| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 人事制度の全面改訂に伴い新設された組織にて、人事企画に関する業務をお任せいたします。 【具体例な業務内容】 人事部 人事企画セクションの業務のうち、今までのご経験や適性、ご希望等を考慮して、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。 １，組織を運営・発展させる力（人財開発基本方針に定める組織経営力）の開発に向けた教育体系の構築 ２，組織エ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須要件】 ■人事業務経験 ■何らかの全社施策の企画経験 ※人事に拘らない ■規定の改定経験 【歓迎要件】 ▼次のいずれかの経験をし、経営層などに自身の作成した資料やプレゼンをしたことがあれば尚可 ・人事制度の新設経験 ・教育体系の構築経験 ・海外人事... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】IR業務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■IR関連資料（決算説明資料、アニュアルレポートなど）の作成 ■適時開示資料（決算短信、プレスリリース等）の作成 ■エクイティストーリー構築のサポート ■投資家へのプレゼンテーション資料の作成、IR面談向けの手元資料作成 ■機関投資家、アナリスト対応 （英語を使用するケースもあり） ■決算説明会の設計・運営 ■株主総会対応 ■そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事部門での実務経験（採用以外の人事領域含む） ■採用業務に関わった経験（3年以上） ■現場部門の部門長・リーダー・社員などと連携・折衝した経験 【歓迎要件】 ■HRBP経験 ■部門を横断した人材／組織施策を担った経験 ■人材・組織開発、タレ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待役割】 同社におけるIR業務全般を担当いただきます。 【具体例な業務内容】 1.決算発表資料の作成、決算説明会のアレンジ、決算他IR資料の公開 2.機関投資家向け説明会や面談の企画・実施 3.個人株主向け施策の立案・実施 4.統合報告書作成業務 5.その他 IR全般業務 【部署の雰囲気】 同社企業価値の向上を目標とし、社外/社内の関係者ともコミュ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IR実務経験 ■TOEIC 750点以上あるいは英文報告書・レターの読解・作成が出来、顧客を含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方 【歓迎要件】 ▼IR実務経験3年以上 ▼「業務内容」に記載の経験（決算発表資料の作成、決算説明... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 総合エンジニアリング企業の人事部総合職メンバーの募集です。 今までのご経験や適性、ご希望等を考慮して、下記いずれかの業務をお任せします。 【具体例な業務内容】 ■キャリア開発 HRBP（Human Resource Business Partner）との連携、社員のキャリア面談施策の企画・運用、社員との面談の実施 ■研修企画・運営 若手・中堅層を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須要件】 ■民間企業の人事部門において採用経験が3年以上もしくは人材業界において採用業務に3年以上携わった経験 【歓迎要件】 【歓迎要件】 ▼民間企業の人事部門において人財開発・組織開発・研修・新卒等に関していずれか5年以上の経験 ▼エンジニアリング... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※以下を含むコンプライアンス業務全般 ■コンプライアンス文化の醸成 ■コンプライアンス関連規定、社内ルールの整備 ■コンプライアンス教育（企画、資料作成、講師） ■コンプライアンス委員会／リスク管理の企画・運営 ■内部通報制度（調査を含む）の運用 等 【配属部署】 法務・コンプライアンス部 【魅力】 ■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンプライアンス、リスク管理の経験者 ■コンプライアンス・リスク関連の全社施策を企画及び推進したことがある方 ■ビジネスレベルの英語力（海外とのEメール、会議等） 【歓迎要件】 ・贈収賄防止、利益相反、個人情報保護、下請法、労務（ハラスメント含む）、マネー... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体例な業務内容】 1.財務会計に関する以下の業務 ・単体・連結決算業務全般 ・プロジェクト工事損益管理、報告及びモニタリング ・制度会計に対する専門的知見をベースとした経理規定、会計処理方針の策定 ・監査法人との連携、折衝 2.管理会計に関する以下の業務 ・グループ総合予算（損益、固定費）の編成/管理/報告及びモニタリング ・経営計画の策定支援及び同計画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■財務会計、管理会計、税務会計いずれかのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼部下・後輩の指導経験、数人以上からなるチーム・組織のマネジメント経験を有する方 ▼管理部内もしくは海外駐在も踏まえ、ジョブローテーションにより経験を積む事に関心がある方 ▼英語に対... |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■コーポレート・ガバナンスの企画、検討（機関設計等） ■株主総会事務局 ■取締役会事務局 ■経営会議事務局 ■社内規程管理 ■その他コーポレートガバナンスに関連する業務 【配属部署】 法務・コンプライアンス部 【魅力】 ■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。 ■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本の会社法を中心とするコーポレートガバナンスに関する知識 ■株主総会、取締役会等社内会議体の事務局業務の経験 （招集通知、事業報告、会議資料、議事録等の作成、SR業務、ロジを含む） ■社内規程の作成、管理業務の経験 ■ビジネスレベルの英語力（会議資料、... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【主な仕事内容】 ※マルチにご活躍いただきますが、下記全てを行う想定ではなく、得意分野を活かして主担当業務を決定します。 【具体的には】 （１）契約書関係 ・リーガルチェック ・契約雛形整備 ・締結済契約書の管理 （２）コンプライアンス体制 ・各部署からの法務関係相談対応 ・法務教育 ・改正法対応（個人情報保護法、下請法、公益通報者保護法等） ・法務リスクの洗い出しと対応 ・リスク |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 3年以上 ■契約書のリスク分析・交渉等の経験がある方 【歓迎要件】 ▼知的財産権（特に著作権）、景品表示法、不正競争防止法、下請法、個人情報保護法（プライバシーマーク審査基準）の知識がある方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ★経営管理/事業戦略ポジション★独占求人★ 【組織について】 事業戦略室配属。 取り締まり兼CSOの籐豊様直下。 【業務内容】 ■全社の事業の経営管理・予実管理 ■M&A検討～実業務 ■新規事業のアイデア出し～PJT推進 ※全社の数値管理、戦略立てから事業の上流部分を現場とハンズオンでやって頂きます。 【キャリアメリット】 ■役員の下で学びながら仕事が |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での事業推進経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ●財務部のミッション ニコンは今、大きな転換期を迎え、変革期の最中にあります。ニコンの主力事業である映像事業・精機事業は収益力強化を目指し、成長事業であるアディティブ・マニュファクチャリング事業等は事業拡大を進行しており、どの部門も挑戦を続けています。変化する内部・外部環境に対応しつつ、数値のスペシャリストとして、ニコングループ全体の財務を支えることが、財務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社における財務部門、または金融機関において上記「具体的な業務内容」に記載の業務経験が3年以上 【歓迎要件】 ・事業会社または金融機関における財務戦略の立案・実行の経験 ・ビジネス英語対応可 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・コンプライアンス推進活動の立案と実行および事業所・グループ会社の活動支援 ・コンプライアンス意識調査の実施・分析 ・公益通報への対応（社内調整・弁護士見解の取得） ・弁護士含む専門家の見解取得等の社内調整 【募集背景】 公益通報の重要性への社会的な認知が高まるとともに、通報件数が増加傾向です。各々の事案に対し、事実確認をしながら丁寧に対応す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・問題点を把握でき、大きな視点で数年後の当社およびグループのコンプライアンス経営の更なる向上への提案・実行のできる方 ・内部通報への対応経験のある方 ・協調性、調整力、忍耐力、コミュニケーション能力がある方 【歓迎要件】 ・人事部門の経験もしくは弁護士資格... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 入社時は採用を中心に、ゆくゆくは採用に限らず幅広く人事領域において事業や組織の成長に向けてに課題解決をお任せします。 採用領域においては採用手法企画～プロセス改善運用やエージェントなど外部取引先との折衝など採用活動の一連に幅広く携わっていただきます。 変革期の企業フェーズで、採用の方針や手法に至るまで常にアップデートする必要があり、新しい業務を構築していく機会が多くあります。 【具体的な業務内容 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■定量的な成果や課題設定して改善に取り組んだ経験 ■下記いずれかのご経験（3年以上） ・採用や人事のご経験 ・何らか人材・組織課題解決に関わるサービスでの法人営業のご経験 例：人材紹介、人事コンサル、RPO、顧問など ・企画業務のご経験（営業企画など） 【歓迎... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 日本にグローバル本社を置く大手酒類・飲料グループです。近年、M&Aを通じて、欧州・豪州・東南アジアなどへ 事業を拡大しています。グローバル本社の「資金グループ海外チーム」は主に海外の資金管理を担当しており、現地とのコミュニケーションを行いながら、様々な資金関連課題を解決しておりますが、欠員が発生するため、補充のメンバーを採用します。 【職務責 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業での広報業務（社外広報・社内広報）やPR会社などでの経験3年以上 ■社会の変化に対応した広報戦略を立案する能力 ■国内外のステークホルダーとの関係構築・コミュニケーションスキル ■プロジェクトマネジメントの実務経験 ■各種制作物の英文作成・チェックスキル... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、室長がプレイングマネージャーとして業務面・人員面 両方の管理をしておりますが、 今後より戦略的な組織運営やピープルマネジメントに専念できる体制を整備していく方針です。 今回は、室長と共に業務面でチームをリードいただける方にご入社いただきたく、組織強化のための増員募集となります。 