| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【本ポジションの魅力】 ★外資系医療機器メーカーの中でも稀有な協力的な組織文化が特徴です。 足の引っ張り合いは一切なく、メンバー全員が助け合いながら成果を追求します。評価制度も相対評価ではなく、売上達成に応じた絶対評価のため、チーム全員が成功を目指せる環境です。競合他社から転職したメンバーも、この社風を最大の魅力として挙げています。 ★年間予算は1億5,00 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■医療業界での営業経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | まずは、財務・経理、総務業務および人事・労務を中心としてスタートし、ゆくゆくは、ITも含めた経営管理部門全体のマネジメントを担っていただくことを想定しています。 また、２～３年後には、部長職へのキャリアアップの可能性もございます。 企業の成長をダイレクトに感じられるバックオフィス部門で、変革期にある会社の“これから”を一緒につくっていくことができるポジションです。 事業拡大に応じた業務プロセス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門（人事・財務経理・総務）のいずれかでのマネジメント経験3年以上 ■経営陣と連携し、現場メンバーを巻き込めるコミュニケーション力 ■会計および経営管理・経営企画に関する知識・経験のある方 （実務のご経験がなくても、実務担当者のマネジメントとして数字のチ... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 本ポジションは、新設されたAI-BPO事業において、顧客成功モデルの確立、オペレーション組織の構築、事業数値の改善を横断して担う、事業推進・BizDev寄りのCustomer Success Managerポジションです。 単なるCS運用ではなく、P/LやLTV、オペレーションコスト、生産性を見ながら、AI-BPO事業をスケール可能な事業基盤へ育てていく役割です。 【募集背景】 顧客・OP組織・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB領域における顧客対応（CS・営業・アカウントマネジメントなどのうち2つ以上）の実務経験 ■チームマネジメント経験（3名以上の育成・業務管理） ■オペレーション設計／業務フロー改善の経験 ■顧客・現場・開発など異なる立場の人と、合意形成しながら業務を推... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 在宅医療事業の拡大を阻むあらゆる業務課題を特定し、解決策を設計・実行。BPR（業務プロセス再設計）、ツール導入、KPI 設計、データ分析を通じて再現性ある成長モデルを構築します。 【具体的な業務内容】 １．短期ミッション ・既存拠点の業務プロセスを可視化し、ボトルネックを特定 ・KPI と連動した標準オペレーション（SOP）を策定し、現場に浸透 ・クイックウィン施策を仕込み、オペレーションコスト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■BPR や業務フロー設計の実務経験 ■オーナーシップと結果コミットメント ■現場と経営の両輪を回せるコミュニケーション力 【歓迎要件】 ▼現場を巻き込みながら事業を 1→100 スケールさせた経験 ▼SaaS / ヘルスケア領域での BizOps・事業推進経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 開発および販売製品ポートフォリオ拡充の推進およびパートナー企業とのアライアンスマネジメントを担い事業成長に貢献いただきます。 ■国内外企業からの導入候補品の探索および情報収集 ■事業性評価（科学的、経済的）の実施 ■自社保有製品の国内外企業へ導出活動 ■社内各関係部門（信頼性保証、研究開発、営業・マーケティング等）の社内調整 ■既存提携パートナーにおけるアライアンスマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業開発のご経験 ■英語でのコミュニケーションが可能な方（メール、会議対応レベル） ■複数部門との連携を図り主体的に業務を推進する調整力/コミュニケーション力の高い方 ■業務に対し主体性をもって取り組める方 【歓迎要件】 ▼ライセンシング、アライアンスマネジ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【企業の魅力】 ★グローバル規模で見た際には当社は2024年時点で医療機器業界の売り上げ市場市シェア率世界TOP３に入る位置づけであり、大型診断機器を武器に高いブランド力を誇っております。 ★世界180カ国以上で直接拠点を持ち、アフターサービス体制も整っております。 ブランド力とサービス網の充実を武器にお客様からは高い満足度を受けております。 ★住宅手当や家 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■臨床検査分野（免疫・生化学・血液学など）における以下いずれかの経験 ・マーケティング経験 ・学術経験 ■英語力（最低読み書き） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 「データとAI活用を牽引することで、ビジネス成長へ貢献すること」をミッションとしています。当社では、2024年7月に従業員向けに自社開発の社内用LLMツールを導入し、同年8 月より段階的に全従業員へ「Google Workspace with Gemini」を展開しました。現在の生成AIの社内利用率は100%（ 2026 年 3 月 31 日時点の総合職正社員（休職者を除く））に達しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・AIツールの活用やコーディングを含め、PoC（プロトタイプ）から本番実装・運用までを自らの力で完遂できる技術力 ・現場の担当者と直接対話し、複雑な業務要件をドキュメント化し、整理・定義するコミュニケーション力 【歓迎要件】 ・生成AI（Gemini等）を活用... |
