| 仕事内容 | 【本ポジションについて】 グローバルなエンタテインメント・テクノロジー&サービス事業における以下業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・各国のプライバシー担当と連携の上、各国のプライバシー法規制に基づいた製品・サービス・ビジネス企画のレビュー ・レビュー結果に基づく各種施策の提案・実施支援 ・プライバシーマネジメントライフサイクルに沿った社内規則、運用の整備 ・グローバルなプライバシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プライバシー・法務・コンプライアンスまたは近接領域での実務経験(3年以上) ※経験年数はあくまで目安であり、ご担当された案件の数量、難易度、関与度などを重視しております。 ※事業会社経験は問わず、事務所、省庁、個人情報保護委員会、裁判官、検察官、弁護士などの... |
| 給与 | 年収 800万円~ |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ★魅力★ ・高い成長性 能力・成果をフェアに評価する同社では、入社後の活躍次第でスピード感をもってステップアップを目指すことが可能です。 ・第二成長期のため経営を一緒に作ってけます 経営層との距離が近く、経営の思い・考えを感じながら仕事に取り組むことができます 【業務内容】 新卒・中途採用業務全般 ・母集団形成(より多くの候補者を集めるための仕組みづくり、施策立案、各種業者との折衝) ・会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事労務関連(採用含む)業務の経験(2年以上) 【歓迎要件】 ・IT業界におけるエンジニア採用に携わった経験 ・採用以外の人事業務の経験 |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | オフィスビルに関わる様々なサービス事業を展開する当社にて、経理/財務を中心とした幅広い業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・連結決算 ・決算短信、有価証券報告書作成 ・監査法人対応 ・税務申告 など ※事業ごとに経理担当を分担しているため、ご入社後はまずいずれかの事業の担当者としての業務をお任せします。 【組織構成】 管理部は現在6名で構成されています。 50代(部長)、40代(2名) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記全てに該当する方 ■連結決算のご経験(サポート経験の方も歓迎) ■開示業務、有価証券報告書を作成した経験 【歓迎要件】 ・日商簿記2級の資格保有 ・予算実績管理経験 ・税務申告業務経験 ・内部統制業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本ポジションでは、広告効果測定分野における商品企画、事業設計、データ活用を通して、リサーチ会社の独自性と競争力を高める役割を担っていただきます。 私たちのミッションは、AI、API、外部データ連携といった最新技術を活用しながら、既存のリサーチフローを進化させ、広告効果測定の基盤を抜本的に強化することです。効率化や自動化にとどまらず、リサーチ業界の変革をリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プロジェクトマネジメント経験 (規模を問わず、ステークホルダーとの進捗管理や調整の経験) ■データ・API・AIを活用した業務効率化や顧客価値向上のためのプロジェクト参画 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は現在第二創業期と位置づけ、事業を拡大・加速させるべく、主力となる遠隔画像診断サービスを中心にシステムのモダナイゼーション及びデータエンジニアリングに注力しています。 世界に誇れるMedTech企業として画像診断分野のDX/スマート化に向け、体制を強化していきます。 【業務内容】 最新技術の恩恵を医療現場含むユーザーが受けられるよう、モダンな技術と手法を用いてシステム次世代化を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Reactによるフロントエンド開発の実務経験:2年以上 ■ユーザー側とのコミュニケーションを通してUI/UX改善をリードしてきた経験 ■Gitでのチーム開発経験 【歓迎要件】 ▼UXデザイン/Webデザイン経験 ▼E2Eテスト自動化経験 ▼画像処理の経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 本ポジションは、小売・EC領域のプロジェクトにおいて、以下の業務を担当していただきます。各職種は、提案から設計まで幅広く関与し、顧客のビジネス変革を実現するためのエンドツーエンドのソリューション提供を目指します。 プリセールス ・顧客向け提案資料の作成およびプレゼンテーションの実施 ・技術的視点からのコンサルテーションとソリューション設計の支援 ・顧客要求の整理、技術デモやPoC( |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか当てはまるものがあればご応募ください。 ■小売/EC向けシステム(B2BおよびB2C)の提案から設計までの実務経験 ■WMSなど、流通・物流業界固有の業務知識や小売/EC領域特有のシステム(ECサイト、販売管理、POS/決済、OMO/オムニチャンネル... |
| 給与 | 年収 600万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事の内容】 インフラエンジニアとして、社会基盤となるシステムを支えるプロジェクトに、SE/PL/PMとして参画していただきます。IT技術力を用いて、国の更なる発展と安全安心を届けることができるポジションをお任せします。 国や地方自治体などの公共事業にかかわる、大規模システムのインフラ設計・構築・運用・保守案件に参画していただきます。ポジションによってはエンドユーザーと直接やり取り(見積もり提 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■サーバーエンジニアとして運用保守フェーズ以上のご経験 ■顧客先での業務経験 ■エンジニアとしてのスキルアップを目的とした自己研鑽をしている方 ■日本語以外が母国語の方は、日本での就業経験5年以上 【歓迎要件】 ■サーバーエンジニアとして設計構築案件の... |
