| 仕事内容 | 【職務概要】 まずはご自身もプレイヤーとして活躍いただきつつ、チームの立ち上げチームやマネジメントなどをお任せします。 ゆくゆくは営業幹部として、学校／法人全てに対しての戦略立案や業績管理、事業推進など全て裁量大きくお任せします。 【職務詳細】 ・プレイヤーとして全国の中学・高等学校／法人の新規リード獲得および提案営業 ※営業状況や時期に合わせて営業先を変更 ・新組織の立ち上げ ・全体、個人KP |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】いずれも必須 ・法人向けセールスの実務経験（目安3年以上） ・新規開拓の営業経験 【尚可】 ・チームリーダーなどのご経験 ・無形商材の営業経験がある方は尚歓迎 ・システム（CRMなど）を用いた営業および業務改善経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒106-0044 東京都港区東麻布一丁目7番3号 第二渡邊ビル4階 都営大江戸線「麻布十番」駅 徒歩約6分、東京メトロ南北線「麻布十番」駅 徒歩約6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法律情報検索サービス「Legalscape」の開発・改善および内部システムの構築を担当します。 【職務詳細】 ・新規機能の仕様策定、技術選定、設計、実装、テスト、レビュー、運用 ・プロダクトの機能／性能改善に向けた課題分析と改善施策の企画・実施 ・各種システムのオペレーション整備、インシデント時の技術対応 ・技術的負債の解消および開発プロセス改善 ・法律情報の構造化を支える内部シス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・モダンな開発言語を用いたWeb開発経験 ・Node.jsまたはTypeScriptの経験 ・React／Vue.js いずれかを用いた3年以上のフロントエンド開発実務経験 【尚可】 ・運用を考慮したシステム設計能力 【その他・魅力】 ・経営陣は全員、東京大学... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒113-0023 東京都文京区向丘二丁目3番10号 東大前HiRAKU GATE 8階 東京メトロ南北線 「東大前」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、通信系企業様向けのクラウドサービスの検討や新規クラウドサービスの立ち上げに携わっていただきます。 主に企画の検討から要件定義／開発／導入のフェーズで、PLとして案件推進をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客との打ち合わせを含めた、プロジェクト全体の推進／管理 ・プロジェクトチームのメンバー管理 ★プライムベンダーとしてお客様とコミュニケーションをとっていただくほか、ビ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客および社内関係者と業務を円滑に進めた経験をお持ちの方 （業務上必要な情報共有、確認事項の整理・ヒアリング、関係者との調整等） ・以下技術いずれかのご経験をお持ちの方 Vue.js／Angular.js／react.js／AWS／Lambda／Glue 【... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番1号 霞が関コモンゲート西館24階 東京メトロ銀座線 「虎ノ門」駅 11番出口 徒歩1分 勤務地変更の範囲:グループ拠点での勤務(都内) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が提供する対面およびeラーニング形式のAI研修において、顧客課題の特定から 研修コンテンツの企画、制作ディレクションまでを担います。 【職務詳細】 ・顧客の業務フロー分析（AsIs／ToBe整理）と課題抽出 ・生成AIによる改善領域の特定および研修カリキュラムの企画・立案 ・教材や研修コンテンツの構成案作成、制作ディレクション ・社内外の制作関係者に対する品質管理・納期管理 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・生成AIを業務で活用したことがある ・課題構造化～企画力（顧客課題を整理し、研修の方針・構成に落とし込める） ・制作ディレクション／PM力（品質・納期・関係者管理をやり切れる） ・部門横断の調整・コミュニケーション力 （営業、CS、制作、経営と合意形成できる）... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷２丁目２０－１１ 10階 Neurohub JR山手線「渋谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションのミッションは、顧客からの問い合わせに対応することではなく、 顧客の成功を通じて、事業のトップラインを押し上げることです。 【職務詳細】 ■Revenue Drive - 売上を”創出”する ・FSが追いきれなかった既存顧客に対し、アップセル・クロスセルの提案を行い、売上を直接創出します。 ・顧客のデータ活用状況を分析し、追加プロダクトの提案機会を自ら発見します。 ・休 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・売上責任を伴うCS or 営業経験（3年以上） - 解約防止、アップセル、クロスセル等の数字にコミットし、目標を達成してきた実績 ・仕組み化・運用設計の経験 - 既存のやり方に囚われず、業務フローやルールをゼロから構築・改善してきた経験 【尚可】 ・Saa... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2丁目14-1 住友不動産八重洲通ビル 8F 京葉線「八丁堀」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 SES営業チームの責任者として、事業戦略の策定から組織づくり、新規市場の開拓までを幅広くお任せします。 └単なるエンジニア派遣に留まらず、AI領域の発展を見据えた次世代の人材事業を 0～1で創出していきます。 【職務詳細】 ・事業戦略／組織開発：組織戦略の策定、採用戦略への関与 ・0～1の事業創出：新規市場の開拓、および新たな収益モデルの構築 ・ハイレイヤーセールス：経営層、プロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・SES営業経験： 業界構造を熟知し、個人の力で成果を出してきた経験 ・ソリューション営業経験： 戦略立案から新規獲得までを一貫して完遂できる能力 ・0→1の事業創出実績： 自ら仮説を立てて市場を開拓し、個人で売上を作った実績 （例：年間3億円規模等） ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷２丁目２０－１１ 10階 Neurohub JR山手線「渋谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 サービス運営・ビジネス分析・出版社支援など多様な活用ニーズに応えるためのデータ基盤構築をお任せします。 【職務詳細】 ●データレイク／ETL 基盤の構築 ・AWS Glue（Apache Spark）による分散処理・ETL開発 ・S3／Lake Formation を用いたデータ管理・セキュリティ設計 ●BigQuery ベースの DWH 環境整備 ・AWS → GCP 間データ連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ AWS 環境でのインフラ構築・運用経験（S3／IAM／VPC など） ・ GCP での構築経験（特に BigQuery と IAM／ネットワーク設定） ・ BigQuery を用いた分析SQL実務経験（パーティショニング／クラスタリング） 【尚可】 ・ AW... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 KANDA SQUARE 11F 都営地下鉄新宿線「小川町」駅徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ●メインミッション：戦略的採用活動（Talent Acquisition） ●サブミッション ：HRBP 業務比率は、【中途採用：7割、HRBP業務：3割】を想定していますが、組織フェーズやご自身の習熟度に応じて、HRBP業務の比重を高めていくことが可能です。 【職務詳細】 1. 戦略的採用（Talent Acquisition） 【目的】事業を伸ばすための最適な人材獲得 要件定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■IT中途採用の実務経験（3年以上）： エンジニア・コンサル採用経験者は大歓迎 ■攻めの採用スキル： スカウト運用、およびエージェントとの強固なリレーション構築力 ■高い交渉・調整力： 経営層や現場、候補者との円滑な合意形成 ■学習意欲： 生成AI等の最新技術、お... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26階 東京メトロ丸ノ内線、半蔵門線「大手町」駅より直通 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所・派遣先等、 会社が指定する場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のHRマネージャー候補として、順調に社員数が増え、正社員が100名に近づく中、それに耐えうる組織を作っていくにあたり、採用にまつわる事はもちろん、先手を打って組織課題に対して仮説を持ちあらゆる施策を動かしていただきます。 【職務詳細】 ・再現性のある採用、組織運営の土台づくり ・先を見据えた組織課題の仮説立て～解決に向けたロードマップの策定・実行 ・役員陣、事業責任者との採用計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・急成長企業における人事業務経験 ・中途採用の経験2年以上 ・組織開発／人材開発の経験2年以上 【尚可】 ・マネージャーの経験 ・SaaS企業での就業経験 ・多様なステークホルダとの関係構築力 ・100名以上の組織での人事業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東１丁目３２－１２ 渋谷プロパティータワー7F JR各線「渋谷」駅新南口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ全体の企業価値向上に向けたサステナビリティの取組みを推進し、積極的な情報発信と外部パートナーとの連携を強化していただきます。 【職務詳細】 重点課題（マテリアリティ）の実現に向けたグループ全体のサステナビリティ推進活動や、社会貢献（CSR）活動、DEI活動の企画・実施、社内外への情報発信等を担当いただきます。 ・サステナビリティ委員会（年4回）、ATMパートナーサステナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・サステナビリティ情報開示基準やガイドラインの基礎知識を持ち、最新動向の情報収集が可能な方 ・事業会社のサステナビリティ推進担当として、GHG排出量算定や重点課題（マテリアリティ）推進、非財務情報の開示などの実務経験（目安3年以上） ・社会貢献活動やDEI推進活動... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング 各線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 土地の仕入れ・企画・開発に関わる業務を一貫してお任せします。 