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143843件中 5941~5960件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 マーケティングDX部門の拡大に伴い、これまでCMOが担ってきたセールスおよび事業推進の役割を段階的に継承し、営業戦略の設計、セールス組織のマネジメント、エンタープライズ案件の推進を一気通貫で担当いただきます。 【職務詳細】 1. 営業戦略・組織の設計・推進 ・事業成長戦略に基づく営業戦略およびターゲット戦略の立案 ・営業KPIの設計、進捗管理、達成に向けた施策の策定と実行 ・インサ
応募資格 【必須】 ・大手企業向けのエンタープライズセールスとして、数千万円~億単位規模の案件をリードした経験 ・競合コンペ環境において、提案書作成からプレゼン、クロージングまでを一貫して担った経験 ・リードナーチャリングから受注までのプロセス設計、運用の経験 【尚可】 ・IT関連...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 JR各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 金融領域(銀行・保険など)における事業拡大をミッションとし、管理職として営業戦略の立案、組織マネジメント、顧客折衝を幅広く担当します。 【職務詳細】 ・大手金融機関を中心とした業務系システムの受注営業 ・既存クライアントとの関係構築およびセミナー等を活用した新規顧客獲得 ・多種多様な案件情報や顧客ニーズのヒアリングと開発部門へのフィードバック ・エンジニアや技術力の提案(プロジェク
応募資格 【必須】 ・システムに関する最低限の知見(アプリ、インフラ) ・開発、プロジェクトマネジメント経験5年以上 ・SIerやIT企業にて大手金融顧客向けアカウント営業のご経験5年以上 【尚可】 ・管理職としてラインマネジメントをされた経験 ・新規顧客開拓の経験 ・ご自身のネッ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル 9階 JR山手線 「品川」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 家庭における負担を軽減し、ゆとりある生活を実現することを目指す同社において、リードエンジニアとして自社プロダクトの開発を主導していただきます。Webとリアルを組み合わせたD2Cモデルの複雑なバリューチェーンにテクノロジーで挑む、やりがいの大きなポジションです。 【職務詳細】 ・海外展開を含めたプロダクト全体のアーキテクチャ設計、技術選定、設計判断 ・要件定義から実装、テスト、保守運
応募資格 【必須】 ・Webアプリケーション開発の実務経験(5年以上) ・フルスタック開発経験(フロントエンドおよびバックエンドの両方) ・アーキテクチャ設計や技術選定をリードした経験 ・コードレビューや設計レビュー等を通じたチームの技術力向上への貢献経験 ・複雑な技術課題を主体的に...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11 東京YWCA会館8階 各線「御茶ノ水」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 BtoBセールス&マーケティング領域の改革に取り組むスタートアップにて、営業データプラットフォーム「infobox」のフィールドセールスマネージャー候補として、商談のリードから戦略立案、組織構築までを幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・インサイドセールスチームが創出した商談の引き継ぎおよびリード ・顧客の声を起点としたプロダクト改善要望の収集とフィードバック ・チーム体制の拡大に
応募資格 【必須】 ・法人営業またはカスタマーサクセスにおける高い成果実績 ・3年程度のセールス業務経験 【尚可】 ・新規事業やスタートアップフェーズでの営業経験 ・IT、SaaS、マーケティング領域での法人営業経験 ・少人数チームでのマネジメント経験(育成、目標設計、業務設計など)
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル1F JR各線「神田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:東京本社、及び会社が指定する場所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 事業推進本部は、「オペレーションの効率化によって事業成長に貢献する」をミッションとし、内製するシステムや導入するSaaSに関連する開発、運用を担当するチームです。 今回募集するのは、自社またはグループ企業の業務プロセスを整理し、社内の様々な部署へのヒアリングからBPR観点での課題抽出と改善施策の企画・実行をするポジションです。 【職務詳細】 ・社内の基幹システムまたはその周辺サービ
