| 仕事内容 | 【職務内容】 ・Web問い合わせ、展示会、セミナー、広告などから流入したリードへの初期アプローチによる商談化（電話、メール等） ・顧客ニーズのヒアリング、課題整理、解決策の提案 ・CRM（HubSpot）を用いたKPI管理・データ分析 ・見込み顧客の育成（ナーチャリング） ＜業務詳細＞ ・LPにて1日５～10件の開業問い合わせに対する対応 ・週３～4名の面談を通じ、開業希望の場所や規模をヒア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎下記いずれかのご経験をお持ちの方。 ・営業またはインサイドセールスの実務経験 ・Salesforce、Hubspot等CRM、MAツールの運用経験 ・KPIの設計や進捗管理、レポーティング業務の実務経験 ・Googleスプレッドシート/スライド等でのデータ分... |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-3-1 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： 医師および歯科医師に特化した開業・経営コンサルティングを行っている当社にて、Web広告運用をお任せします。 ■業務詳細： ・Google・meta・yahoo・X・LINE・microsoftなど各媒体の広告運用 ・上記の運用データをもとにした新規施策提案 ・テキストクリエイティブの制作 ・LPの制作ディレクション ■当社について： ◇創業22年の業歴を誇り、大手デベロッパーと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎下記いずれかのご経験をお持ちの方。 ・医療業界での営業経験（MR、医療機器営業等） ・高単価商材を扱い実績を出されたご経験（不動産、医療商材、無形商材等） ・富裕層向け営業経験 【歓迎要件】 ▼経験年数3年以上 ▼IT・SaaS、医療、不動産の業界経験 |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-3-1 |
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| 仕事内容 | 【職種】 営業企画職（マーケティング推進部所属） 【詳細】 （１）営業活動の分析と改善提案 （２）営業プロセスやKPIの設計・可視化（例：商談化率、成約率、営業活動量など） （３）CRMツール（Hubspot）を活用した営業効率化支援 （４）営業施策（キャンペーン、ナーチャリング設計、インサイドセールス施策）の企画・実行 （５）営業とマーケティング間の連携強化の推進 ■当社について： ◇創業2 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎下記いずれかのご経験をお持ちの方。 ・法人営業経験（3年以上） ・営業推進または営業企画の経験（1年以上） ※営業組織の課題発見、改善策の企画・実行経験を含む 【歓迎要件】 ▼Salesforce、Hubspot等CRMやMAツールの導入・運用経験 ▼... |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-3-1 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 半導体および半導体製造装置市場の将来動向を、技術・装置ロードマップと需要構造の両面から分析し、経営陣・事業部門に対して 定量的かつ戦略的な示唆を提供いただきます。 【具体的には】 ・世界半導体市場（デバイス・アプリケーション別）の規模・成長率の分析 ・半導体製造装置（リソグラフィ、成膜、エッチング、計測・検査、先端実装など）の投資動向調査 ・技術インフレクション（EUV Hig |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・半導体、電子部品、製造装置、もしくはハイテク産業における 市場分析・戦略企画・アナリスト経験 ・技術ロードマップや工程フローへの基礎理解（例：EUV露光、ALD/CVD、DRAM層数、HBM積層など） ・経営層・事業部門向けに 定量モデルをわかりやすく伝える... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ■顧客課題の把握とそれに基づく製品計画、開発計画・営業戦略の立案 ■自社製品の提案、見積もり・納期提示調整 ■顧客からの要求に基づいた製品カスタマイズ提案 ■開発部門や生産部門との調整、納品請求等 上記業務を社内の設計開発部門などの関係者と連携を取りながら、一貫してご担当いただきます。 【組織構成】 ■ナノテクノロジーソリューション事業統括本部 評価システム営業本部 評価システム二部 国内・韓国 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーもしくは商社における製品営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・英語の読み書き ・顧客ごとのカスタマイズ、技術折衝が必要な製品（産業用装置・設備など）の営業経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 豊田通商グループの一員で車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社にて、自動車業界向けのXaaSソリューションの立案、推進をご担当いただきます。