【職務詳細】 ・事業用地（戸建分譲・収益不動産・土地売買）に関する情報収集・査定・交渉・契約 ・金融機関、仲介会社、デベロッパーなど情報ネットワークの拡充 ・土地の収益性検討・企画提案・仕入れ決裁資料作成 ・社内設計・購買・販売との連携によるプロジェクト推進 ・若手メンバーへのノウハウ共有・育成支援 ・契約・決済・引渡し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産業界での用地仕入れ経験（分譲・収益・商業いずれも可）5年以上 ・契約・決済・開発フローの実務経験 ・宅地建物取引士資格 【尚可】 ・戸建・収益開発・造成いずれかの実務知見 ・マネジメントや後進育成の経験 ■ポジションの魅力 ・経営戦略に直結する「仕... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区関町東2-13-12 西武新宿線「武蔵関」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 旭化成ホームズグループの「旭化成ホームズフィナンシャル株式会社」にて生損保の募集・保全業務を担当いただきます。 ※旭化成ホームズフィナンシャル株式会社へ出向となります。期間の定めなし 【職務詳細】 ・自社物件（ヘーベルハウス・へーベルメゾン）オーナー様に対する生命保険・火災保険のご提案から契約業務 ・保険契約者様に対する保全業務 ・保険業務拡大のための企画立案 【配属先の特徴】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・生命保険の営業経験のある方 ・FP資格（AFPまたは2級FP技能士以上）をお持ちの方 【尚可】 ・生命保険募集人資格をお持ちの方 ・損害保険募集人資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル11階 都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 主に金融業界のクライアントに対して、経営戦略・IT戦略に基づき、最適なITインフラ基盤のグランドデザイン策定から導入PMOまで、上流工程を中心とした一連のコンサルティング業務を担当します。 【職務詳細】 ・インフラ戦略・構想策定：顧客のビジネス課題をヒアリングし、5～10年先を見据えたインフラロードマップを策定 ・アセスメント・TCO分析：現行システムのコスト、パフォーマンス、セキ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラエンジニアとしての実務経験（設計・構築）を5年以上有する方 ・ITインフラ領域におけるコンサルティング経験、またはSIerでの上流工程（要件定義・基本設計）の経験 ・顧客の経営層や情報システム部門に対し、技術的な内容を分かりやすくプレゼンテーションし、合... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都中央区日本橋箱崎町1-2 THE SHORE 日本橋茅場町 5F 東京メトロ日比谷線・東西線 「茅場町」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 海外に納入する水処理プラントエンジニアリングのプロジェクトマネージャー（PM）、およびPM候補生への教育・トレーニングを担当します。 【職務詳細】 ■グローバルプロジェクトの推進 ・新設されたグローバル展開支援チームの一員として、主に海外プロジェクトを専門に対応します。 ・東南アジアから欧米まで、プロジェクトに応じてグローバルに展開します。 ・直近ではアメリカ現地法人の支援を優先的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プラント、工場、インフラなどの建設プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント（PM）経験をお持ちの方 ・海外プロジェクト経験、または外国企業との業務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（読み・書き・会話）をお持ちの方 【尚可】 ・プラントエンジニアリン... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1-2-8 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | このポジションでは、企画段階からモバイルアプリの新機能開発をリードいただくことはもちろん、ユーザー体験を損なわず、各事業のグロースを見据えた中長期的なシステム設計、コードの品質改善、それらをチームに落とし込むためのコミュニケーション設計など、モバイルアプリ開発のテックリードとして取り組んでいただきます。 ■技術選定／要件定義／設計を含む、モバイルアプリの機能開発／改修の戦略設計 ■ビジネスサイドな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■モバイルアプリ開発において、技術選定からリリース、運用まで一貫して携わった5年以上の実務経験（iOS、Androidどちらでも可） ■ビジネスのグロースを見据えたアプリのアーキテクチャ設計に関わった経験 ■ビジネスサイドを巻き込んで開発をリードした経験 【尚可... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都品川区(西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F) JR山手線「五反田」駅徒歩5分／JR各線「大崎」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ソリューション事業を拡大するための仕組みづくりと全社展開を推進します。