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117961件中 48761~48780件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【募集背景】 同社グループは、PS事業・コンテンツデジタル事業を中核に、さまざまなエンターテイメントの領域で事業展開を行っています。 PS事業においては自社開発のパチンコパチスロをプライベートブランドとして販売する事業に着手、コンテンツデジタル事業では、同社プロダクションの保有するIP「ウルトラマン」を軸として海外への事業展開を行っています。 事業の拡大に伴って、HDとしての役割も進化しており、
応募資格 【必須要件】 ■連結決算および開示業務経験者 ■日商簿記検定2級以上の資格を保有している方 【歓迎要件】 ■公認会計士資格、税理士資格保有者なら尚可
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスは同社のコアとなる事業です。 今後の事業方針として、主軸である障害福祉分野から介護・教育・ヘルスケアなど周辺領域に
応募資格 【必須要件】 ※以下いずれかに当てはまる方を想定しています ■事業会社で3年以上の労務実務経験があり、年次業務及び繁忙について理解している方 ■社労士事務所やBPO会社等での人事労務実務経験 【歓迎要件】 ■福利厚生の制度導入から運用まで一貫したご経験 ■人事システ...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社は現在60個以上の事業を多角的に展開しています。そのうち、動画配信事業・FX/証券事業・オンラインゲーム事業・エナジー事業などが同社の収益を支える柱となっています。新たに収益の柱となる事業を作る為、新規事業開発や既存事業の再建を進めている状態です。今後は多角的に事業展開しつつも、特定の領域で複数の事業を展開し、事業間でのシナジーを生みながら大きく収益化を
応募資格 【必須要件】 ■事業会社にてCFO/COO/事業部長/経営企画/事業企画の所属経験 ■以下いずれかのご経験 ・売上責任を持ち事業成長へ寄与されたご経験 ・事業成長へ向けた管理体制の構築のご経験 ・事業企画/戦略立案経験 【歓迎要件】 ■インターネット業界での就業経験 ■...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業拡大に伴う増員となります。 【期待する役割】 今回採用する方には、取締役会資料作成や予実管理、中期経営計画策定などの経営企画の実務周りをお任せ予定です。 ゆくゆくは、全社横断プロジェクトやM&A案件にも挑戦することができます。 【組織構成】 ■経営企画部 部長1名、MG代理1名、TMG1名、スタッフ1名 【職務内容】 世界207カ国の
応募資格 【必須要件】 ■経営企画での実務経験(目安5年以上) 【歓迎要件】 ▼中期経営計画を主担当として担当されていた方 ▼コンサルティングファームでのご経験
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【仕事内容】 このポジションでは、採用/育成/評価/配置/代謝といった一連の人事管理と、 担当事業・本部における従業員の勤怠や労務環境を管理する労務管理を遂行していただきます。 具体的には、人事データを分析し、組織横断的に戦略的な人事配置や人材開発を行ったり、 パフォーマンスや言動に課題、懸念がある社員対応など、問題解決までの方向性提案や 道筋を立てて解決できるステークホルダーと連携するところま
応募資格 【必須要件】 ■急速に変化する環境でのプロセスや手続きを構築した経験がある方 ■ベンチャー系の企業に抵抗がない方(スピード感・変化に柔軟に対応でき、曖昧さへの耐性がある方) ■複数部署との調整、ディレクション業務経験のある方
給与 年収 450万円~750万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 家庭用ゲーム機向けのゲームソフトなどのPC向けオンラインゲームサービスなど様々なコンテンツを開発提供し、欧米市場やアジア市場でも展開する同社にて、下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 事業拡大、タイトルラインナップの増加、および部の業務範囲拡大のため、日本国内・海外(欧米・アジア圏・新興地域含む)に対して、自社開発・運営・マーケ担当と連携・協力し、オ
応募資格 【必須要件】 ■日本のゲーム会社において、ブリッジ業務で3年程度の経験がある方 ■中国に長期出張や駐在等が可能な方 【歓迎要件】 ※以下必須ではありません ■ゲーム開発や運営業務経験 ■企業間の折衝や営業の経験 ■日本のエンタメやサブカルチャーへの精通 ■英語ビジネス中級以上
給与 年収 500万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ITコンサル・PMOを入口として様々なプロジェクトに参画し経験を積んでいただき、戦略・業務コンサル、PMへとキャリアを積んでいただきます。 【具体的業務内容】※ご経験に応じて業務をお任せします ■コンサルティング案件(戦略、IT)のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのRM ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアン
