| 仕事内容 | 【職務概要】 流通業のお客様に提供しているコンタクトセンターの運用管理および、新規コンタクトセンターの企画・構築を、専門知見を持つメンバーとともに担当します。 【職務詳細】 ・コンタクトセンターの運用管理 ・新規コンタクトセンターの企画・構築 ・プロジェクト課題の抽出、対策、対処の実施 ・AI・DXツール活用による運用高度化の検討 ・顧客折衝やプロジェクト関係者とのネゴシエーション ・パートナー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクト推進リーダーまたはサブリーダーの経験 ・社内外との折衝を円滑に行えるコミュニケーションスキル 【尚可】 ・コンタクトセンターのスーパーバイザー(SV)または管理業務経験 ・プロジェクト企画、管理経験 ・生成AIの業務利用経験、知識 ・ITパスポート... |
| 給与 | 年収 700万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区三宿一丁目13‐1 東映三宿ビル 2F 東急田園都市線「三軒茶屋」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社会インフラ領域のITインフラを支える中核組織にて、サーバ・ストレージ領域を中心に、設計・構築・試験・移行業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・サーバ(仮想基盤、仮想デスクトップ基盤等)およびストレージの構築・設定、試験、移行作業 ・英語でのコミュニケーション(海外ベンダーとの会議参加、メール/チケット対応、英語ドキュメント読解、要約、作成等) ・成果物作成・更新(手順書、試験 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・英語ネイティブの話者と業務上の会話ができるレベル(会議での説明、質疑応答、調整、メール対応等) ・社内外の関係者と連携しながら業務を進めた経験 ・サーバ・ストレージ領域での設計・構築等の実務経験(高度な設計経験は不問) 【尚可】 ・社会インフラ/官公庁向け案件... |
| 給与 | 年収 600万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京近郊(新宿、府中、玉川、芝浦スクエア)のいずれか ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社会インフラ領域のITインフラを支える中核組織にて、ネットワーク・セキュリティ領域を中心に、設計・構築・試験・移行までのプロジェクト推進を担っていただきます。 【職務詳細】 ・社会インフラ向け案件のプロジェクトリード(タスク設計、進捗・課題管理) ・技術的な品質観点でのレビュー、成果物の確認 ・顧客、グループ各社、パートナー企業との調整・折衝 ・成果物や手順の標準化、ナレッジの整備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ネットワーク/サーバー/セキュリティ領域のいずれかで、設計・構築またはプロジェクト推進の経験 ・進捗、課題、品質のいずれかの管理経験 ・社内外の関係者と連携し、円滑に案件を推進できるコミュニケーションスキル 【尚可】 ・社会インフラまたは官公庁向け案件の経験 ... |
| 給与 | 年収 600万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京近郊(新宿、府中、玉川、芝浦スクエア)のいずれか ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は社会インフラのITシステムにおいて、インフラの提案から要件定義、設計構築、導入、運用保守までトータルでサービスを提供しています。本ポジションでは、通信キャリア大手や官公庁などの社会インフラITシステムにおける、インフラ領域のチームリーダーとしてプロジェクトを牽引していただきます。 【職務詳細】 SIプロジェクトのインフラ領域における目標達成のため、以下の業務およびチームマネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・サーバー、運用管理製品、ネットワークのいずれかにおいて3年以上の設計経験 ・プロジェクト内で3人以上のチームリーダー経験 【尚可】 ・プロジェクト費1,000万円以上のチームリーダー経験 ・インフラプロジェクトにおける技術提案等の経験 ・運用管理製品、クラウド... |
| 給与 | 年収 600万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4丁目9-25 芝浦スクエアビル JR山手線「田町」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務担当として幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・契約に関する法務サポート(契約書案の確認・修正案の作成など) ・訴訟・紛争等に関する法務サポート ・取締役会・株主総会等の機関関係業務 ・社規管理、印章管理 ・社内向け教育・啓発等 【やりがい・働きがい】 契約、訴訟・紛争等のサポートに加え、取締役会運営等の機関法務など、幅広く企業法務に携わることができます。 【働き方】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において、契約に関する法務サポートのご経験(3年以上) 【尚可】 ・英文契約の確認・修正等の業務の経験 |
| 給与 | 年収 600万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル JR山手線「田町」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が受託している地方自治体等の顧客先にて、オンサイト運用管理者としてIT運用サービスの運行管理や品質改善、事業拡大提案を担っていただきます。 【職務詳細】 ・各運用業務の運行管理および報告 ・メンバーのシフト管理 ・運用拡大提案(SPOT受託、既存契約拡大) ・作業品質管理および課題/問題管理 ・品質改善活動および事業拡大提案活動 ・顧客アカウントとしての社内取り纏め 【チーム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT領域(ソフトウェア可)における実務経験3年以上 ・インフラ設計構築における要件定義の経験 ・リーダー等の管理経験1年以上 【尚可】 ・IPA資格(基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報処理技術者等)または同等の知識 ・ITILの資格または知識 ・顧客への... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 お客様先常駐でのオンサイト運用管理者として、IT運用サービスの提供価値最大化、運用の高度化・付加価値向上および事業拡大提案を担っていただきます。 【職務詳細】 ・各運用業務の運行管理および報告 ・メンバーのシフト管理 ・運用拡大提案(SPOT受託、既存契約拡大) ・作業品質管理、課題管理/問題管理 ・品質改善活動および事業拡大提案活動 ・顧客アカウントとしての社内取り纏め 【チー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT領域(ソフトウェア可)における実務経験が3年以上ある方 ・インフラ設計構築における要件定義の実務経験がある方 ・リーダー等のマネジメント経験(1年以上)がある方 【尚可】 ・IPA資格(基本情報、応用情報、高度情報処理技術者)または同等の知識をお持ちの方 ... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経験に応じて、配置チームを決定させていただきます。 【職務詳細】 ■中途採用・専門職採用(総合職をメインに、正社員・契約社員の採用) ・媒体や代理店の選択、発注、効果測定、エージェント選択、発注、担当者との連絡 ・スカウト業務 ・会社説明会(オンライン) ・面接・面談対応(対面/オンライン)※田町本社への出社の可能性有 ・各種リスト入力 ・データ集計・分析・戦略計画資料作成 ・リフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事務経験or営業経験 ・Excel(VLOOKUPレベル程度)、PowerPoint(資料作成) ・社会人経験3年以上 【業務について】 採用領域に限らず、人事総務領域の仕事も担当します。 例)社内公募制の企画・運用、会社行事、労務対応、衛生管理委員会の実施 など |
| 給与 | 年収 350万円~400万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー 36F 根岸線「桜木町」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:介護・福祉施設 ■何を:同社に登録している人材 ■手法:人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ※新規開拓営業、深耕営業どちらも担当いただきます ※新規開拓営業~スタッフ紹介~決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当します 【同社の特徴】 ・日本で人材派遣業を展開したパイオニア的存在 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会実務経験1年以上 ・PC基本操作 ・自動車免許をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円~450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー 36F みなとみらい線「みなとみらい」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:介護・福祉施設 ■何を:同社に登録している人材 ■手法:人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ※新規開拓営業、深耕営業どちらも担当いただきます ※新規開拓営業~スタッフ紹介~決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当します 【同社の特徴】 ・日本で人材派遣業を展開したパイオニア的存在 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会実務経験1年以上 ・PC基本操作 ・自動車免許をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円~450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市旭町 1-2-1 日本生命本厚木ビル 4Fまたは他支店 小田急小田原線「本厚木」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:介護・福祉施設 ■何を:同社に登録している人材 ■手法:人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ※新規開拓営業、深耕営業どちらも担当いただきます ※新規開拓営業~スタッフ紹介~決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当します 【同社の特徴】 ・日本で人材派遣業を展開したパイオニア的存在 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会実務経験1年以上 ・PC基本操作 ・自動車免許をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円~450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市藤沢 484-1 藤沢アンバービル 5Fまたは他支店 JR各線「藤沢」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:介護・福祉施設 ■何を:同社に登録している人材 ■手法:人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ※新規開拓営業、深耕営業どちらも担当いただきます ※新規開拓営業~スタッフ紹介~決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当します 【同社の特徴】 ・日本で人材派遣業を展開したパイオニア的存在 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会実務経験1年以上 ・PC基本操作 ・自動車免許をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円~450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県内の支社(横浜・厚木・藤沢) 拠点により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 既存プロダクトの保守運用や追加機能開発が中心となります。 ゼロから新規構築するフェーズではなく、現状のシステムをどう改修し価値を高めるかをリードいただくイメージです。 【職務詳細】 ・顧客接点を強化するプロダクト改善企画 ・既存システムの利用促進に向けた改善・体験設計 ・AI/SaaSの活用による営業プロセスの最適化 ・GAなどを用いたユーザー行動分析 ・プロジェクト推進・ベンダー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかのご経験がある方 ・事業会社におけるプロダクト企画・改善・運用の実務経験 ・システム開発プロジェクトの推進経験 ・既存プロダクトの保守運用や追加機能開発のディレクション経験 ・SaaSや外部サービスを組み合わせた業務改善/プロダクト改善の企画経験 ・法人... |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | <部門課題感> 事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■業務事例 ・マネージャーとしてメンバーマネジメント・育成、プロジェクトアサイン ・メンバーが活躍し、成長しやすい環境を整え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中規模程度(数千万単位)のPM経験 ※案件内容(業務システム、基幹システム、WEBサービスなど)は不問 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・ステークホルダー・コスト・人員などを含め、裁量と業務責任をもって取り組んだご経験 ・10名以上のマネジメン... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32階 JR各線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