| 給与 | 年収 350万円~500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は、国内トップクラスのCRM「eセールスマネージャー」を自社開発し、顧客の生産性を最大化するSaaSプロダクトを提供するテックカンパニーです。 「顧客をクリエイティブにしたい」という想いのもと、累計導入社数7,500社超、約25年にわたり進化を続けてきました。 現在、下記3つの軸でプロダクトの進化を加速しています。 ・競合優位性の高いUXの実現(AIやモバイル活用含む) ・顧客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webシステム開発プロジェクトでの設計・実装経験(3年以上) ■N1以上の日本語力 【歓迎要件】 ・DevOpsやSREに関する知識と経験 ・マイクロサービスアーキテクチャに関する知識と経験 ・プロジェクトマネジメントに関する知識と経験 ・ISO2500... |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業成長・拡大による「増員」募集です。 社会情勢や働き方が大きく変化する中、CRM/SFA市場はDX推進の要として、年2ケタ以上の成長産業です。 同社システムをご採用いただく企業も年々増える中、顧客対応も増加するカスタマーサクセス部門の体制づくりと組織・仕組み強化を目的として、カスタマーサクセス【マネージャー候補】を募集いたします。 【業務内容】 自社プロダクトであるCRM/SFA |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験を保有されている方 ■業務システム(Saas/ソフトウェア/パッケージなど)におけるカスタマーサクセス経験3年以上 ■業務システム(Saas/ソフトウェア/パッケージなど)の導入プロジェクトのご経験3年以上 ■業務システム(Saas/ソフトウ... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業成長・拡大による「増員」募集です。 社会情勢や働き方が大きく変化する中、CRM/SFA市場はDX推進の要として、年2ケタ以上の成長産業です。 同社システムをご採用いただく企業も年々増える中、プロジェクト本数も増加するコンサルティング部門の体制強化を目的として、プロジェクトマネージャーを募集いたします。 【業務内容】 自社プロダクトであるCRM/SFAという仕組みを使い、クライア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験を保有されている方 ■業務パッケージの導入経験3年 ■業務パッケージの導入におけるプロジェクトリーダー経験 【歓迎要件】 ・プリセールス経験 ・システム開発における要件定義等の上流工程経験 ・CRM/SFAシステムの利用・開発経験 ・IT... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 事業成長・拡大による「増員」募集です。 CRM/SFAは一般的な業務ツールとは異なり、システムを導入頂いたからといっても即ご利用いただけるような性質のシステムではありません。 だからこそ顧客の声をしっかり聴き、最適なご提案をさせて頂く要件定義や運用設計などのコンサルティングが重要となります。 SaaS企業として転換を遂げた同社は、営業改革のDX推進という市場ニーズに応えるため、更な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験1年以上(新規/既存問わず) ■社会人経験3年以上 ※ 【歓迎要件】 は職務内容へ記載 |
| 給与 | 年収 450万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■自社製品を中心とした提案・アライアンス支援 同社のセキュリティ製品およびクラウドサービスに関する技術的な提案活動、およびアライアンスパートナーとの技術連携支援を行う業務です。 幅広い自社開発製品をもっており、それらの高い技術力と価値をお客様やパートナーに伝え、課題解決に貢献できる点がこの仕事の大きな魅力です。 【職務内容(詳細)】 具体的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ネットワーク、サーバー、IaaSに関する基礎知識 (すべてに精通している必要はありません。興味を持って学びながらキャッチアップできる方を歓迎します) |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 エンドユーザ及びパートナー企業の課題に対して、サイバーセキュリティ対策に関するサービス・ソリューションを中心とした解決策を提案して頂きます。 1.サイバーセキュリティに関するサービス・ソリューションの提案 2.既存顧客またはパートナー企業への営業活動、新規開拓業務、ソリューション開発等 【職務内容(詳細)】 ・案件依頼があったクライアン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界での法人営業経験5年以上。またその中でアピールすべき優れた業績を残していること。 ■ハイタッチセールスのご経験 【歓迎要件】 ■セキュリティプロダクト、サービスの販売経験 ■営業企画の経験 ■Sierでのアカウント営業経験 ■公共営業もしくは公共... |
| 給与 | 年収 400万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自社クラウドサービスの技術担当として、製品紹介や提案、それに関わる業務全般(検証、QA対応、PoC支援、仕様作成等) 【職務内容(詳細)】 ・社内営業部門、各営業所、販売パートナーの顧客案件への説明同行、機能説明&デモンストレーション、技術QA対応 ・トライアルユーザーへの技術支援 ・社内各部門からの技術相談、勉強会などの支援 ・販売パート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■サーバー構築経験 ■ネットワーク基礎全般の理解 ■Webサービスの認証に対する理解 ■SAMLまたはRADIUSに対する理解 ■電子証明書に対する理解 ■ADおよびAzure ADに対する理解 ■LDAPに対する理解 |