商社という会社の特徴を生かし、ベンダーに依存しないソリューション構築を担っていただきます。 ※社会課題解決のために事業およびプロダクトのビジョンや戦略を描き、自動車業界で幅広い顧客を持つ当社ならではの優位性を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車業界向けソリューション推進の経験 【歓迎要件】 ▼新規事業開発に関する実務経験 ▼既存事業の成長に向けた事業推進経験 ▼事業企画またはプロダクト企画策定に関わる実務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 CFO直下で財務経理ユニット長としてグループ全体の経理業務の責任者ロールを担っていただきます。 財務経理ユニット長候補として下記業務を柔軟にお任せします。 ・上場企業決算（決算開示、監査対応） ・連結決算（連結精算表の作成・レビュー） ・単体決算（月次仕訳のレビュー、承認） ・請求・資金管理（グループ全体の統括） ・組織再編・M&A等における会計関連業務 【求める人物像】 ・コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大学・大学院をご卒業の方 下記項目より、1項目は該当すること。 ・上場企業における経理実務経験 ・監査法人における監査実務 [歓迎条件] ・マネジメント経験のある方 ・経理業務プロセスの改善に関する経験のある方 ・freee会計での経理業務経験のある方 ・... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業。 その中でマンションリノベーション企業を主要顧客とする開発営業部にて、家に関わる商品の受発注または積算のどちらかをお任せします。適性に応じ、配属先を決定します。 ■受発注 ・水回りの受発注及び住宅に関する資材を専用システムに入力し受発注を行います。受発注の他に納期調整、商品提案なども行います。 ・そのほか顧客先、営業からの問い合 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事務経験者（３年以上） ■PCスキルが高い方（Excel、Word） ■電話対応経験（電話での受発注経験がある方は尚可） 【歓迎要件】 【受発注】 ■有形資材の受発注業務経験者 ■建築業界でのご経験がある方 【積算】 ■建築業界経験 ■建築図面を確認できるこ... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・コンサルティングファームの経理労務ポジション。 ・社内の総務ポジションとして、組織全体に関わりながら弊社の成長を支える大事な役割を担っていただきます。 【詳細】 （想定） 経理労務部に所属し、弊社グループ全体を下支えする様々な業務を担っていただきます。 ■業務例 ・仕入れ、売り上げ管理 ・財務労務状況レポーティング ・給与計算 など ・部門長が経営層（取締役）であり、日々折衝 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事務経験者 【歓迎要件】 ■営業事務のご経験 ■BtoBビジネスでの経理業務（特に請求業務）経験 ※顧客との直接やりとりを含む経験がある方は歓迎します |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 豊田通商グループの一員で車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社にて、人材課題を解決するHRBPグループとして、エンゲージメント向上施策などの組織開発、事業と連動した戦略的な施策をご担当頂きます。また中長期目線で、事業計画に沿った部門内の採用・育成計画立案などを担います。 ※ご経験に応じアサインを検討しますが、組織開発を中心にエンジニアのキャリア・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語に抵抗感がない方 ※下記いずれかのご経験のある方※ ■特定組織（営業部門・技術部門等）の組織風土改善や従業員エンゲージメント向上施策を企画・推進した実務経験 ■事業部門または人事組織での組織開発や人材開発に関する実務経験 【歓迎要件】 ▼ソフトウェア関連... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 コネクティッド機能含むIVIとMeter/HUDを合わせたデジタルコックピット領域において、 クルマやサービスを通じて、お客様へ継続的に価値提供をし続けるためのマツダコネクトの関東開発拠点（東京、横浜）の開発マネジメントをお任せいたします。 入社当初は（非管理職記載の各機能開発）チームのうち1～2程度の機能開発マネジメントをご担当いただき、 ゆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下すべてのご経験をお持ちの方 ・車載ECU/システム開発経験 ・5～10名程度のチームリーダー経験 （歓迎要件※必須ではありません） ▼OEMでの開発経験 ▼サプライヤでの開発経験 ▼PMP等の有資格者 ▼経営層との折衝経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台 1-3-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 危険な状況に陥ってから対処するのではなく、危険自体を回避する先進運転支援システム（ADAS）や、自動運転技術の開発を行っています。 