| 仕事内容 | 同社において、公営競技領域でトップクラスのプレゼンスを誇る自社サービス（競馬・競輪）の更なる成長を目指し、経営層直下で全社戦略の策定から実行管理、コーポレートガバナンス強化までを一貫して主導していただきます。 単なる予算管理に留まらず、全社的な経営課題の抽出、事業ポートフォリオの見直し、組織体制の構築支援など、会社の未来を決める重要な意思決定に深く関与する、裁量の大きなポジションです。 【職務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営計画・予算策定の実務経験（5年以上） ■管理会計の実務知識 ■基礎的な財務諸表（P/L, B/S）の理解 【歓迎要件】 ・プロジェクトのPMOまたはPM経験 ・企業価値向上・キャッシュフロー最大化施策の経験 ・WEBサービス・IT業界での業務経験 ・公営... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【ポジション概要】 サイバーセキュリティアーキテクトは、ビジネス戦略および要件に基づき、組織全体のテクノロジーに対するセキュリティアーキテクチャとガバナンスを設計・統括するポジションです。日本拠点のデジタル／ITチームおよびグローバルサイバーセキュリティ部門と密に連携し、事業成長とグローバル規制の双方に適合したセキュアなエンタープライズアーキテクチャの実現をリードします。本ポジションは、日本および |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社のシステム部門/ITベンダー/IT系コンサルティングファーム等でのサイバーセキュリティ関連の5年以上の経験 【ハードスキル】 ・ビジネス要件を理解し、ネットワーク／インフラを含むセキュリティアーキテクチャへ落とし込めるスキル ・複雑な課題に対する高度な... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コーポレート部門を統括する取締役CFO及びコーポレート部長の下で、以下のようなコーポレート／管理業務の実務を他のチームメンバーとともに担って頂きます。総務、法務、労務といった特定の業務領域のいずれかに特化するというよりは、幅広くコーポレート／管理業務、また上場準備業務を俯瞰する形でコーポレート機能や各種統制システムの企画・構築等をリード頂きます。 【具体的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・上場会社（または上場会社の子会社）での管理業務（総務、法務、労務のいずれかまたは複数）の経験が少なくとも3年以上あること ・上場を目指すスタートアップ企業で管理業務全般に触れた経験があること 【歓迎要件】 ・5名以上のチームマネジメン... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 メインにご活躍いただける業務および職種は、上場企業に求められる国内外の法務関連緒手続き、そして、海外（※）も含む子会社統制に係る内部統制部門を含む法務コンプライアンス部のマネジメントです。契約法務や内部統制については主にメンバーが担当していますが、商事法務、特に年に数件取り組むM&Aについては自ら陣頭指揮をとりつつ手を動かしていただくことになります。当社では |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・契約法務、商事法務、コンプライアンス等の経験が10年程度以上ある方 ・メンバーマネジメントの経験 ・一定の英語力（メールコミュニケーション、契約書の読解） 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・M&Aの実戦経験 ・上場企業での法務部門経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・契約書作成と審査、同社の法的問題の検討および相談対応。 ・独禁法遵守の推進と実践、相談対応。 ・社内規程の改定 ・法的相談窓口 ・社内のリーガルリテラシー向上のための研修・啓発 ※契約書の審査がメインの業務になります。 （同部は契約書関連業務に特化した部署となっており、 業務の8-9割が国内契約書関連の業務です。） ※ご経験に応じてマネジメント業務を将来的にお任せする可能性が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業企業での法務経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 ※人数規模の指定や役職タイトルの指定はございませんが、 法務的な見解を部門に発信し、承認権限を持たれるような立ち位置でご活躍されていた方のイメージです。 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【知財戦略室について】 Fintechという新たな領域におけるチャレンジにおいて、同社グループでは、知的財産は「私たちがやりたいビジネスを行うために必要なもの」と考え、事業戦略、研究戦略、知財戦略が三位一体となり相互にコミュニケーションを図りながら推進しています。 また、同社グループでは、知的財産を権利化されたものだけでなく、技術・データ・ノウハウ・ブラン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ソフトウェア領域の特許実務 ■事業会社での知財戦略策定・推進経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 親会社および子会社を含めたグループ全体の経理財務業務をリードし、IPO準備を推進する中心的な役割を担っていただきます。 【採用背景】 現在、IPO（株式公開）準備を本格化させており、事業・組織ともに急成長を遂げているフェーズです。 この重要な変革期において、経理財務領域のコアメンバーとして、経営陣と共に会社の未来を創っていただける方を募集します。 