応募資格 【必須要件】 ・ITコンサルタント、エンジニア等のIT現場でのご経験のある方 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業で新たなスキルを磨きたい方 ・裁量権のある仕事がしたい方
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 同社は「クラウドとデータセンターの最適化、データ活用に強いテックカンパニー」として、現在2,400社を超えるお客様へクラウドの請求代行やクラウド最適化支援、データ分析基盤構築などの技術支援をご提供しております。 上記の事業の推進を支える法務チームメンバーを募集致します。 【募集背景】 体制強化の為 【業務内容】 ●契約関連業務  ・各種契約書及び各種利用規約のドラフト、レビュー等の審査業務
応募資格 【必須要件】 以下の<法務系キャリア>、<総務系キャリア>のいずれかの御経験をお持ちの方 <法務系キャリア> ●事業会社の法務で3年前後勤務 ・契約書のdraft及びレビューについては、月30通以上 <総務系キャリア> ●株主総会、取締役会の運営経験あり ※司法書士に相談...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【会社概要】 近年市場ニーズの高い3大クラウドサービスの1つ「Google Cloud」に特化したIT企業(システムインテグレーター)です。 Google社より最高位のパートナーに認定されております。(国内数社限定) 「Cloud First」から「Cloud Must」へとパラダイムシフトが進み企業のDX推進が加速する昨今、特にSaaS/PaaSサービスや
応募資格 【必須要件】 企業法務の実務経験3年以上 契約書作成・審査経験 【歓迎要件】 ■会社法務に関する知識 ■法令調査およびリーガルチェック経験 ■MAツールの実務経験 ■数百万円規模以上のネット広告運用経験 ■オフラインイベントや発表会などの企画・運営経験 ■SIerまたは...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 上場準備を進めながら、大規模な資金調達・M&Aを通じて、更なるビジネスの拡大を図っていけるCFO候補ポジションを募集します。 日本を代表するエンタメ総合企業をつくるべく、攻めの経営を一緒に行える方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ▼短期 ・資本政策の策定、国内外からの資金調達の企画立案、実行 ・IPO準備における業務全般 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・経営戦略策定 ・コ
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での資金調達もしくはM&Aのご経験 ■以下いずれか必須 ・未上場/上場企業でのCFO経験 ・証券会社でのIPO実務、M&Aアドバイザリー実務経験 ・PEファンドでの勤務経験
給与 年収 1200万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 2025年1月よりホールディングス体制に移行したことに伴い、経営企画部門直下にグループリスクマネジメント及び子会社管理のコンサルティング・モニタリング機能を強化する新たな組織を設けました。 グリーグループのコーポレートガバナンスの強化と持続可能な成長を実現するために、経営層と一緒に課題の発見と解決を担っていただける方を募集いたします。 【主な業務内容】 ■グループのリスクマネジメント体制の構築と
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験(3年以上) ・事業会社での企画系業務(経営企画・事業企画・経営管理など)のご経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 【歓迎要件】 ■エンターテイメントまたはインターネット業界での経験 ■持株会社またはコングロマリットでの子会社...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【CCCについて】 ■事業内容 プラットフォーム事業(TSUTAYA・TSUTAYA BOOKSTORE、蔦屋書店)、データベースマーケティング事業(Vポイント※旧名称Tポイント、Vポイントアライアンス、モバイルVカード)、ソーシャルデザイン事業(図書館、公共施設)などを通じて、お客様にライフスタイルを提案する企画会社です。 また、「SHARE LOUNGE
応募資格 【必須要件】 ■国内事業会社での経理、会社法・税務実務経験(目安10年以上) ■日商簿記2級程度の知識 ■会計監査・税務調査対応の経験 【歓迎要件】 ▼連結実務経験 ▼マネジメント経験 ▼業務改善(業務標準化・システム導入等)の経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 CEO/CFO直下にて、全社的な経営戦略の立案計画・実行を担っていただきます。 年齢や経験の長さを問わず、本人の意向/パフォーマンス次第で会社の中核戦略の中心メンバーとして活躍いただく環境があります。 全社的な経営戦略にも携わりつつ、経営企画部が主管する下記業務について主体的に関与いただける方を想定しています。 ・投資家対応やアナリスト対応、決算開示対応を中心としたIR業務 ・プレスリリースやコ
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での経営企画/財務/IR/経営管理/事業管理経験(2年以上) ■簡易な財務会計知識(PL、BS、CFの理解/分析が出来る事)