| 給与 | 年収 450万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 組織の成長・200名超への人員拡大に伴い、全社人事領域における戦略企画・遂行・マネジメントを担う中核ポジションを募集いたします。現人事責任者(CFO)が戦略・実行の両輪を担ってきましたが、今後はより専門性の高いマネジメント体制を構築し、制度・評価・組織開発をリードできる人材の必要性が高まっています。 本ポジションは、人事責任者直下で全社横断の課題に取り組むと同時に、将来的な人事責任者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ■ピープルマネジメント経験(5名以上) 【歓迎要件】 ■スタートアップ/ベンチャーでの就業経験(事業部門での経験歓迎) ■複数の事業ドメインを持つ企業での人事経験 ■~500人までのフェーズで組織人事構築... |
| 給与 | 年収 800万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ERP刷新プロジェクトに参画し、SAP Master DataチームのBusiness Partner Master領域担当者として、ビジネス部門メンバーとともにERPグローバルテンプレートの当社への導入活動を推進する(Fit/Gap分析、要件定義、開発、テスト、データ移行など) ※現行の基幹システムをS4/HANAへ刷新するPJTが稼働して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※事業会社/コンサル/SIerいずれのご出身も可 ■SAP導入プロジェクトでのBusiness Partner(得意先/仕入先)導入経験(要件定義・開発・テスト・移行等)、および保守運用経験 ■SAP Business Partnerを利用するモジュール(FI... |
| 給与 | 年収 800万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | Microsoft社のPower PlatformおよびCopilotを活用し、社内の業務効率化・DX推進をリードいただくポジションです。 ユーザー視点とテクノロジーをつなぐ”橋渡し役”として、現場に寄り添いながら市民開発の全社展開・生成AIの活用企画を推進し、全社員のレベルアップを図ります。 【具体的な業務内容】 ■Power Platform・Copilotの社内活用推進 ・Power Au |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須要件】 !!業界未経験可!! ・DX施策の立案・推進をリードした経験(部門横断/全社レベル歓迎)をお持ちの方 ・業務改善やプロセス自動化(AI活用・RPA・ワークフロー化など)に携わったご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・Microsoft社Power... |
| 給与 | 年収 500万円~1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IIJ のネットワーククラウド " Omnibus "サービスの事業拡大を目的として、サービス企画・開発・運営を担当いただきます 【採用背景】 需要拡大に伴う増員。 【職務内容例】 ■クラウド型ネットワーク(SD-WAN)サービスの企画・開発・運営 ■クラウドエクスチェンジサービスの企画・開発・運営 ★おススメポイント ■自社インフラ基盤×100種類を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■パブリッククラウド、L2スイッチング、L3ルーティング、仮想化などに関する設計・構築・運用の実務経験 【歓迎要件】 ■ネットワークサービス(SD-WAN含む)の企画・開発経験 ■マルチクラウド上でのネットワークソリューションの提案経験 ■Azure、AWS... |
| 給与 | 年収 400万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 SaaS型統合人事システム「LaKeel HR」の導入プロジェクトおよび、「Lakeel HR」を通じた人事業務全般のコンサルティングに広く関わっていただきます。 導入プロジェクトの計画作成やプロジェクトマネジメントだけでなく、今後リリース予定の導入サービスの企画にも携わることが出来ます。 また、クライアントの人事業務全体の見直しや改善支援などのコンサルティングにも関わることが出来ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事業務あるいは人事システムに携わった経験 (人事経験者や、人事関連のコンサルティング経験者、人事システムの導入や開発、運用等の経験者など) ・ネイティブレベルの日本語力(高度な顧客折衝が発生するため) 【歓迎要件】 ・人事システム(給与計算・勤怠・タ... |
| 給与 | 年収 550万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 Bill Oneを導入した顧客への利用案内・運用提案業務に携わります。 定型業務を行うだけではなく、Bill Oneの利用が定着するためにさまざまな手法や手段を考え、企画します。 【具体的な業務内容】 ・顧客の成功に向けた、当社サービスの導入支援やその後の運用支援 ・キックオフの実施(サービスの導入が一つのプロジェクトであると顧客に認識いただき、導入目的の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験 ・無形商材の法人営業経験(5年以上) ・カスタマーサクセス経験(3年以上) ・社内の業務課題抽出からAs-Is/To-Be整理、改善施策の企画・推進経験(5年以上) |
| 給与 | 年収 800万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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