応募資格 【必須】 ※以下いずれも必須 ・クラウドシステムを中心とした業務環境での勤務経験(2年以上) ・ ITコンサル・SIでのPM/PL経験(3年以上) ・CRMツールの実装・運用経験(3年以上)※ アドミニストレーターレベル 【尚可】 ・ERP(Salesforce,SAP,...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 人事労務のリーダーとして、労働時間・休暇・法定健診等のオペレーション統括、労務相談対応、福利厚生制度の整備、健康経営の推進に向けた施策の立案~実行など幅広く担当いただきます。 労務領域における管理、健康リスクに対するマネジメントなど、データ分析や社内外の関係者と調整・リードし、社員が安心して働ける環境づくりを推進していただきます。 【職務詳細】 ・健康経営、労務管理、HRコンプライ
応募資格 【必須】 ・人事・労務領域での実務経験7~10年以上、うち管理職経験 3年以上 ・日本の労働関連法令の深い知識 (労基法、安衛法、労契法、均等法、育児・介護法、ハラスメント防止法 等) ・勤怠・労働時間管理、健康経営や安全衛生業務に関する企画・実行・リード経験 【尚可】 ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区海岸3-22-23  MSCセンタービル ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 サブチームリーダーまたはチームメンバーの一員として、マネージャーの指揮のもと、クライアント企業のFintech領域 (主に決済・ペイメント関連領域)におけるプロジェクトの課題解決に向けて担当領域のタスクや成果物の作成等を推進していただきます ※シニアコンサルタントの場合、少人数プロジェクトの案件リーダーとしてマネジメントをお願いする場合あり 【職務詳細】 ミッションクリティカルな金融
応募資格 【必須】 社会人経験3年以上 資料作成やITコミュニケーションの基本スキル(PowerPoint・Excel・各種チャット・Web会議) 下記のうちのいずれかの業務経験をお持ちの方 ・システムの要件定義、全体設計を考慮でき、設計思想を理解できる ・プロジェクト推進していくう...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 or 顧客先 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩2分 ※顧客先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社の中長期事業戦略におけるインオーガニック成長の要として、日本国内および中国・アジアを中心としたIT企業を対象とするM&A案件の企画立案から実行、PMIまでを主体的にリードしていただきます。 【職務詳細】 ・案件のソーシング:FA、銀行、VC/CVC、業界ネットワークを活用した案件創出、ターゲット企業のリストアップ ・戦略・計画の立案:事業戦略に基づくM&Aロードマップ策定、投資
応募資格 【必須】 ・事業会社、金融機関、FAS、コンサルティングファーム等におけるM&A実務経験 ・複数案件において、案件推進の主担当またはリード経験 ・財務、会計、契約に関する実務レベルの知識 ・経営層、投資家、外部専門家との折衝経験 ・ビジネスレベルの英語力 【尚可】 ・IT...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区三田3丁目5-19 都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅より徒歩3分 JR山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 自社製品である営業データプラットフォーム「infobox」のカスタマーサクセスとして、顧客の成功体験を創出する最前線を担いつつ、CS組織の仕組み化・標準化およびマネジメント業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・導入初期のセットアップ支援(オンボーディング) ・定期的な定着支援(リテンション)および活用促進のコンサルティング ・顧客の声を起点とした、BizDevやプロダクト改
応募資格 【必須】 ・法人営業またはSaaSにおけるCS実務経験(3年以上) ・顧客の課題を自律的に捉え、提案から支援まで一貫して完結できるスキル ・少人数チームでのマネジメント経験(育成、目標設計、業務設計を含む) 【尚可】 ・新規事業やスタートアップフェーズでの営業経験 ・IT...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル1F JR各線「神田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:東京本社、及び会社が指定する場所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 同社の最高技術責任者(CTO)候補として、エンジニア組織のマネジメントおよび自社開発タイトルの技術面における意思決定全般を担います。 【職務詳細】 ・エンジニアチームのマネジメント(採用、評価、育成) ・ソーシャルゲームの企画および開発の主導 ・システムの要件定義、設計、開発ワークフローの構築 ・新規タイトルやブロックチェーンゲーム開発における技術選定 ・技術戦略の立案および実行