【具体的な職務内容】 ■連結/単体決算業務（年 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業（その子会社を含む）またはIPO準備企業における経理実務経験 ■マネジメント経験（チームリーダー以上、人数は問いません） 【歓迎要件】 ・IPO準備を主担当として推進した経験 ・連結決算の実務経験 ・開示資料（決算短信、有価証券報告書など）の作成経験... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | IPOを目指す当社の経営基盤を支える、経理部門のプレイングマネージャーです。 公認会計士複数が在籍する 専門性の高い経営管理本部の中核として、IPO準備に主体的に関与し 、急成長フェーズの経理体制構築をリードするやりがいがあります。 【募集背景】 国内トップクラスのGPU専用データセンターを運営する同社は、2024年に上場を目指しております。 自社で開発している、ビッグデータを高速で計算処理でき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3～10名のマネジメント ■KPIマネジメントのご経験 ■チームビルディング ※下記から複数のご経験 ■事業会社での経理実務経験（5年以上） ■月次・年次決算を主導し、完遂した経験 ■上場企業での開示業務経験、またはIPO準備の実務経験 【歓迎要件】 ■事象... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 戦略人事部門（CHRO室）の中で、人事制度企画・運用（等級・評価・報酬）の業務を中心に担当します。 【具体的な業務内容】 ■人事評価 ・評価スケジュールの策定、および全社・評価者向けの適切なアナウンスの設計と実行 ・評価システムの管理者として、各種設定変更や評価データの整備・管理 ・評価者・被評価者からの問い合わせ対応を踏まえた、制度浸透と運用の質の向上 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファームにて人事基幹制度（等級・評価・報酬）設計から運用設計に関与した経験 ・事業会社にて、以下の経験 └人事制度（等級・評価・報酬）の設計、運用 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 同社の内部監査とJ-SOX評価を担っていただきます。 同社の内部監査スタイルとしては、前年踏襲や規定遵守チェックなどだけではなく、コンサルティング型の内部監査を志向し、経営や各執行部門にとって価値の高い新たな発見をもたらせるよう努めています。 経営課題に基づいた企業リスクや業務プロセスにフォーカスした評価を行い、顕在化した問題をコントロールするための具体的な業務オペレーションや仕組みを事業部門と共 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験（事業会社かコンサルファームかは問いません） ・内部監査またはJ-SOX評価の経験 ・企業リスクまたは内部統制関連のコンサルティング経験 ・システムまたはセキュリティ監査の経験 【歓迎要件】 ・スタートアップ/ベンチャー企業で就業経験 ・A... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 同社において、取締役会や経営会議の中核として、ガバナンス高度化と経営意思決定の質向上を推進し、経営基盤の整備・運営をリードしていただきます。 経営陣と密に連携しながら、会議体の企画・議題設計・事務局統括を含む運営全般を担い、 経営関連資料の作成・レビューや、取締役・監査役とのコミュニケーションハブとしての役割も求められます。 また、事業部門と連携して新規事業のビジネススキーム検討を進め、法務・経理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画や事業企画等での実務経験 ■事業戦略の立案と実行及び効果検証を行った経験 【歓迎要件】 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業責任者としての経験 ・各種プロジェクトマネジメント経験 ・インターネット、WEBサービス業界での経験 ・公営競技に関する事業での経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 同社において、ガバナンス高度化と経営意思決定の質向上を推進し、経営基盤の整備・運営をリードしていただきます。 経営陣と密に連携しながら、会議体の企画・議題設計・事務局統括を含む運営全般を担い、 経営関連資料の作成・レビューや、取締役・監査役とのコミュニケーションハブとしての役割も求められます。 また、事業部門と連携して新規事業のビジネススキーム検討を進め、法務・経理など関連部門との調整を通じて、事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コーポレートガバナンスやリスク管理業務のご経験 ■経営企画や事業企画等での実務経験 【歓迎要件】 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業責任者としての経験 ・各種プロジェクトマネジメント経験 ・インターネット、WEBサービス業界での経験 ・公営競技に関する事業での経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【参考YouTube動画】 同社のサービスを視覚的にご説明します！ https://www.youtube.com/watch?v=4KFMX1tmbDU 【募集背景】 IPOを見据えて管理部門の強化を進めるため、財務経理部門のマネージャーとしてご活躍いただける方を募集いたします。今後の事業展開を見据え、より強固な経営基盤を確立するため、財務経理部門の体制強化が急務となっています。