| 給与 | 年収 750万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 「データとAI活用を牽引することで、ビジネス成長へ貢献すること」をミッションとしています。当社では、2024年7月に従業員向けに自社開発の社内用LLMツールを導入し、同年8 月より段階的に全従業員へ「Google Workspace with Gemini」を展開しました。現在の生成AIの社内利用率は100%（ 2026 年 3 月 31 日時点の総合職正社員（休職者を除く））に達しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆AIツールの活用やコーディングを含め、PoC（プロトタイプ）から本番実装・運用までを自らの力で完遂できる技術力 ◆現場の担当者と直接対話し、複雑な業務要件をドキュメント化し、整理・定義するコミュニケーション力 【歓迎要件】 ▼生成AI（Gemini等）を活用... |
| 給与 | 年収 750万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | ■組織のミッション 共通ポイントサービスdポイント加盟店、スマホ決済サービスd払い加盟店の開拓および支援を通じて、お客様にも加盟店にも魅力的なポイント・決済サービスを提供することをめざしています。 ■組織の業務概要 ・dポイント加盟店の導入／運用支援業務 ・dポイントシステムの機能／運用改善業務 ・dポイント加盟店システムのセキュリティ対策支援 ■担当いただく業務概要 <担当業務> ・業務効率 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のうちいずれかの経験を有する方 ・システム開発・導入に関するプロジェクトマネージャー業務経験（2年以上） ・ITベンダ・パートナー会社との協業プロジェクトの経験（2年以上） ・システム開発の企画を策定・実行（2年以上） 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジ... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ファンド向けファイナンス業務の営業・企画・推進（グローバルインベスターサービス事業）。Tokyo、NewYork、London、Singapore、Cayman等でグローバルに業務展開しており、将来的に海外での勤務可能性有。 【募集背景】 MUFGの成長戦略に位置付けられているグローバルインベスターサービス事業は、投資家等のビジネスをサポートをする事業としてファンドファイナンス、フ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （期待要件）ファイナンスについての知識が必要 （業務経験）ファンド・ファイナンス、ストラクチャード・ファイナンスの業務経験（5年以上） （必要資格）PCスキル（パワーポイント、EXCEL）のある方が望ましい。 英語力：高度な英語能力があり、ビジネス（会話... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務内容】 「IPO新規営業」 飛込営業形式ではなく、基本的には、ルート先と呼ばれるMUFGのグループ会社・証券会社・監査法人・VC・IPOコンサルティング会社からの紹介形式が主体です。 従って担当される情報ルート先との円滑なコミュニケーション・情報連携も重要なミッションとなります。 【ゆくゆく携わる可能性がある業務内容】 「上場支援サポート営業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 金融機関（銀行、証券、生損保）での営業経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 海外インベスターサービス営業部では、外国籍投信・グローバルカストディサービスを中心とした事業拡大に伴い、業務基盤の強化、人材育成、業務効率化およびプロジェクト推進を担う組織として、2026年4月に「業務推進課」を設置しました。当課では、海外インベスターサービス領域の持続的な成長を支えるため、業務改革、DX推進、人材育成、ナレッジマネジメント等の部横断施策を推進しています。今後さらなる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・Word／Excel／PowerPointを用いた業務資料・説明資料の作成経験 ・部門横断プロジェクトの推進経験 ・社内外関係者との調整・合意形成経験 ・業務プロセスの構築・改善やDX推進の経験 ・英語を用いた業務経験 ・カストディ業務、資産管理業務、投資信... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 金融法人等機関投資家向けオルタナティブ資産等に投資する運用商品の商品企画及び組成、マーケティング、営業推進企画及び営業支援等 【具体的な業務内容】 受託運用部は、主に機関投資家（地銀・信金等の金融法人、学校法人等の非営利法人等）への各種運用商品の営業推進や、営業店の営業担当者の支援、場合によってはダイレクトセールスを担っています。 各種運用商品の仕入れ元は、国内外の運用会社、社内の運用商品組成部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 オルタナティブ資産に投資する運用商品の企画及び組成に係る高い知見・能力を持つ方。また、法人顧客（特に金融法人・非営利法人・事業法人等）に対し、オルタナティブ資産に投資する運用商品の販売や営業戦略立案に秀でた方、市場動向や商品動向等の分析力、企画力を有する方、社... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 当社は、KDDI・三井住友カード・JALなど、強力なブランドを持つ提携パートナーの顧客基盤に保険を組み込んで販売するアライアンスビジネス（エンベデッド・インシュアランス）に注力しています。 具体的には、以下のような業務からスタートし、段階的にマーケターとしての領域を広げていただきます。 