応募資格 【必須】 ・エンジニアチームのリーダー経験 ・Unity(C++、C#)でのアプリ開発経験、またはPHP、Ruby(Ruby on Rails)等のスクリプト言語によるゲームサーバー側の開発経験 ・ベンチャー企業で働きたい志向性をお持ちの方 ・最新技術のインプットが好きな方...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都墨田区亀沢1‐9‐7 SPビル2F 大江戸線「両国」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 東京都内および近郊エリアの建設現場における足場工事(枠組・楔・特殊足場等)を手掛ける同社にて、統括部長として組織運営および経営推進を担っていただきます。 【職務詳細】 ・現場・置場・事務の3部門を横断した管理体制の構築 ・自社スタッフおよび協力会社14社(総勢100名超)の施工体制の統括管理 ・主要取引先(大手建設会社等)とのリレーション構築および戦略的な価格交渉 ・財務・計数管
応募資格 【必須】 ・建設業界での実務経験(施工管理などの現場経験) ・組織マネジメント経験(部長・課長職等) ・普通自動車第一種運転免許 ・基本的なPCスキル(Word、Excel等を問題なく使用可能) 【尚可】 ・スーパーゼネコン/サブコン/足場メーカー出身、またはこれ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都福生市福生916-1-101 JR青梅線「福生」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 各領域を担当するメンバーと連携しながら、業務を推進していただきます。 ■採用育成 ・人事戦略の立案・実行 ・人員計画の策定・運用 ・育成計画の立案 ・サクセッションプラン ■評価報酬 ・人事制度の運用・改善 ・人事評価制度の企画運用 ■DX領域 ・タレントマネジメントシステムの企画・導入・運用 ・人的資本経営に関する施策の企画・推進 【仕事の魅力】 ・経営直結のテーマ(採用強化/制度改革/組
応募資格 【必須】 ・人事領域(採用・育成・評価/報酬・組織開発等)の統括経験:3年以上 ・経営陣/事業責任者と協働し、経営課題を人事施策に落とし込み、成果創出まで推進した経験 ・制度改定・組織変革を、設計に留まらず運用定着までリードした経験 ・守秘・公平性への高い意識と、個別案件を...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号 ヒューリック神谷町ビル 8F・10F 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 少人数体制の情報システム部門にて、CRMシステムを中心とした導入・構築・運用、および組織横断のデータ統合をリードしていただきます。複数拠点・事業にまたがる顧客データを一元化し、営業効率の最大化やマーケティングの高度化を支える重要な役割です。 【職務詳細】 ・CRM移行・統合プロジェクトのリード 既存システムから新CRMシステムへの移行主導、M&Aを含む複数拠点・グループ企業のCRM
応募資格 【必須】 ・CRMシステムの導入または運用管理経験(目安3年以上) ・CRM/SFAの設定、カスタマイズ、ワークフロー構築等の実務経験 ・システム導入もしくは移行プロジェクトにおけるリーダー経験 ・データベースやAPIに関する基礎知識(SQLによるデータ抽出やExcelでの...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
仕事内容 【職務概要】 チームメンバーの一員として、マネージャーの指揮のもと、クライアント企業のFintech領域(主に決済・ペイメント関連領域)におけるプロジェクトの課題解決に向けて、担当領域のタスクや成果物の作成等を推進していただきます。 【職務詳細】 ■ミッションクリティカルな金融系システムにおいて、以下のシステム運用に関連する顧客支援、コンサルティングを実施 ・本番システム運用における管理統制(障
応募資格 【必須】 ■社会人経験がある方(3年以上) ■資料作成やITコミュニケーションの基本スキル(Excel・PowerPoint・各種チャット・Web会議)がある方 ■以下いずれかに該当される方 ・システムの要件定義/全体設計/運用設計を考慮でき、設計思想を理解できる ・システ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都(同社オフィス・クライアント企業のオフィス・在宅勤務) ※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 投資家・株主・証券アナリスト・格付け機関などとのエンゲージメントを通じ、同社の経営状況(PL、BS)、事業概要、事業戦略など、上場企業としてのステークホルダー(特に株主)への説明責任を行うとともに、企業価値の向上を目指す。 投資家・株主・証券アナリストなど株式市場の状況や関係者からの声(要望、アドバイス・応援など)を経営にフィードバックすることで、経営の質を高めることに寄与する。
応募資格 【必須】※下記いずれか必須 ・事業会社でのマネジメント経験 ・事業会社でIR業務、広報業務、経営企画部門、経営計画立案、  金融機関対応部門での経験
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区神田須田町一丁目25番地 JR神田万世橋ビル JR各線「秋葉原」駅 徒歩約5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 サブチームリーダーまたはチームメンバーの一員として、マネージャーの指揮のもと、クライアント企業のFintech領域 (主に決済・ペイメント関連領域)におけるプロジェクトの課題解決に向けて担当領域のタスクや成果物の作成等を推進していただきます。 ※シニアコンサルタントの場合、少人数プロジェクトの案件リーダーとしてマネジメントをお願いする場合あり 【職務詳細】 金融系システム開発における