特に上場準備に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での経理実務経験（5年以上） ・月次・四半期・年次決算（連結含む）を完遂できる高い実務能力 ・上場企業、または上場準備企業での決算・開示業務への関与経験 ・公認会計士資格保有者 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 定常的な日次・月次・年次決算業務を確実にスピーディーに進めつつ、 それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。 また、志向次第では、経理と密接に関わる内部統制関連業務や経営企画・経営管理など幅広く経験することも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社や会計事務所における月次決算実務の経験（5年以上） ■月次・四半期・年次決算業務について一連の流れを理解している ■法人税、消費税、源泉税などの基本的な税務知識 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジションについて】 マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向のポジションとなります。 マネーフォワードケッサイは2017年3月に設立され、企業間後払い決済・請求代行サービス『マネーフォワード 掛け払い』*1、売掛金早期資金化サービス『マネーフォワード アーリーペイメント』、スタートアップ向け資金調達サービス『マネーフォワード トランザクションファイナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における非財務領域のリスクマネジメント、内部統制、コンプライアンス等の業務経験 ■部門を横断して、プロジェクト企画、推進、実行した経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 経理部 管理課の課長候補として、下記の業務を中心とした幅広い業務をお任せいたします。 ■事業会社経理業務 ・単体決算 ・棚卸資産管理 ・固定資産管理 ・管理会計業務 ・管理課（4～5名）のマネジメント など 【組織構成】 経理部 管理課 経理部は全体25名、4つの課（管理課・主計課・資金課・原価管理課）から構成されております。原価管理課は富 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーでの経理経験５年以上 ■下記いずれかの経験 ・決算業務・管理会計業務（業績管理もしくは予算管理）・原価計算 【歓迎要件】 ・経理部門でのマネジメント経験 ・日商簿記検定二級 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県伊勢原市石田 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 当部門は、水道、下水道、工業用水道事業などにおける包括委託、ウォーターPPP、コンセッションなどの官民連携を推進し、自治体のニーズに応じた提案を行っています。 設備にとらわれない水インフラ事業の拡張を目指し、異業種連携や脱炭素・資源循環分野への展開も視野に入れています。 ※ウォーターPPP：官民一体となって公共事業に取り組む事業化手法でありPPPは水道、下水道、工業用水の領域を指 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上下水道事業に携わった実務経験がある方 【歓迎項目】 ・地方公共団体またはコンサルタントでの計画部門に関する経験がある方 ・上下水道事業に関する長期計画の策定に携わった経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの人事業務を行っていただきます。 今回は監査法人の定期採用として公認会計士の採用業務を行っていただく予定です ■ 業務内容 サービスラインの一つ、監査法人の定期採用（公認会計士採用）を担当し、部門の採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務の実務経験（5年以上） |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 本ポジションは、グループ内の給与計算業務を担うシェアードサービスセンター（SSC）において、給与計算領域の業務運営およびチームマネジメントを担う課長職です。 また日本板硝子（株）の人事も兼務することで本体人事と連携することで、グループ内の制度設計から運用設計まで幅広く携わるチャンスがあります。 （1）給与計算・労務オペレーション管理 ・月次給 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記２点必須 ・給与計算・人事労務に関する実務経験3年以上 ・複数メンバーの業務をまとめた経験（正式な管理職でなくても可） |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市 |
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| 仕事内容 | 当社は現在IPO（株式公開）準備を進めており、経理業務の高度化・整備を進めています。 成長フェーズの企業ならではのダイナミックな環境で、経理スキルを磨きながらキャリアアップを目指せるポジションです！ 【募集背景】 国内トップクラスのGPU専用データセンターを運営する同社は、2024年に上場を目指しております。 自社で開発している、ビッグデータを高速で計算処理できるGPUクラウドサービスは主に研究 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理専任職としてのご経験3年以上 ■日商簿記検定2級程度の知識 ■月次/年次決算の実務経験 ■円滑なコミュニケーションができる方 【歓迎要件】 ■固定資産管理における深い知識とご経験 ■日商簿記2級以上の資格 ■ベンチャー企業でのご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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