| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待役割】 同社の経営企画部門にてサステナ推進業務をご担当いただきます 【募集背景】 主にサステナビリティ開示である「ＳＳＢＪ基準」の義務化に伴う、各種業務増加に対応するため。 【具体的な業務内容】 ・グループのSCOPE1,2,3の温室効果ガス排出量算定業務 ・CDPなど、環境格付け対応業務 ・外部の検証機関が行う検証作業対応 ・その他サステナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■環境分野での実務経験 ■サステナビリティ業務に関して興味関心のある方 【歓迎要件】 ▽英語スキル（メディア対応時に使用する可能性がある為） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 CFO統括本部 経理部 事業計数管理室にて以下の業務の中から担当業務を決めて実務をご担当いただきます。（担当業務は、ご経験を踏まえて決定させていただきます。） 【具体的な業務内容】 ・財務資金管理運用に関する業務 ・外国為替運用に関する業務 ・与信管理運用に関する業務 ・業務効率化・業務改善の立案、実行 【配属部署について】 ・経理部約25名が所属してお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での経理経験※3年以上 ・日商簿記3級資格保持（またはそれに準じる知識・経験） 【歓迎要件】 ・財務資金管理業務経験 ・為替予約管理業務経験 ・データ処理能力 ・業務効率化向上取り組み経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社へのレピュテーションの向上や事業成長を目的として、コミュニケーション戦略の立案、PR施策の企画・実行、メディア発信に携わります。 コーポレートブランディング室に所属し、当社が持つ世界観やプロダクトの価値を社会に広めていく広報活動を推進します。 【職務内容】 プロダクト広報として、各事業部の責任者と連携しながら広報戦略立案から実行までを一貫してリードしま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・PR会社／インターネット広告代理店でのメディア戦略企画～実行支援経験（3年以上） ・事業会社での広報経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・プレスリリース、Q&A、スピーチ原稿などを作成するに当たって情報を収集しまとめ上げる力 ・部門メンバ... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割/背景】 同社のIR専任部署において、決算情報の開示、投資家対応などのIR業務をお任せいたします。 投資家との建設的なコミュニケーションを通じて、当社の事業や経営方針への理解促進を図る重要な役割を持っている部署です。 今後は、対話の質の向上や、開示内容のさらなる高度化を進めることで、企業価値向上への貢献を一層強化していきたいと考えています。こ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IR、経営企画、財務、証券アナリスト業務等いずれかの実務経験をお持ちの方 ■財務諸表（PL・BS・CF）の基本構造の理解 【歓迎要件】 ・上場企業でのIR関連業務経験 ・投資家対応の実務経験 ・開示資料作成・開示実務の経験 ・対外向け資料（決算資料・プレゼン... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ▼魅力 ・グループ全体のリスクマネジメントを意識した監査業務の企画に携わり、協力会社のマネジメントや監査法人対応などの折衝力が身につきます ・経営者や経営管理者との対話をする機会が多く、視座の高い議論の経験ができます ・内部監査の仕組みの更なる構築・整備に、貢献が可能です ▼具体的な業務 「経営のＤＸを通じて企業価値向上に貢献するグループ」を目指す同社グループの中で、ホールディングス会社の内部監 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■バックオフィス業務全般、経営管理、もしくは内部監査経験2年以上をお持ちの方 ■ご志向として、事業拡大や経営に興味があり、経営陣の意図を汲んで事業との両輪を果たすことに関心のある方 【歓迎要件】 ・経営管理など管理業務全般に知見をお持ちの方 ・営業経験など折衝... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 企業投資室に所属し、M&AおよびCVC（スタートアップ投資）を通じて同社の成長戦略を推進していただきます。 国内投資および海外投資を担当するグループ長へのダイレクト・レポーティングのもと、ソーシングからエグゼキューション、クロージング後のPMIやモニタリングまで、アバントグループ及び投資先の企業価値向上を目的とした一連の投資プロセスに参画し、段階的に業務領域を拡張していく想定です。 単なるディール |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験を有する方（目安として実務経験3年以上） ・証券会社、商業銀行、FAS、コンサルティングファーム、投資銀行等における、M&A※、コーポレートファイナンス関連業務、複雑なステークホルダーやプロジェクトマネジメントの経験 ・事業会社の経営企画部... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社では事業成長に伴い、人と組織の側面から事業を支える体制強化を進めており、HRBP機能の立ち上げ・運用を開始しているフェーズです。 【仕事内容】 各本部の事業戦略を実現するため、人材・組織の観点から課題を捉え、以下の施策の企画・推進をご担当いただきます。 ・中途採用の推進（採用要件整理～選考・オファー対応まで） ・派遣社員の受入れ・契約・稼 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途採用の主担当として、年間20～30名程度（目安）の採用を推進した経験 （または同等のボリュームで複数ポジションを並行推進した経験） ■採用以外の人事領域（人材開発／エンゲージメント／人事制度／労務 等）のうち、いずれか1領域で主担当として企画または改善を... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の上場推進室にて、IR戦略の企画・実行、各種資料の作成、イベント運営等、IR関連業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社のみならずグループ子会社を含めたフィナンシャルグループベースのIR戦略の企画・実行にもご従事いただきます。 ＜業務の具体例＞ ■事業特性に適合する投資家セグメント/潜在投資家リストアップ ■エク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの3年以上の業務経験 ・上場企業におけるIR業務 ・証券会社におけるコーポレートアクセス ・機関投資家組織における投資関連またはリサーチ業務 ・IRコンサルティング ■ビジネスレベルの英語を使用できる方 （会議における聞き取り、自身の意見等を話し... |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署紹介】 コーポレートカバレッジ部門はCBREの全ソリューションを駆使し、クライアントの利益に貢献するプロフェッショナルチームです。クライアントを取り巻く経済環境や事業戦略の変化によってもたらされる不動産をとらえ、中長期的視点でテーラーメード・ソリューションを提案し、課題抽出から戦略策定、中長期にわたる実行までをクライアントに寄り添いフルにサポートしてい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業事務経験5年以上 ■標準的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） ※特にExcelスキル（IF関数、LOOKUP関数、条件付き書式） ■主体的に業務に取り組み、意欲的にチャレンジでき、またチームワークを尊重できる方 ■チームメンバーや営業担... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 グループ全体の環境マネジメント（注力テーマ 省エネルギー、Scope1,2,3削減、水、廃棄物マネジメント）を企画・立案および推進を通じてリードを期待いたします。 ※入社当初は、スペシャリストとして部下を持たないポジションを想定していますが、将来的にはご経験や希望を踏まえてピープルマネジメントを担っていただく可能性があります。 【具体的に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・サステナビリティ／環境マネジメント領域における実務経験 ・環境領域全般の知識をお持ちの方 ・国内外の関係者に対し、日本語および英語（目安:TOEIC700点目安）でのコミュニケーションが可能な方（オンライン会議、メール、資料作成、プレゼンテーションなど。） ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【予定業務】 以下業務において、ご経験に応じた業務からご担当いただきます。 ●新工場クイックレビュー ●生産QC監査 ●内部監査業務 ※現在の人員の約半数（管理職ふくめ）がキャリア入社で、フラットな環境です。 ※ハイブリッドワーク可能。週3出社、週2テレワーク、コアタイム無しのスーパーフレックス制度です。 ★海外含めてご活躍いただけます ★幅広い内部監査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※写真付履歴書のご提出お願い致します ■事業会社（メーカー系）での生産技術実務経験 ■新工場立ち上げ / 新ライン導入経験 【歓迎要件】 ▼施工管理実務経験 ▼生産拠点に関する規制、法令知識 ▼行政との折衝・交渉経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ＜募集背景・役割＞ ・13名規模の法務部門において、課長・マネージャー候補として、IT・SI・ソフトウェア領域を中心とした企業法務実務とチームマネジメントをお任せします。 ・同部門では、契約審査、各種法務支援、訴訟・紛争対応、規程管理、社内教育、知的財産関連業務など、幅広い法務機能を担っています。室長を部長が兼務する体制の中で、役職者・担当者と連携しながら、現場レベルで法務業務を推進いただくポジシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での企業法務経験5年以上 （※契約法務を中心に、訴訟・紛争対応、コンプライアンス、知的財産、M&A・投資関連法務など、企業法務領域における実務経験をお持ちの方） ・現場部門からの法務相談に対し、最低限のガイダンスで効率的に考え、自律的に対応できる力 ... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 パーソルグループは、売上高約1.4兆円、従業員約8万人、グループ会社約150社を有する総合人材サービスグループです。今後の労働人口の増加が見込まれるアジア・パシフィックを中心として海外事業の展開を強化しており、海外売上高比率は約3割に達しています。今回募集するグローバル人事部は、グループとしてグローバルに価値を提供できる経営の実現をミッションとして |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれも必須 ・ビジネスレベルの英語力 ・グローバル人事領域での評価/報酬・タレントマネジメントなどいずれかの企画経験 【歓迎要件】 ▼持株会社での人事経験 ▼変革プロジェクトのリード経験 ▼英語での交渉・プロジェクトリードの経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 下記の業務を軸に、スキル・ご経験に応じて業務をアサインさせていただきます。 ◆経理業務： ・制度会計（開示、連結決算、原価計算） ・税務会計（税務申告、税務調査対応）関連の業務全般 ＜将来のキャリアの選択肢＞ ・全社の制度会計（財務会計・税務会計）から業務の幅を広げ、将来は管理会計実務も担う財務部の中核メンバー・次世代のリーダーとして、マネジメントや事業部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【ご応募に関するお願い】 ※ご応募の際、オンライン面接時のご本人確認のため履歴書に写真添付をお願いします※ ・制度会計（財務会計・税務会計）の実務経験５年以上 【歓迎要件】 ・製造業における制度会計実務経験 ・事業部管理会計の経験（予算作成・予実管理・原価... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 下記3点となります。 ■事業拡大に伴う労務事案への対応力強化と運用品質の安定化に向け、先々の成長を見据えて組織体制を強化したい ■労務チームのサクセッションプランに必要なネクストリーダー人材を確保し、計画的な育成を進めたい ■担当領域の成果物／プロセスの品質担保とメンバー育成を担えるリーダー候補を獲得したい 【期待する役割、業務内容】 入社後 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務領域における実務経験（目安：5年以上） 【歓迎要件】 ■個別労務対応、法改正対応（規程改訂・運用変更）、プロジェクト推進経験（人事給与システム等）のいずれかで、主担当として運用を回した経験 |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在、同社では企業の競争力を高め、持続的な成長を実現するためにファイナンス機能の高度化に注力しています。この度、新設されたFP&A推進室の強化を目的として、本ポジションを募集いたします。このポジションでは、FP&Aのプロセスや体制の強化を図り、PDCAサイクルが回る仕組みを構築することが求められます。ご経験とスキルを活かし、同社の更なる成長を支える重要な役割を担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社（製造業尚可）でのFP＆A／管理会計／経営企画 3～5年以上 ■連結または単体の業績管理を「集計」でなく「課題提起・提言」まで担った経験 ■経営層・事業部門と直接やり取りし、ファイナンス視点で意思決定に関与した経験 ※管理職等級での採用の場合、雇用... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 積極的なM＆A戦略とともに各事業部が発展し、IFRS関連実務の対応やPMIを含む各種ワークフローの整理など、管理体制の強化を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 主に海外のグループ会社について、以下の業務をお任せする予定です。 ■子会社決算のレビュー、取りまとめ（月次/四半期/年次） ■会計論点の検討、整理 ■業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・5年以上の事業会社での経理経験 ・公認会計士として会計事務所または事業会社での経理経験（年数問わず） ■下記のご経験をお持ちの方 ・英語での実務経験2年以上（クライアント先とのディスカッション、折衝等） ・TOEICスコ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 同社の経営企画部 計画課にて、事業企画担当として、下記業務をお任せいたします。 ・事業成長および利益目標の達成に向けた、各種KPIや事業分析の実施 ・中長期計画・今後の成長戦略に向けた数値計画の策定 【募集背景】 組織強化を目的とした募集です。 ・経営企画部は、戦略を実行可能な形に落とし込み、収益構造を設計し、経営判断を数字で支える中枢部門です。 ・今回募集をしている計画課はその |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理業務または事業管理経験、それに類する経験のある方 【歓迎要件】 ・様々な部署・プロジェクトから上がってくる数字に、根気強く向き合える方 ・日商簿記2級以上 ・データ分析経験 ・SQL、Access、PowerBIなどの知識 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署の概要】 当社経理部は、決算、税務、資金管理、資金運用調達など、富士フイルムグループの経理財務を統括する重要な役割を担っています。 その中で今回募集する税務グループは、国内の申告業務や国際税務を担うとともに、M&Aや組織再編などの経営戦略・事業戦略を税務分野の専門性を活かしてサポートしています。 【募集背景】 当社では、事業成長およびグローバル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 税理士法人/事業会社で国内税務業務を3年以上経験されている方 【歓迎要件】 税務関連の資格（税理士/公認会計士） 【求める人物像】 ・税務の専門性をベースに、事業視点を持って課題解決に取り組める方 ・関係部門や外部アドバイザーを巻き込み、主体的にプロジェクト... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 経理財務本部予算管理部予算管理課にて経営管理・管理会計業務を中心に従事いただきます。 【具体的には】 ご経験やスキルに応じて、下記業務をお任せ致します。 ・経営管理・・・業績進捗や各種施策進捗の取りまとめに基づく経営視点での課題抽出、損益改善策の立案等。 ・予算編成・・・グループ全体の予算編成方針の立案、予算プロセスの運営。 ・決算分析・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・管理会計や財務会計分野における業務の経験 ・TOEIC600点あるいは同等レベルの英語力 ※英文資料の確認や海外拠点との英文メールでのコミュニケーションはあります。 海外拠点との間での英語会議は業務領域によって使用頻度が異なりますが、基本的な内容を口頭でやり... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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