| 仕事内容 | コミュニケーションサービス事業の顧客ベース拡大のため、リードを持続的に創出するデジタルマーケティングを一元的に遂行する業務です。プロダクトの強みや価値を的確にマーケットに伝えて機会創出し、データドリブンでリード育成を行い、戦略的な収益化をしていただきます。 【業務内容】 ■個別商材（ビジネスメッセージ・サービス事業商材）のマーケティング戦略の立案・実行 ■市場分析と競合調査を行い、効果的なマーケ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自社またはクライアント企業のB to Bプロダクトのデジタル・マーケティング業務経験（3年以上） ■デジタルマーケティング施策（SEO/SEM、広告、CRM／MAツール、セミナー等）の業務実行経験（3年以上） ■コンテンツの企画・制作進行管理・レビューの経験... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社受託開発部では、WEBシステムをメインに上流～下流まで一貫してシステム開発を行っています。 本ポジションではそのプロジェクトの責任者として、 プロジェクトの計画策定から進捗管理、マネジメントや調達業務などをお任せします。 プロジェクトによりますが、開発チームのプロジェクトメンバーは2～10名程で構成しております。 ■業務内容 ・プロジェクトの統括、マネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PM経験1.5年以上 ・5～50名規模のマネジメント経験 【歓迎要件】 ・自社開発、受託開発などのご経験 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 受託開発部門のSEとして、要件定義～開発まで一貫して担当していただきます。 プロジェクトによりますが、開発チームのプロジェクトメンバーは2～10名程で構成しております。 ■業務内容 ・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト ・ドキュメント作成 ・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有 ・他メンバーのレビューや不具合修正対応 ※キャリアプラン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・WEB開発のご経験 ・自社開発、受託開発などのご経験 ・上流～下流まで一貫した開発のご経験 【歓迎要件】 ・顧客や社内メンバーとのコミュニケーションも臆せず、良好な関係を築ける方 ・新しい技術にも前向きにキャッチアップできる方 ・インフラやクラウドなどの基... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【ポジションの魅力】 ・SEとしての基本的なスキルだけでなく、経営や業績にインパクトを与える業務設計力／システム設計力、お客様の課題解決の為の最適な技術要素／Solutionを提案する力が将来的に身に付きます。 ・顧客ビジネス上重要なシステムを担当している為、実際の経営／業績、ユーザにどう貢献しているかを近い立場で感じることができます。 お客様がITに対して非常に豊富な知識をお持ちの為、同じ目線に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （１）経験 ・Webアプリケーションの開発経験3年以上 ・Webアプリケーション開発における要件定義～リリースまでの一連の工程の実施経験 （２）スキル ・業務システムのスクラッチ開発における一般的なエンジニアリング知識 ・Webアプリケーション構築の一般的なエ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割、業務内容】 海外市場での事業成長を推進・支援するために、HRIS（人事情報システム）領域において人事基盤の構築を担当していただきます。 ■タレントマネジメントシステムの導入 ■HRISデータのコンプライアンス計画および実行 ■HRダッシュボードのさらなる戦略立案 ■パフォーマンスマネジメントシステムの企画および導入 【募集背景】 グローバル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時は和文・英文両方のレジュメをご提出ください※ ■タレントマネジメントシステムまたはパフォーマンス評価システムの導入におけるプロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ■人事情報システムやデータマネジメント関連分野でのプロジェクトマネジメント経験 ■報... |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■職務概要 海外子会社・関連会社の経営管理支援ならびに技術支援業務等（うち、担当は保険事業を営む海外子会社・関連会社） ■職務詳細 ・各社の収支・財務情報・販売業績の分析・モニタリング ・グループ間シナジーの創出に向けた企画・執行支援（販売領域やリスク管理領域等） ・ビジネスセミナー・フォーラムの企画・運営 海外グループ会社の役員を含む社員を集めて4 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ■ビジネスレベルの英語力および英語力向上に向けた高い意欲 ■事業会社での以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営管理、経営企画、財務、管理会計、法務、内部統制、監査等 【歓迎要件】 ■子会社経営管理のご経験 ■ビジネ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【海外アセットマネジメント子会社・関連会社の経営管理業務を通じて自身の力をグローバルに発揮できます/業界のリーディングカンパニー/将来的な海外勤務のキャリアパス有】 ■職務概要 海外子会社・関連会社の経営管理業務 （うち、担当はアセットマネジメント事業を営む海外子会社・関連会社） ■職務詳細 ＜企画機能 （下記事項については、定期的にPDCAを実施し社内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ■以下いずれかの経験をお持ちの方： ・事業会社における海外事業の経営企画、経営管理のご経験 ・アセットマネジメント業界でのご経験 ・監査法人でのご経験 【歓迎要件】 ■海外子会社等の経営管理経験 ■金融業界でのご経験... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 主として特定細胞加工物等の製造工程等に関する下記業務をご担当いただきます。 ・細胞加工に関する生産技術開発、品質試験法の検討 ・製造製造体制の立ち上げ（SOP作成、細胞培養加工施設運用の確立等） ・製造立ち上げ初期の細胞培養加工施設内での製造対応 ・細胞加工工程、品質試験法の省人化対応並びにその検討 ・細胞培養加工施設および実験室の管理に関する業務 ・その他、生産技術開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・生物学的な基礎的な実験経験 【歓迎】 ・哺乳類細胞の培養経験 ・細胞を用いた基礎的な実験経験 ・試験計画書の立案・作成 ・試験報告書の作成 ・間葉系幹細胞の培養経験 ・免疫細胞の培養経験 ・生産現場の自動化に関する経験 ・業務上のリーダー経験 （種別等は問わず） |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区勝島1-5-21 勝島1号倉庫5F 東京モノレール 大井競馬場前駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 人事制度の運用、労務費の管理等をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 各種人事制度の運用のほか、労務費や経費の集計、分析といった会社全体に関わる業務をご担当いただきます。 ＜案件事例＞ （１）各種人事制度の運用（例：社内健康増進施策、余暇充実施策、障がい者雇用施策） （２）全社労務費の集計、計算、計算ツールの整備等 【キャリアパス】 まずは人事制度の運用のほか、労務費や経費の集計、分析と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事経験（分野問わず） 【歓迎要件】 ■現状の課題を定量的／定性的に分析し、論理的に解決策を検討するスキル ■ExcelやPowerPointを用いて、分析結果を視覚的にわかりやすくまとめられる情報処理スキル |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆ミッション・仕事内容 アクセンチュアでは、インクルージョン＆ダイバーシティへの強いコミットメントのもと、多様なバックグラウンドをもつ社員一人一人がもたらす新たな価値を尊重し、個性や能力に応じた成長を支援しています。 長年、障がい者雇用にも取り組んでおり、その成果として多くの障がいのある方が活躍しています。 障がいのある社員の増加に伴い、受け入れ態勢を充 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・チームマネジメント経験またはBPO経験 ・中級以上のPCスキル ・日本語検定1級相当 ・英語に抵抗が無く、今後向上したいとお考えの方（英語でのメールに翻訳ツール等を使用し対応できる、英語力の向上に努めることができる 等） 【歓迎要件】 ・企業での人事労務経験... |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■人事制度、賃金制度の運用、企画 ■人事配置・異動 ■労働組合対応 ■上記に関わる社員コミュニケーション等 【人事制度、賃金制度の運用、企画の業務例】 各種制度を変更した場合、経営数値に与えるインパクトをシュミレーション結果から分析し、経営陣に情報提供をします。 【シュミレーションする項目の一例】 ■社員給与データの集計、シュミレーション及び分析 ■社員残業時間データの集計、シュミレーション及び分 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜以下いずれかの経験をお持ちの方＞ ■人事制度関連業務のご経験をお持ちであり、リーダー以上のご経験をお持ちの方。 ■人材ビジネスに携わっており、課長以上のポジションのご経験 【歓迎要件】 ■ExcelやAccessを使用してデータ分析を行ってきた方 ■Ex... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区上野1丁目 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 人事部は人事企画課と人事厚生課、業務管理課の3課で構成されており、ご経験に合わせた部署で、幅広い業務に携わっていただきたいと考えています。 従業員増員に伴う事業成長により、メイテックフィルダーズ単体として業界のプレゼンスを高めていくためには、親会社とは異なる独自の人事施策の設計・推進が必要であると考えており、そのための人事組織強化に向けた管理職採用を強化しております。 【期待する役 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■マネジメント経験（部長職相当） ■人事（制度設計/運用・給与・労務）領域のご経験 ■経営層へのプレゼン・交渉経験 【歓迎要件】 ■人材ビジネスのご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区上野1丁目 |
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| 仕事内容 | ITセキュリティ部では、ITセキュリティソリューションの導入、運用、並びに社内システムに対するセキュリティ評価を担当しています。 システムの円滑な運用を妨げずに、高度化するITセキュリティ脅威から会社の業務を守るために、率先して社内外の関係者とコミュニケーションを図り、新しい技術の導入に積極的にチャレンジし、成果を具現化していただける方を募集いたします。 募集背景 増員 配属部署について |
|---|---|
| 応募資格 | 【Must】 ・事業会社において、情報セキュリティマネジメント、サイバーセキュリティ企画・管理に関するリーダー業務経験 ・セキュリティエンジニアとしての業務経験 ・業務システム、基盤システム、ネットワーク、または、クラウドサービスの企画・開発・構築等におけるセキュリティ対策... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京又は大阪 |