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| 仕事内容 | ■部門課題感:事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■業務事例 まずは、システム企画/プロジェクトマネジメントをお任せ致します。 ・システム企画:事業目標を元に企画~業務要件定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PL、もしくはPM経験 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・人の成長やマネジメントに興味がある方 ※案件内容(業務システム、基幹システム、WEBサービスなど)、規模は不問 ※意志を持ってPJTに取り組んできたご経験を重視したいと思っています。 【... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32階 JR線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
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| 仕事内容 | 同社では、カスタマー向け・社内向けのシステムの両軸で運営しており、中には約200万セッション/月あるWebサイト、数千人が利用する社内システムもあります。これらのシステムを開発・維持運営するチームの中、プロジェクトリーダー候補として、プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整のサポート業務を行っていただきます。※当初はご経験、志向性などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・(SIer/事業会社)システム開発の経験3年以上 ・仕様設計(基本設計/詳細設計) ・サービスの運用/保守経験 【尚可】 ・プロジェクトリーダー経験 ・システムの要件定義経験 ・顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝経験 ・クラウド環境(AWS尚可)で... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F JR各線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の正社員※として建設業界を中心に生産支援クラウドサービスを展開している企業での就業を想定しています。 入社後まずは、クラウドサービスの操作方法やサービスメニューを理解し、その後はクラウドサービスを導入する企業に対し、操作説明などのさまざまなご支援を対応いただきます。※必要に応じてサービス導入企業へ週の数日常駐していただく可能性もあります。※無期雇用派遣 【職務詳細】 クラウドサ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・建設業界で何かしら従事していた方 【尚可】 ・リーダー、マネジメント経験またはアウトソーシングでの就業経験がある方 ・お客様との折衝、交渉経験のある方 |
| 給与 | 年収 350万円~400万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 ※案件により異なる 案件先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「決めるだけ」ではなく、企画~推進~成果まで手触り感をもって関われるポジションです。 【職務詳細】 ・事業戦略・中期計画の策定 ・DX戦略の企画および推進 ・新規テーマの探索・検討(市場・トレンドを踏まえた分析) ・組織横断プロジェクトの企画推進 ・必要に応じた外部コンサル活用・ディレクション ・経営層・事業部門との連携による意思決定支援 【業務の魅力】 1)大手規模では珍しいプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかの経験があること 1)事業会社での3年以上の企画業務経験、もしくは事業戦略立案、変革プロジェクトの経験 ※プロジェクト内における役割は不問 2)コンサルティング会社における、顧客企業の事業戦略コンサルティング経験 3)既存事業のアップデートや新サービス... |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー28F JR各線「新宿」駅南口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 海外事業部は、主として中国・台湾・東南アジア・インドの工場施主や建設会社・設備会社への提案営業を行い、現地代理店等を通じて機器販売を行っています。 【職務詳細】 ・誰に:海外の工場施主、設計会社、建設会社、設備会社、代理店など ・何を:「防災設備」自動火災報知設備・消火設備 ------------------------------- ・顧客に対する製品説明、物件情報の取得、見積提 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・施主、建設会社・設備会社に対する、電気/機械の設備・装置などの保守経験 ・英語力(海外出張・英語に抵抗のない人) 【尚可】 ・施主、建設会社・設備会社に対する、電気/機械の設備・装置などの営業または保守を海外顧客に対して行っていた経験のある方 ・設備図... |
| 給与 | 年収 350万円~550万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北3-2-11 九段北ビル4階 JR各線「市ケ谷」駅より 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 海外事業部は、主として中国・台湾・東南アジア・インドの工場施主や建設会社・設備会社への提案営業を行い、現地代理店等を通じて機器販売を行っています。 【職務詳細】 ・誰に:海外の工場施主、設計会社、建設会社、設備会社、代理店など ・何を:「防災設備」自動火災報知設備・消火設備 ------------------------------- ・顧客に対する製品説明、物件情報の取得、見積提 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・施主、建設会社・設備会社に対する、電気/機械の設備・装置などの営業経験(メーカー、商社問わず) ・英語力(海外出張・英語に抵抗のない人) 【尚可】 ・施主、建設会社・設備会社に対する、電気/機械の設備・装置などの営業または保守を海外顧客に対して行っていた経験のあ... |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北3-2-11 九段北ビル4階 JR各線「市ケ谷」駅より 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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