ベンダー管理 ... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ITグループにて、下記のような業務をご担当いただきます。 （１）運用管理業務 ・海外拠点を含むグループ全体のITプロジェクトへの参画 ・東京拠点主導プロジェクトの進捗管理 ・ユーザーサポート対応 ・派遣社員の業務振り分け、タスク管理 （２）アドミ業務 ・PC・ソフトウェアの発注、更新管理、社内稟議書の作成 ・ITグループ所有の資産管理 ・海外出張が発生する可能性がございます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IT関連の基礎知識（PC/Server/ネットワーク関連の用語が理解できる） ・ビジネスレベルの英語力（TOEICスコア700相当以上） 【歓迎要件】 ・MOS/MCP等のMicrosoft認定資格保持者 または IT関連の資格保持者 ・英語での日常的な... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【想定アサイン】 ServiceNowチームの一員として、お客様のDX推進を担うITサービスマネジメントの実現を目指していただきます。 これまでのご経験及びスキル・適性に応じてServiceNowの導入及びNow Platform（PaaS）上でのローコード開発を担当いただく予定です。 現在引き合いも多く、今後、組織体制も拡大していく計画です。 これまでの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ServiceNow導入・開発経験 （経験年数不問） |
| 給与 | 年収 450万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社Group の多様なサービスを支えるための大規模システムインフラにおけるネットワーク設計運用業務に携わって頂きます。このポジションではネットワークに関わる以下の業務について、ご経験や適正に合わせた範囲で業務をお任せします。さらにご自身の能力や成果に応じて、リーダーとしての役割を担って頂く機会もあります。 【業務内容】 ■数百 Gbps クラスのバックボーンネットワークにて、 Router, |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■BGPを利用したネットワーク設計運用及び更改経験 ■ステークホルダーと調整しプロジェクトを完了させた経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は小麦を中心に幅広いビジネスを展開させているグループ企業の100％持株会社として、グループとしての共通課題（物流、情報化、品質保証、国際化）、企業としての社会的課題（環境管理等）への対応に取り組み、グループ各社の円滑な運営、発展や企業経営をめぐり、あらゆる角度から支援・統括をしています。 今後、同社は長期ロードマップとして、「既存システムの運用保守（インフラ・セキュリティ周辺） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※メーカーやベンダーやコンサルなど立ち位置は不問※ ■新技術、ローコード開発、Java等の開発言語など新しいツールの選定、構築に抵抗なく取り組めること ■プログラミング知識がある方（メーカーやベンダーやコンサルなど立ち位置は不問です） ※ご自身でコーディングし... |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は小麦を中心に幅広いビジネスを展開させているグループ企業の100％持株会社として、グループとしての共通課題（物流、情報化、品質保証、国際化）、企業としての社会的課題（環境管理等）への対応に取り組み、グループ各社の円滑な運営、発展や企業経営をめぐり、あらゆる角度から支援・統括をしています。 今後、同社は長期ロードマップとして、「既存システムの運用保守（インフラ・セキュリティ周辺） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※メーカーやベンダーやコンサルなど立ち位置は不問※ ■インフラ（NWやサーバー等）関連の業務経験を通じて何かしらのセキュリティに関わったご経験をお持ちの方 例：ファイアウォールの設定等 ■ベンダーとの商談や交渉の経験 【歓迎要件】 ▼ビジネスを理解し業務改善... |
| 給与 | 年収 450万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 2024年10月に新規発足する新規事業の立ち上げに参画いただきます。 同社ではセキュリティシステムの導入/実装を手掛ける「プロフェッショナルサービス」を提供しています。 今回のポジションは、その前段であるセキュリティ対策の検討からシステム化への実現方法を考え、顧客へ提言する上流工程のコンサルタントになります。 コンサルタントが青写真を描くだけではなく、実装す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・セキュリティ製品導入プロジェクトに関わった経験 ・セキュリティに関する技術知識（どれか一つでも得意領域があれば可） ※PKI, IAM, SSO（Federation）, PAM, ZTNA, EDR, SIEM, など |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■部門概要 【Solution Accelerator事業本部について】 システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。 【Infrastructure Innovation部について】 50名ほど |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 インフラ領域でPL/PMもしくはそれに準ずる経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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