| 仕事内容 | 今までの経験を活かし、ネットワークエンジニア、サーバエンジニアとしてご活躍いただきます。技術を突き詰めたい、マネジメントを行いたいなど、豊富な案件数にて要望に応えます。 40-50代のご入社実績も多数ございます。定年再雇用制度、退職金制度完備。 【案件例】 ・大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ・大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 インフラエンジニアとして設計以上の経験（規模は不問） ※目安5年以上 【歓迎要件】 ◎サーバ・ストレージ AWS・Azure環境における設計・構築 VMwareによる仮想サーバ構築 各種サーバ運用・サーバ保守 など ◎ネットワーク Cisco機器、もしくはその... |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 岡山県※プロジェクト先 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 クライアント向けのサーバやネットワーク環境の設計・構築・運用保守などのプロジェクトを担当していただきます ※経験・スキルを活かせる案件が豊富にございます。 【具体的な業務】 ■ネットワーク・サーバ系 顧客のシステム環境に応じたデータベースの構築、 ネットワークやサーバの設計・構築、データセンターの運用など ■システム・サービス系 保守や障害対応、定期検 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ネットワークまたはサーバの設計・構築、もしくは保守・運用の3年程度のご経験 【求める人物像】 ■今の状況よりスキルアップしたい方、キャリアアップしたい方 ■生涯エンジニアを貫きたいとお考えの方 |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県※プロジェクト先 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 クライアント向けのサーバやネットワーク環境の設計・構築・運用保守などのプロジェクトを担当していただきます ※経験・スキルを活かせる案件が豊富にございます。 【具体的な業務】 ■ネットワーク・サーバ系 顧客のシステム環境に応じたデータベースの構築、 ネットワークやサーバの設計・構築、データセンターの運用など ■システム・サービス系 保守や障害対応、定期検 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ネットワークまたはサーバの設計・構築、もしくは保守・運用の3年程度のご経験 【求める人物像】 ■今の状況よりスキルアップしたい方、キャリアアップしたい方 ■生涯エンジニアを貫きたいとお考えの方 |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 香川県※プロジェクト先 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・Web プラットフォームを大幅なリニューアル中であり、この複雑かつグローバルなプラットフォームを適切に運用できる Web マスターを募集しています。 ・現在開発中の新しい Web プラットフォーム プロジェクトには、SAP Commerce Cloud、ヘッドレス CMS、マーケティング自動化ツール、CDP、ERP、Salesforce を統合構成可能なアーキテクチャが含まれています。 この開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■複雑なWebプラットフォームプロジェクトを管理した経験 ■一般的なWeb開発テクノロジー （HTML、JS、React） への理解、経験 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎条件】 ◆プロジェクトマネジメントの認定資格（PMP、Agile など） ◆日本語ビジ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： ・国内外の各拠点をつなぐITインフラの運用、管理、企画およびインフラチームのマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・インフラの企画、設計、構築、運用、保守・ネットワーク環境企画、設計、導入、運用、保守業務・全社のITインフラのアーキテクチャのグランドデザイン など 【ミッション】 ・国内から米州、欧州、中国、アジアの５つの拠点を横断するグローバルな次世代ITシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ネットワーク、サーバー、クラウド環境（Microsoft365、AWS）の構築・開発・運用 ■プロジェクトマネジメントのご経験 ■ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ～東証プライム／制御技術をコアに創立75年以上安定企業／スイッチ国内シェアTOP／有給8割必達／安全のその先のウェルビーイング創造／平均勤続年数17年／平均年間給与628万円（21年）～ ・配属予定の人材開発グループでは同社及びグループ会社数社における採用から、教育～退職までのサポートを行っております。本ポジションでは、「採用」に関わる業務をご担当いただきます。（キャリア採用、新卒採用、非正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用担当経験（業界問わず） ■英語力（面接対応ができるレベル） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ～東証プライム／制御技術をコアに創立75年以上安定企業／スイッチ国内シェアTOP／有給8割必達／安全のその先のウェルビーイング創造／平均勤続年数17年／平均年間給与628万円（21年）～ ・配属予定の人材開発グループでは同社及びグループ会社数社における採用から、教育～退職までのサポートを行っております。 ■業務概要： 教育業務全般をご担当いただきます。 ・研修企画業務、研修運営事務局 ・研修教 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーでの教育・研修担当経験５年以上 ■英語（ビジネスレベル/TOEIC（R）テストなら700点以上くらい） 【歓迎要件】 ◆選抜型研修の企画・運営の経験 ◆グローバル研修の企画・立案経験 ◆（1000人以上規模の会社）タレントマネジメントシステムの運用経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ・品質保証センター 信頼性評価グループでは新製品、改良設計品の信頼性評価を行っています。また分析調査としてCTによる非破壊調査、SEMによる部品表面分析などもおこなっています。 ・電子系製品とは主にPCBAを内蔵した製品群でPLC、表示器、センサー、LED照明、電源などがあります。 ■業務概要： ・製品評価計画の立案 ・評価試験の実行 ・試験報告書作成（word、excel） ・設計変更処理（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機電メーカでの評価分析、品質業務などの実務経験 【歓迎要件】 ◆英語力：基礎レベル（※海外工場とのメールやりとり、英語レポート作成で使用します） ◆QC検定3級以上 ◆日本語ビジネス上級レベル もしくは 日本語能力試験N１レベル 以上 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【本ポジションは、某社への出向ポジションです】 ・顧客サポートグループでは、国内営業のバックオフィスとして主に納期関連の業務を担っております。 ■業務概要： ・顧客満足度をUPさせる業務改善提案 ・代理店担当窓口の業務 ・顧客及び生産部門との納期調整業務 ・業務のDX推進 ■当ポジションの特徴・やりがい： ・代理店窓口としてお客様に近いところで要望を受けることができます！ ・お客様の要望を叶 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業のご経験 ■EXCEL pivot集計、簡単な関数を使用できる 【歓迎要件】 ◆日常会話レベルの英語力 ◆電気機器製品、多品種少量製品のメーカーの勤務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ～東証プライム／制御技術をコアに創立75年以上安定企業／スイッチ国内シェアTOP／有給8割必達／安全のその先のウェルビーイング創造／平均勤続年数17年／平均年間給与628万円（21年）～ ・主に電子部品、実装基板の調達、台湾現地調達支援を行っております。 グローバル視点で物事を考え、実行できる購買の人材が必要なため増員を予定しています。 ■業務概要： 電子部品／基板実装／ハーネス加工等の調達購 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■購買調達のご経験 ■ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■業務内容： ・急成長しているアジア／中国地域のマーケティングを担当していただきます。欧米での販売規模が大きい当社において、新たな販売市場の軸を開拓していくやりがいのあるポジションです。 ■業務詳細： ・担当エリアの市場調査と分析 ・マーケティング戦略の策定と実行 ・関連部門との協議に基づくKPIの設定 ・KPIの進捗状況の定期的な報告と分析 ・グローバル展開に向けたマーケティング戦略の企画 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーにて下記いずれかのご経験3年以上 ・流通戦略、価格戦略、地域エリア戦略等のマーケティング戦略の企画推進の経験 ・製品開発企画、新規の事業開発 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■世界初の青色の胡蝶蘭を開発・商品化した当社にて商品開発促進をお任せします。 【募集背景】 現状外部にお任せしている部分を内製化するため、組織強化による増員 【職務内容】 ■胡蝶蘭の商業生産 ■良好な品質の商品を生産するための生産条件の検討 ■生産設備の運営管理 ■メンバーの統率、指導 ■胡蝶蘭の新品種開発（育種） ■研究部門、営業部門と連携した、新品種 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■植物の培養、苗・開花株生産 【歓迎要件】 ■胡蝶蘭の培養、苗・開花株生産 ■海外での胡蝶蘭を含む植物の生産 ■英語スキル |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 三重県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 経理部門内で使用しているシステムのマスタ維持、PG維持を担当いただきます。 ※将来的にローテーションで経理システム以外の経理一般業務にも携わって頂くこともあります。 （ローテーション先のチーム：財務、制度会計、管理会計） ※経理システムに留まらず、幅広い経理の知識を習得して頂きます。 【求める人物像】 ■業務システムのロジックを理解し構築できる。 ■単なる経理業務の作業者あるいは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日商簿記2級程度の知識 ■ローコード開発ツール、RPAなどの簡易なプログラミング経験 【歓迎要件】 ■SQL文の作成、またはVBAなどのプログラミング経験（言語は問わない） ■基本情報処理技術者資格 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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| 仕事内容 | ■職務内容 調味料メーカーの財務部長候補として、以下の業務をご担当頂きます。 〇部門方針策定、運用及びマネジメント 〇年間予算、年次月次決算、BSPL作成、資金繰り管理の対応 〇棚卸在庫精査、〇月次損益表や試算表などの月次資料作成および報告。 