応募資格 【必須】 社会人経験3年以上 資料作成やITコミュニケーションの基本スキル(PowerPoint・Excel・各種チャット・Web会議) 下記のうちのいずれかの業務経験をお持ちの方 ・システムの全体要件定義や全体設計を考慮でき、アーキテクチャ思想を理解できる ・プロジェクト...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 or 顧客先 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩2分 ※顧客先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の急成長フェーズ(100人・30億円規模)において、経営戦略と一体化した人事戦略の策定および組織実装を担っていただきます。 【職務詳細】 ■配属部署:人事部/マネージャー・メンバー1名(男性・20~30代) ・事業計画と連動した人材ポートフォリオ、組織設計の言語化 ・採用、評価、育成が一つの思想でつながる人事戦略の再設計 ・社長の経営構想を「人、組織、制度」に翻訳し、現場が回る
応募資格 【いずれか必須】 ・50名以上の組織での人材開発責任者経験 ・採用・評価・制度設計を横断的に設計した経験 【尚可】 ・成長フェーズ(拡大期、変革期)での組織づくり経験 ・エンタメ、IP、コンテンツ、ブランドビジネスへの理解や関心 ・人事制度を「文化、思想」として設計した経...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 本社:東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル5階 中央線「御茶ノ水」駅より徒歩9分 東京メトロ各線「神保町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 同社において、上場企業や外資系企業の日本法人を対象とした 税務コンプライアンスおよび税務コンサルティング業務をお任せします。 ■法人クライアントに係る税務申告書の作成およびレビュー ■税務顧問、税務相談、その他各種税務アドバイスの提供 ■法人クライアントに対する税務調査対応 ■外国税額控除、タックスヘイヴン税制等の  国際課税制度に係るアドバイスおよび別表作成 ■組織再編成、連結納税制度に係るア
応募資格 【必須】 ■大手会計事務所もしくは上場会社経理部での税務コンプライアンス業務経験7年以上 ■税理士、税理士試験合格者もしくは税理士試験科目合格者 ■公認会計士あるいは税務実務経験者 ■日本語:ビジネスレベル ■TOEIC 700点以上の英語力 ■Microsoft Exce...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京メトロ千代田線「日比谷」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容  ※※三菱電機デジタルイノベーション株式会社への出向求人です※※ 【職務概要】 経験、能力、希望を総合的に勘案して、担当いただく職務内容・比重を決定します。 1、三菱電機グループ全体のクラウド化戦略策定と実行 2、クラウド活用推進のための技術標準化やベストプラクティスの   確立、技術支援、クラウド人材育成(CCoE活動) 【職務詳細】 1、三菱電機グループ全体のクラウド化戦略策定と実行  
応募資格 【必須】以下のすべての条件を満たす方   ・IT/システム関連のエンジニアとして10年以上の開発・運用実務経験 ・チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験 ・大規模システム(数十~数百サーバ規模)のクラウド移行プロジェクト経験 ・AWS プロフェッショナル認定資...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号 東京ビル JR各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 経営幹部候補として、同社グループ全体の事業を横断的に理解し、 各事業(自動車販売・レンタカー・リースなど)の連携を考慮した 戦略立案・推進を担当します。 ※雇用元は株式会社D&Dマネージメント、  出向先は株式会社D&Dホールディングスになります。※期間の定めなし 【職務詳細】 ・グループ各事業の現状分析、課題抽出 ・グループ全体の事業ポートフォリオ分析と成長戦略の策定 ・新規事
応募資格 【必須】 ※下記いずれもご経験がある方 ・自動車販売、レンタカー、自動車リース等、モビリティ関連業界での管理職経験 ・中長期の事業戦略を立案し、実行までリードした経験
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩4分 東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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