【ミッション】 労務・制度・福利厚生等人事業務に幅広く携わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与・労務に係る人事実務経験（目安：３～5年以上） ■人事部門でのマネジメント経験（またはチームの取りまとめ役） 【歓迎要件】 ■人事制度企画、設計の経験 ■人事システム（給与・勤怠システム含む）導入経験 ■年末調整や法定調書に関する業務経験 ■労働保険・社... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 内部統制・リスク管理を中心としたコーポレート機能の強化に貢献いただける方を募集しています。 将来的には、総務、法務、人事といった管理部門を統括するマネジメント職への昇格も視野に入れています。 【ポジションの詳細】 社内における内部統制業務全般をリードしていただきます。具体的には、以下の業務を担っていただきます。 - ガバナンスおよびコンプライアンス体制の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・内部統制 ・ガバナンス・コンプライアンス関連業務 ・情報セキュリティマネジメント ・リスクマネジメント 【歓迎要件】 ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス領域での2年以上の経験 ・内部監査、ISMS対応、調達管理など特定領域におけ... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ＜採用背景＞ IRやSR業務を通じて、当社グループ独自のビジネスモデル（素材・機械・電力）及びグループ全体としての将来への道筋をしっかりと株主・投資家等に訴求し、評価頂くことが必要だと考えております。 既存メンバーの異動も予定されている中で、当社グループの目指す姿、価値創造の取組み等を戦略的・体系的に情報発信していくメンバーを募集しています。 ＜配属組織＞ 本社部門 総務・CSR部 サステナビリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IRもしくはSRの領域における知識・経験 ・社内調整や合意形成を可能とする一定のコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・サステナビリティ関連に関する知識 ・前向きな姿勢 ・粘り強く業務に取組める姿勢 ・従来のやり方を尊重する素直さ ・その上での変革マインド |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 技術部門の戦略および組織に関する理想と現在地のギャップから課題（特に中長期的課題）を設定し、その解決策の提案および実行を組織横断的に遂行いただきます。ソフトバンク社内においてもテクノロジードリブンで事業推進ができる世界観を目指すため、足元の課題だけではなく、中長期的なあるべき姿を目指していただきます。 【主な業務】 ・技術部門における中長期 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■先端技術を活用した事業戦略・DX戦略の企画立案経験（経営コンサルタント経験者歓迎） ■IT／テクノロジー企業での事業企画経験 【歓迎要件】 ■データ分析の知識 ■プロジェクトマネジメントの知見 ■テクノロジー（特にAI）の将来的な利活... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 ■会社の将来を担う新卒人材の採用活動全般を担当いただきます。 ■採用戦略の立案から候補者対応、内定者フォローまで一貫して関わり、学生と会社をつなぐ「ブランドアンバサダー」としての役割を担います。 ■同社は国内外の複数拠点に事業を広げる東証プライム上場の再生可能エネルギー専業の事業会社です。今後、中期経営計画にて、より再生可能エネルギーの事業拡大を国内、海外で進める予定であり、将来を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■事業会社での採用または人事業務経験（3年以上） ■Excel・PowerPoint・メール等、基本的なPCスキル ■高いコミュニケーション力と巻き込み力 【歓迎要件】 ・SNSやデジタルマーケティングを活用した採用広報・ブランディング経験 ・H... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 経営に資する内部監査を実践し、コーポレートガバナンス強化および企業価値向上に貢献いただきます。 ※日本版SOX評価は他部門にて実施 【主な業務】 ・年間監査計画に基づき実施する監査チームのリーダーとしてチームを率い、監査レポートをまとめていただきます ・年間監査計画の策定（テーマ監査／関係会社監査／関係会社などの内部監査部門に対するモニタリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語を用いた海外監査の経験 ■チームマネジメント経験 ■監査業務における会計とIT知識 【歓迎要件】 ■CIA／CISA／CFEの資格保有 ■業務監査やIT監査の経験（システム開発経験者含む） ■監査法人の経験 ■日本公認会計士、U.S.CPA |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 自部署のセキュリティ基盤強化に留まらず、事業部全体、ひいては他部署も巻き込みながら、全社横断でのリスクアセスメントの実施や、業務プロセスの最適化をリードしていただきます。 未来の事業基盤をゼロから設計し、強固な組織を共に創り上げていただける方を募集します。 【業務内容】 業務で発見された課題や非効率な点を抽出し、チームメンバーや関係部署と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■セキュリティ関連のソリューション営業経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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