新規事業モデルの創出からデジタル基盤の設計まで、適性に応じて幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■事業モデルの創出・展開 ・新規ソリューション型事業モデル創出手段の探索 ・全社参加型ソリューション創出プロジェクトのファシリテーター ・ソリューションモデルを事業化する主管部門の支援業務 ・汎用性の高いソリューション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoB企業における技術職の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・Microsoft Office 365（Excel、Word、PowerPoint等）の基本操作ができる方 ・Teams、Box、Outlookの使用経験をお持ちの... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1-2-8 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社経理の管理職候補（課長候補～主任クラス）として、税務をメインとして以下業務に従事いただきます。 【職務詳細】 ・税務申告業務または連結会計業務 ・日常の経理業務 ・日次経理業務 ・月次経理業務 ・固定資産管理 【同社の魅力】 ◆明確な正当評価で成長を実感 「130段階評価」 社員一人ひとりの成長や努力を公正に評価するために設けられた、130段階に分かれたグレード評価制度です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・１年間における経理イベントの掌握 ・業界や会社規模を問わず単体決算を締めたご経験または締められる程度のスキル（その決算に対して監査対応までしていたら尚可） ・日常的な消費税の判定ができること ・一般的な固定資産の判定ができること ・一般的な交際費、寄附金など... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見2-10-2 JR中央・総武線「飯田橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業の急成長に伴うビジネスサイドの組織拡大・強化のため、 HRBP組織の立ち上げメンバーとして、戦略策定から実行まで、 0→1フェーズをリードしていただきます。 経営層と現場、採用チームと深く連携しながら、組織定着、人材育成、組織開発、 タレントマネジメントまでを一貫して担い、組織・人事課題の早期解決を通して、 事業成長に貢献します。 ※マネージャー候補の募集です。 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・事業会社における、HRBPのご経験（3年以上） ・IT／SaaS企業における、採用戦略立案など上流のご経験（3年以上） ・社員数300名以上の企業における、人事業務経験（2年以上） 【尚可】 ・100名→500名規模の、組織拡大フェーズに... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 ※在宅勤務も可 都営地下鉄浅草線「泉岳寺」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 取締役直下のポジションで、経営判断を支える情報整理・戦略立案・IR業務まで幅広く関わる経営企画メンバーを募集します。 経営の考えを言語化し、戦略を共につくる右腕的存在として、事業の成長と企業価値向上を担っていただくことを期待しています。 中期経営計画の策定、KPI分析、IR資料の作成など、経営層の意思決定に直結する業務を通じて、経営視点と実務スキルの両方を磨ける環境です。 企画・戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画／経営管理（3年以上）、またはIR開示資料作成経験のいずれかの経験 ・資料作成、数値分析、レポーティングの実務経験（PowerPoint／Excelの実務スキル） 【尚可】 ・投資家対応、IRイベントの企画推進 ・経営陣との折衝・議論の経験... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋6-14-5 SW新橋ビル4階 都営三田線「御成門」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社、従業員の自宅 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・EX（Employee Experience）のシンプル化 ・ツール開発やシステム間連携機能の開発を通して様々な業務の仕組み化 【職務詳細】 ・Slackによる問い合せ自動対応アプリ開発 ・オフィス内での社員の位置情報に応答するアプリ開発 ・人事情報とSaaS間の自動連携機能開発 【開発環境】 ■利用言語：Python／Go／Bash／JavaScript ■データベース：Am |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・バックエンド機能やライブラリの開発経験3年以上 ・GCP／AWS／Azureなどの各種クラウドサービスの利用経験 ・3名以上のエンジニアチームでの開発経験 【尚可】 ・要件定義～設計～開発～テスト～運用保守まで一貫して携わった経験 ・業務改善／効率化の実務経験... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ28F 各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
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