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 ■グループのITガバナンスや内部統制の施策立案・推進・設計・運用 ■グループで抱えるIT関連課題の分析、評価、対応策の策定 ■海外拠点指導・支援 【組織構成】 情報システム部:部長 ーシステム基盤管理課:課長ーエキスパートー係長3名ー以下4名(内派遣2名) 【募集背景】 IT海外統治を強化するためメイン担当となる人員を補充 【働き方】
応募資格 【必須要件】 ※業界不問※ ■基本的なITの知識(専門用語がわかるレベル) →インフラ関連、資産管理、ライセンス管理 等 ■英語:日常会話(IT専門用語が話せるレベル) ~監査法人、コンサル、Sierご出身も歓迎~ 【歓迎要件】 ■製造業でのご経験 ■英語力:ビジネス(...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 法務部門のメンバーとして、商事法務をメインで担当していただきます。 ゆくゆくは契約法務やその他法務関連業務(コンプライアンス関連業務・Pマーク関連業務など)にもチャレンジすることができます! 【職務内容】 ■商事法務(メイン業務) ・株主総会運営(事前準備全般からリハーサル・当日運営まで) ・取締役会運営(議案・資料取り纏め、役員招集、グループ連携、当日運営、議事録まで) ・経営会議運営(同上)
応募資格 【必須要件】 ■以下項目のどちらかに当てはまる方 ・法律系の学部学科を卒業し、正社員経験2年以上ある方(職種不問) ・法務部門で正社員経験が2年以上ある方
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 経営企画をお任せします。 全事業の数値管理・予実管理などがメインの業務となります。経験に応じて会社全体の経営に関わる立案などの業務をお任せしたいと考えています。 ・KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進 ・予実管理および分析 ・BS/PL/CFの観点から弊社経営状況の分析 ・予算、中長期計画の作成 ・事業の指標管理及び計測指標の立案・改善 ・各事業マネー
応募資格 【必須要件】 ■管理会計の実務経験 ■管理会計に必要な経理知識
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【期待する役割】 将来的には管理職としてご活躍頂くことを期待しているポジションで、経営企画業務(IR含む)をメインでお任せします。 【職務内容】 会社の中核メンバーとして、経営企画業務、上場関連業務、IR業務をお任せ致します。 上場企業での経営企画業務を続けたい方、業務の幅を広げたい方にとって魅力的なポジションです。 ※これまでのご経験やスキル、ご志向性を勘案して他総務業務の範囲を決定させて頂き
応募資格 【必須要件】 ■上場会社での経営企画のご経験
給与 年収 800万円~1500万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 事業の現況や予測についての適切な可視化を推進しながら各種の数値改善をリードし、経営陣や事業長のサポート・事業成長の更なる加速に貢献頂きます。 【職務内容】 ・事業部の事業計画策定支援 ・予実管理、業績分析や予測策定支援 ・経営の意思決定に資する各種分析・情報の提供 ・課題解決に向けた事業/プロダクト領域横断での活動 【募集背景】 Visionalグループは、創業から15年でグループ従業員2,0
応募資格 【必須要件】 ■企業での経理経験や会計知識を必要とされる職場での実務経験
給与 年収 700万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【概要】 クライアントの課題解決のため、広告における全体の営業プロデューサー業務を担っていただくポジションです。 デジタル領域に強みを持つで、広告キャンペーンを中心に、マーケティングプロモーション全体の営業・プロデュース業務を行っていただきます。 既存のクライアントは不動産や都市開発といった領域が多く、全社をリードする成長事業に挑戦できます。 【詳細】 ■クライアントニーズの吸い上げ、要望に添っ
応募資格 【必須要件】 ・総合広告会社や広告代理店での営業職経験(5年以上目安) ・不動産領域に限らず様々な業種業態の広告物に対する興味関心 ※不動産領域のご経験は不問です。
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【同社教育事業について】 同社の教育事業は40年の歴史があります。同社のコンテンツを活用してビジネスパーソンや企業の成長を促す教育プログラムを開発し、顧客企業に対して階層別研修や提案型のカスタマイズ研修を中心に提供してきました。 【募集背景】 近年、大企業を中心に、人材を「資本」と捉えて、採用や育成などの人材施策に投資を行うことで、中長期的な企業価値向上につなげる「人的資本経営」の動きが加速して
応募資格 【必須要件】 ■人材育成に関するコンサルティング営業経験3年以上 ■人材開発や組織開発の施策検討および実施に携わった経験 ■HRD(Human Resource Development)に関する最新業界動向やトレンドへの興味・関心、キャッチアップ力 【歓迎要件】 ▼教育...
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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