【具体的な業務】 ■保険業界の知識・業法理解を活かした、パートナー企業への共同募集やプロモーション施策の能動的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・保険業法やコンプライアンス、商品に関する基礎的な知識があり、実務で意識して取り組まれていた方（目安3年以上、第二新卒歓迎） 例：生損保の代理店への研修経験・営業推進、大型代理店の営業、コールセンターのSVなど ・マーケティング（Webマーケティング、サイト... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 石油・石油化学など各種プラントにおける工事（機器、配管等）の配管設計（空間設計）をご担当いただきます。 【職務内容】 工事規模によっては、マトリックス組織で他部門の複数メンバーと業務を行います。見積時の現地確認・ルート計画から始まり、受注後の詳細設計まで実施します。また他部門への設計情報の展開も行います。配管設計では設計協力業者に依頼することもあり、複数の計画者の品質が一定にな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験を有する方 1） プラント設備における配管設計の経験があり、空間調整を伴った設計や、熱応力計算、耐震計算の要件を理解している方（石油、石油化学、一般化学、食品、医薬、排水処理など） 2） 3D設計ツールであるEYECAD、Plant3Dで... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 石油油槽所における工事（機器、配管等）の設備管理（日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事等の計画業務や工事管理等）を行います。高品質な工事を進めるために工事全体を把握する力や、先を考えて動く力、協力会社の作業員の方々と良好な関係を築く事が大切です。 【当社について】 安定した経営基盤を持ち、トップクラスのシェアを誇る当社の案件は、数億～数十億の案件が多数。 大 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 プラント設備の設備管理、工務業務、工事管理等の経験者 ■転勤可能の方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 ■プリンター・カメラ・半導体製造装置・医療機器など幅広い事業を展開する同社において、メディカル機器や産業機器向けの次世代製品開発および内製装置開発における制御技術開発をお任せいたします。 PLC制御や組込みソフトウェア開発を通じて、新製品の先行開発や生産技術開発を支援し、事業成長を支えるコア技術の確立に貢献いただきます。 複数事業の最先端開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PLC制御におけるソフトウェアまたはハードウェア設計経験をお持ちの方 ■工作機械、半導体製造装置、産業機器などにおける制御設計または組込みソフト開発経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■MATLAB、Simulinkを用いた制御シミュレーション経験をお持ちの方 ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 安全衛生統括部 安全衛生統括グループにて、会社全体の安全衛生管理を統括し、 現場の安全確保業務に従事いただきます。 【職務内容】 ・本社安全管理計画の策定および実施 ・現場の安全パトロールおよび点検 ・安全教育および訓練の実施・助勢 ・安全基準および法令の遵守確認 ・事故やトラブル発生時の対応および報告 ・安全管理に関するデータの収集および分析 等 ＜案件に関して＞ 安定した |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書へお写真添付をお願いいたします※ ■プラントでの業務経験を有する方 （安全管理以外のご経験も可） ■転勤可能の方 【歓迎要件】 ●安全管理に関する資格（安全管理者、第1種衛生管理者等）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 人材・組織開発の担当者として以下従事いただきます。 【職務内容】 主として技術系の従業員の能力開発、キャリア開発、組織開発に関する施策の企画/実行とその継続的改善を行います。事業部門やコーポレート人事部門と連携し、人と組織に関する課題解決に貢献していただきます。 プラントメンテナンスなどの当社事業について技術的な知見は不要ですが、能力開発に関する知見は必要です。 【募集背景】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書へお写真添付をお願いいたします※ ■下記いずれかのご経験を有する方 1） 人材・組織開発の実務経験 ・人材開発や組織開発プログラムを企画/実施した経験 ・技術系トレーニングプログラムを企画/実施した経験 ・LSM等の学習系ICTシステムを導入/運用... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 上場企業としての月次・四半期・年次決算業務を中心に、日常の会計処理から、監査法人対応や開示に向けた数値の取りまとめまで、経理業務全般を担っている経理部へ配属となります。経理部は会社の経営状況を正確に記録するとともに、その前提となる考え方や結果を数値も使いながら分かりやすく社内外に伝える重要な役割を担っています。 チームメンバーと連携しながら業務を進めていただ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理実務経験3年以上（決算書作成実務の経験） ■日商簿記3級または同等の知見をお持ちの方 【歓迎要件】 ■簿記・会計知識（日商簿記２級程度以上） ■金融業界での経理業務 ■上場会社での経理業務 ■連結決算業務の経験 ■監査対応経験 ■英語スキル（読み書き... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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