| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 現在、全社的なNPS（ネット・プロモータ・スコア）導入・モニタリング体制の整備、弁護士市場・法務市場の定点調査、競合分析など、リサーチ起点の経営インフラを構築中です。これらのプロジェクトを牽引し、将来的にはチームリードを担っていただける、リサーチのプロフェッショナルを募集します。 【業務内容】 ■ リサーチ業務（主務） NPS調査の年次設計・実施・分析・役 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・マーケティングリサーチ業務の実務経験3年以上（調査会社・シンクタンク・事業会社リサーチ部門等） ・アンケート調査の企画設計～実査～定量分析～報告書作成まで一気通貫で担当した経験 ・クロス集計・基礎統計を用いた定量分析スキル（Excel等） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェア「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・自動車、バイク、自転車（スポーツ車/電動アシスト）、機械製品、または電気機器などの整備、修理、サービスエンジニア、または評価実験などの実務経験（目安2～3年以上）。 ・回路図の読み込み、テスターや診断ツールの使用など、電気・電子系またはソフトウェア制御に関す... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 今後はタレントマネジメント・人材マネジメント領域のサービスを拡 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■デザイナーとしての実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【入社後に参画予定プロジェクト】 ■5G通信インフラのWebシステムを中心としたWebシステム開発業務 ・Webシステムの開発では、フロントエンド・バックエンドの開発だけでなくクラウド（AWS/Azure/GCP）、仮想化などのインフラ設計・構築を行います。 ・要件定義・非機能要件の確定、各設計工程～製造～テスト～運用まで幅広い範囲の工程をご担当いただきます。 【同ポジションで習得できるスキル】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Web系アプリ開発経験（3年以上） ※開発言語：Java、Javascript 【歓迎要件】 ・チームリーダ経験 ・クラウドサービス利用経験 ・共通化設計経験 ・最新技術、最新サービス等のPoC実施（技術検証）経験 ・コードレビュー、品質分析経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 国内シェアNo.1のワークブース「テレキューブ」を起点に、オフィスやあらゆる「空間」の在り方を再定義し、新しい体験価値を実装するポジションです。 私たちが提供するのは、単なる個室ブースという「モノ」ではありません。Web会議の普及やライフスタイルの多様化が進むなかで、「その場所で、人がどう過ごし、どうつながるか」という未来の光景をデザインすることが本質的なミッションです。 「サブスクリプション」を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験、または課題解決に向けた提案を伴う顧客折衝のご経験2年以上 【歓迎要件】 ■法人営業経験 ■少人数のチームマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 入社後、事業の理解習熟を目的として、当面の期間は当社主要顧客の営業担当としてご活躍いただき、将来的には産業用インクジェットインキ事業の営業部門における中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■TOEIC 800以上（ビジネスレベルの語学力） ■製造業、商社などBtoBでの営業経験3年以上 ■顧客や社内関係部署など、ステークホルダーとの綿密なコミュニケーション能力と調整能力 ■営業活動における資料作成や情報管理のための一般的なOAスキル（Word、... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■樹脂改質剤（可塑剤、高機能添加剤）の営業・マーケティング 自動車・建材・電子材料など幅広い業界の顧客をお任せします。 汎用樹脂に柔軟性を付与する可塑剤から、先端分野も視野に入れた開発中の高機能添加剤などを担当し、営業力・マーケティング力・技術知見など、幅広く化学品の営業担当としてスキルを活かして活躍を期待しています。 《主な業務内容》 ・改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・化学メーカーまたは化学品商社において、化学品の営業経験3年以上 ・提案資料作成や情報管理のための一般的なOAスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・TOEICスコア 600以上 【歓迎要件】 ・化学、素材、自動車部品、電子材料などを取り扱う国... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ★第1課 ・釣竿、ゴルフクラブ等のスポーツ用品を製造する、日系企業を中心とした炭素繊維/中間基材（プリプレグ）の販売、マーケティング、戦略立案業務（海外拠点向け輸出業務もあり）。 ・日系エンドブランド、欧米系エンドブランドとの直接コンタクトによる、素材提案、新規素材開発（弊社技術部隊との連携）、プルマーケティング業務（材料紹介/スペックイン活動 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語；日常会話レベル 【歓迎要件】 ■B to B営業およびマーケティング経験 ■素材・化学業界での業務経験 ■TOEIC700点以上 ■担当課題に対し、考えを持って取り組める自主性 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 既存複合材などの改良開発業務～生産プロセス改善をお任せします。※お任せする業務はご本人のスキルや経験を鑑みて決定いたします。 ・新規材料・新技術の調査、検討、試作 ・既存製品の高性能化・コストダウンに向けた改良開発 ・装置の設計（ラボ機および量産機へのスケールアップ） ・営業担当と連携し、お客様への技術提案・課題ヒアリング ・お客様の要望を製品仕様に落とし込み、量産工程へ展開 ・工場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での研究開発経験または生産技術職経験 【歓迎要件】 ・装置設計のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 同社の生産本部技術部エンジニアリンググループにて新規設備導入をメインに下記業務をお任せします。 ・生産設備の改善 ・新規設備導入 ・製品に合わせた装置の取り決め ・設備改善/導入に際したコスト管理 ※設備の仕様を設計やプラントメーカーとやり取りしながら決定いただきます。実際に手を動かして設備を動かすのは委託先になりますが、場合に応じて導入に際した立ち合いも担当いただきます。 ■ミッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれか必須。《業界未経験歓迎》 ・電気設備のエンジニアリング経験 ・電気設備の管理保全のご経験 ※設備メーカーや外注工事会社でのご経験歓迎。 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事の内容】 ■同社の中核企業として広く海外ビジネスを展開する同社にて監理技術者業務をお任せし ます。 ■詳細 【詳細】 ■工事関連業務対応（工事案件の管理等） ■監理技術者としての現場配置 ■工事現場パトロール ■工事関連行政への手続き対応 他 ※改変・工事等の実作業はございません。 【配属先情報】 管理本部 リスク管理部 品質・物流プロジェクト管理課 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■機械器具設置工事の監理技術者資格 ■技術士「総合技術管理（機械）」 【歓迎要件】 監理技術者の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 750万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 本ポジションは、グローバルに展開するアコーグループのホテルブランドにおいて、 国内外からの集客最大化を担う営業組織の責任者としてご活躍いただく役割です。 具体的には、海外旅行会社および個人顧客を対象としたグループ・個人旅行の予約促進に向け、以下を中心に担っていただきます。 【募集背景】 アコーグループは、世界110カ国以上・5,700以上のホテルを展開するグローバルホスピタリテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ホテル業界・旅行会社、旅行代理店での営業経験5年以上 ■チームマネジメントの経験 ■Office（Excel/Word/PowerPoint）スキル 【歓迎要件】 ■外資系またはグローバルホテルブランドでの就業経験 ■海外旅行会社向けセールス経験 ■部門責任... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 中立的な立場で自動車に関する専門的な研究や試験を行なっている同法人にて、東京事業所で製品認証（EV/PHEV用AC普通充電器）業務全般に携わって頂きます。 （弊所業務の一つである品質マネジメントシステム認証（ISO9001）業務とも連携） 【具体的には】 製品認証（EV/PHEV用AC普通充電器）に関し、技術的な判断を含む下記業務を担当 ・製品認証の受付，審査計画の準備/調整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車全般の構造・部品に関する知識を有していること ■自動車製造における工程管理・品質管理・検査、及び自動車関連部品の製造に関する経験を有していること 【歓迎要件】 ▼特に電動車両（PHEV,EV）や普通充電器の開発経験のある方 ▼営業業務の経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝大門 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 コンプライアンス部門におけるAML/CFTに関する業務をお任せします。 【仕事の内容】 ・AML/CFT体制整備にかかる業務 ・取引モニタリング、フィルタリングに関する業務 ・上記に関する部店サポート、行内研修・周知活動に関する業務 【募集背景】 外部ノウハウによるAML体制の一層の強化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・チームワークで仕事ができ、コミュニケーション能力が高い人 ・AML/CFT業務に関心があり、以下の（１）（２）いずれかに該当する方 （１）金融機関で金融犯罪対策（反社情報の調査収集データ整備、反社取引排除等）またはマネロン対策（疑わしい取引・口座不正利用検知... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 全社的な内部統制強化のため 運営事業が複数あり、それぞれの事業で業務プロセスが異なることから、事業別に専任担当を置く想定 【職務内容・ミッション】 内部統制環境の構築とモニタリング、経営リスクや不測損失の未然回避・低減。 （特定の事業部門内での業務を想定しています。） 将来的には全社的な内部統制マネジメントをお任せいたします。 ・方針・目標に沿った実効性ある業務プロセスの構築 ・内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 内部統制・内部監査など３年以上 【歓迎要件】 前職が不動産、建設、金融系、監査法人、士業 IT及び会計への一定の知見 内部監査士（QIA） 公認内部監査人（CIA） |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 この先1,2年で『AI市場国内No.1』という高い目標を掲げております。 「AIで持続可能な未来の社会を創る」というPurposeに共感いただき、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この2年で約130名規模（前年比約90名増 業務委託含む。）まで増員できました。 事業の急成長に伴い、取引量が飛躍的に増加しており、経理業務の高度化・効率化が急務となっています。また |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理実務経験2年以上 ■月次・年次決算業務の経験 【歓迎要件】 ■IT企業、特にSaaS企業での経理経験 ■上場企業または上場準備企業での経理経験 ■クラウド会計システム（freee、マネーフォワード等）の使用経験 ■税務申告書作成の経験 ■内部統制（J-... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 持株会社、およびグループ会社の制度設計・役員人事関連業務を中心にお任せいたします。 ・各種人事制度の企画・運用（等級・報酬・評価など） ・役員人事関連業務（指名報酬委員会事務局・人事面の取締役会対応、サクセッションプラン作成など） ・各種人事情報管理（ISO30414/人的資本開示関連業務） ・チームや課のマネジメント業務 ■募集背景 ここ数年だけで見ても社員数・グループ会社数が増え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事制度企画・構築に強みをお持ちの方 【歓迎要件】 ・役員人事関連の法令（労働法・会社法・税務等）などに明るい方 ・評価・報酬制度の構築に強みがある方 ・マネジメント経験がある方 ・社会保険労務士 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 成長フェーズにおける当社において、採用支援、オンボーディング、エンゲージメント、育成プログラム、人事制度設計・運用、従業員支援など、幅広く業務を担当していただきます。経営層と連携しながら、スケーラブルな人事施策の実行と現場への落とし込みを担うポジションとなります。 ・新入社員教育や中途採用者向けのオンボーディングプロセスの設計と運営 ・バリューの浸透、社内イベント、コミュニケーショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組織開発、人材育成の3年以上の実務経験 ■経営陣とコミュニケーションを取りながら、組織開発 / 人材開発領域の施策を推進・牽引されたご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 東レ各事業（フィルム事業／炭素繊維複合材料事業／医薬・医療事業／水処理・環境事業など）の企画・管理業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・事業計画達成に向けた計数面からのライン支援（経営指標分析、課題設定・事業戦略検討等） ・販売計画・生産計画の管理・実績フォロー ・各種プロジェクト支援や中長期経営課題の策定 当社では、制度会計と管理会計のポジシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業管理、財務、経理のいずれかに係る業務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は独自のビジネスモデルにより「高品質×低価格」を実現し、ミネラルウォーター製造において業界トップシェアを確立。大手流通のプライベートブランドを多数手がけ、安定的な成長を続けています。 今後さらなる販売網拡大・新規領域の開拓を推進すべく、東日本営業部の中核を担う「営業部長クラス」をお迎えします。 【ミッション/業務内容】 東日本エリアの営業責任者として、大手小売・量販店との関係構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・新規開拓営業として高い実績をお持ちの方 ・同社新規領域もしくは、既存領域（大手ドラックストアや小売など）に強みをお持ちの方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋6丁目14番3号 |
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