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| 仕事内容 | 原料から製品まで幅広く扱うことで、循環経済（サーキュラー・エコノミー）にも貢献しています。また、原料分野における知見の強みを活かし、将来的な製品市況を読むことにも優れているので、戦略的な製品販売を展開できています。 2021年日本に新たな拠点を設立。古紙調達先として非常に有望な国である日本からの製紙原料の調達を進めていくことになりました。今回日本の古紙問屋さんから古紙を買い付ける営業を募集いたしま |
|---|---|
| 応募資格 | 古紙業界で仕入れ経験 英語はTOEIC800 rebel 【必須資格】普通自動車免許 【PCスキル】Word、Excel、PowerPoint |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 横浜 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 社内OA業務におけるセキュリティ対策、ネットワーク管理、端末管理及びインフラ運用・ユーザサポートまで幅広い業務をご担当いただきます。現在MS365の移行をベンダーと共に実施中。その他FireWallの入替、リモートアクセスの環境入替も行っておりますので、移行後の運用業務もそれぞれ担当することになります。近い将来、中長期のシステム構想策定から具体的なシステム企画、システム導入、システム |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・ITインフラ系のエンジニア経験があり、新しいものを取り入れることに積極的に動ける方 ・チームで協調性を持って仕事を進められる方 ■歓迎条件 ・第二新卒者 ・情報システムの構築、保守・運用経験 ・情報セキュリティー・個人情報保護法・情報管理に関する基礎知識を有... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 神田 |
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| 仕事内容 | 当社のマンション・リフォーム・新築戸建購入・入居中のお客様対象の電話窓口業務 （具体的には） ・修理受付の電話窓口 ・お客様からの要望・質問を的確に把握し、適切な部署にリレーション ※転居を伴う転勤なし ※残業は月平均14時間 ※月1－2回19:30までの勤務あり |
|---|---|
| 応募資格 | 未経験者歓迎 但し、 【必須】 ・上場企業のコールセンタースタッフとして、丁寧で的確な対応のできる方 【歓迎】 ・電話応対・コールセンター業務の経験 ・住宅・不動産業界での勤務経験（職種不問） ・PCの基本操作（簡単な入力等あり） ※入社後に計2ヶ月の長期研修（座学・... |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 受託財産部門における税務に関連する業務をお任せします。 ・金融取引における税務相談への対応（クロスボーダー投資に係る税務デューデリジェンス等） ・国際税務等（移転価格税制、タックスヘイブン対策税制、国内法人税制全般）の支援 ・国内外のM&A/組織再編に係る税務分析・検討 ・社外税理士を活用しての各種案件への対応、等 ＜補足＞ ・税務相談への対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人税務全般に関する知識を有する者（税理士資格を有していればなお可） ■読み書き程度の英語能力（電話会議等の対応もできればなお可） 【歓迎要件】 ・国内外の金融関連税制、M&A/組織再編の税務又は国際税務（租税条約、タックスヘイブン対策税制、移転価格税制... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 三菱UFJ信託銀行の市場部門におけるコンプライアンス業務を行う部署です。 具体的には以下３つの業務となります。 １．市場部門（フロント業務）のコンプライアンス領域でマネーローンダリング対策（国際送金スクリーニング業務）や海外金融機関等とのKYC管理業務に従事（金融犯罪対策）。 ２．法務・コンプライアンスの観点から円滑な市場運用業務を支援。 ３．デジタルツールを活用したコンプライアンス業務効 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・市場関連業務（フロント、企画・リスク管理等）の経験があり、コンプライアンスを通じて、市場フロント業務に貢献したいという意欲のお持ちの方も大歓迎です。 コンプライアンス業務関連の経験があれば望ましいですが、必須ではございません。 ・Excel, Powerpo... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■同行・融資企画部にてMUFGにおけるカントリーリスク管理、グローバル信用リスク管理の安定運営及び高度化や信用リスク管理制度・規定の整備をお任せいたします。 【詳細業務】 ■MUFGがビジネス上取っているカントリーリスクの対象国について、各国のカントリーリスクのモニタリング・分析・評価を行い、MUFGのカントリーリスクの機動的対応を推進する。 ■海外（含む |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・与信業務もしくは信用リスク管理業務の基本的な知識・経験 ・業務遂行に必要な英語力（TOEIC840点以上目安） （上記項目について条件を満たさない場合、習得意欲高く取り組める場合は可） 【歓迎要件】 ・金融機関、コンサル、シンクタンク、官省庁、研究機関などで... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 募集背景 replacement チーム構成 Hiring mgr以下13名（うち大阪は2名） ポジションの概要 大阪拠点は、担当範囲は名古屋から九州を管轄するポジションとなります。 開発営業部は、主に上場の日系グローバル企業に対して、リスク分析や各種リスクに対するソリューション、企業保険の合理化等の各種提案を行っています。社内外のリソースを活用して、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場クラスの企業に対する法人営業経験者（5年程度以上） |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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