〇償却資産申告、年次決算関連業務、そのほか監査・税務調査の対応 〇給与計算 ■組織構成 経理メンバー3名（60代女性、50代女性、40代女性） ■当社に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務実務経験 ・給与事務経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 製造業での経理全般の経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 当社の購買責任者候補として下記のような業務をお任せします。取り扱う商材については、液体調味料（だし、つゆ、ぽん酢、タレなど）、粉末調味料（だしパック、シーズニング、デザートの元など）の業務用調味料です。 【具体的には】 ■新規サプライヤーの開拓 ■既存サプライヤーとの契約交渉（品質/納期/価格など） ■原料/包材の購買計画策定 ■原料/包材のコストダウン など 【組織構成】 購買メンバー4名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須】 ■食品・飲料の購買に関する業務経験をお持ちの方 ■マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 同社、法務担当として下記業務をお任せ致します。 【具体的に】 ■契約書審査（契約書の草案作成を含む）、その他の相談依頼案件対応 ■コンプライアンス推進（各種研修の企画・実施を含む） ■訴訟、債権回収、各種トラブル対応支援 ■株主総会対応 ※グループ会社の業務に関する各種依頼対応を含む 【配属組織】法務部 法務グループ 合計：4名（40代：2名、30代：1名、20代：1名） 【平均残業時間】2 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※書類選考時、履歴書へ証明写真の添付必須 ■法務業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・製造業での法務業務経験 ・ビジネス実務法務検定２級以上 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 担当業務は主に、受発注、輸出入、物流、調達などであり、お客様の根幹業務を長年にわたりご支援させて頂いております 基幹系業務アプリケーションのプロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャー 【キャリアパス】 入社直後は直近の大型案件でサブチームのリーディングで経験を積み上げて頂きたいと思います。 その間、ご希望のキャリアプランのすり合わせを継続しながら、大型案件終了後、より上位ラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （１）経験 ・上流工程（システム企画、要件定義工程）の経験があること ・業務アプリケーション開発プロジェクトのリーダー又はマネジメント経験があること（サブを含む） ・システム開発の見積・提案の経験、要件定義～テストまでの一通りの開発工程経験 （製造業以外でも可） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 組織強化による増員 【職務内容】 ・パートナー（購入先）への内示の提示 ・パートナーへの部品の発注 ・指定納入場所への部品検収管理（納期遅延のフォロー含む） ・パートナーへの支払金額の確認 ・購買業務の指標（納期遵守率、在庫金額、特別輸送費用など）の管理と改善活動 ※パートナー（購入先）は、150社程度あり（取扱い部品点数・金額等は大小様々） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・資材、購買、調達関連業務もしくは、生産管理業務経験がある方 【歓迎要件】 ・グループリーダーや推進役業務経験のある方（プロジェクト・業務改善・QC活動等） ・調整力・コミュニケーション力のある方 ・責任感・完遂感のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 マネージャーの後任候補としての組織強化のため 【業務内容】 ■知財出願：各開発部門の技術や製品保護のため、発明を最大限有効にする出願権利化をします。特許、意匠、商標。国内、外国とも。内容によってはノウハウとして秘匿します。 ■知財リスク回避：特許調査により他社特許を発見し、請求項と自社製品を対比し、該否判断、回避設計、無効化等を行います。 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・知財業務経験 ・マネジメント経験 【希望要件】 ・管理職業務経験。 ・知的財産業務以外の技術的業務（研究、開発、設計、設備、生技等）の経験。 ・TOEIC４５０点以上の英語力 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 自ら仮説思考で課題形成し、解決機会を生み出す経験が可能であり、社内外の多くの関係者を巻き込み営業活動頂きます。 業務改革マインドを持ったプロジェクトマネージャ、お客様よりお客様を知るコンサルタント等のタレントと一緒に提案活動することで、新たな刺激を得ながら成長していくことが可能です。 これからの日本のものづくりをデジタルの側面からご支援する経験を通して、ご自身のキャリア・市場価値 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （１）スキル ・大手・準大手クラスの法人営業スキル（アカウント営業スキル） ・IT用語全般に関する基礎知識 ・業務アプリケーション（パッケージ、スクラッチ開発問わず）に関する法人営業スキル （２） 経験 ・法人営業におけるIT部門長クラスとの営業折衝経験（5年... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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