ドライバーの意図や行動を理解し、コミュニケーションしながら走行を行う人間中心の運転支援や自動運転システムの実現に向け開発を進めている領域にて、 乗り心地が良く、交通流に適合するクルマの動かし方の要件化や制御アルゴリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験がある方 ・動的計画法、数値最適化、確率／統計処理などを扱うシステム開発 ・制御システム、ロボット工学に関する知識や業務経験 ・画像処理、画像認識の知識 ・自己位置推定に関する業務経験 【歓迎要件】 ・人の運動の分析・評価業務 ・車両運動... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台 1-3-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 まずはメンバーとして、マーケティング及びフィールドセールスと連携して、リードナーチャリングから商談獲得までを担当いただきます。インサイドセールスとして、見込み顧客と適切なタイミングで適切なコミュニケーションを取り、商談機会の創出最大化を期待します。 【業務内容】 ・電話/メール/WEB会議ツールを通じてクライアントの顕在課題をヒアリング ・潜在課題を抽出し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・インサイドセールスとしての実務経験（2年程度） ・リーダー経験（2年程度） |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 同社のクラウドシリーズをご利用中のお客様に対して、年1回の更新商談を起点にアップセル・クロスセル提案を進めて頂きます。新規営業とは異なり、すでにご利用いただいている既存のお客様に対して、同社サービスの真の魅力と価値を適切に伝えていく仕組みを構築すべく、本チームを主導していただける方を募集しています。 本ポジションは、ARRを守る業務と攻めの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT商材 / 無形商材（人材・金融・保険・不動産など）の営業経験3年以上 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | PLM製品の導入、周辺システム開発支援において、上流工程担当者として提案同行・支援、業務要件の検討支援、システム要件、基本設計（製品側の設定設計は別担当者をアサイン）を担当頂きます。 【具体的な職務内容】 ■製品メーカーからのハイタッチ、既存顧客からの相談をトリガに案件のヒアリング、提案資料の作成・提案から開始するケースや、既に参画中のプロジェクトにおける後続開発の上流設計業務に従事頂きます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかの経験がある方 ■PLM製品のコンサルティング業務 ■PLM製品の営業・販売 ■PLM製品の導入・設定業務 ■ユーザー側としてPLM製品導入プロジェクトの従事者名 【歓迎要件】 ▼Aras Innovator、Windchill取り扱い経験 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 現在フィールドセールス組織は、40名超の組織となっており、4名のマネージャーと1名の部長で現場を見ております。 半年後には60名を超える組織を予定しており、セールスの型化や、オンボーディング、セールスイネーブルメント、新しい領域への営業の拡大と標準化など、目指す組織に対してクリアしていかないといけない課題も多くございます。 ご入社後はご自 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■10名以上のメンバーを持ち営業戦略から営業マネジメントまで幅広いご経験のある方 ■年間予算がACVベースで1億円以上を持たれた経験がある方 ■商材の販売単価が1,000万円（年間）以上になる案件を担当されていた方 ■新規開拓（案件割合として新規50％以上）か... |
| 給与 | 年収 1500万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 シリーズBの資金調達が完了し、メディアでも注目が集まっている同社につきまして、順調にリードが増えてきている状況です。 リード増大に伴い、新規顧客獲得の為の組織力強化に伴う増員となります。 【組織構成】 部長1名、マネージャー4名、メンバー約20名。 【ミッション】 インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしてい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■課題解決型営業の経験5年以上 例） ・エンタープライズ顧客×高単価商材 ・ミッドマーケット顧客×ソリューション商材 ・有形商材×高単価・複合提案商材 |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在30名近くの組織になっております。 大きく人員増加する中で「採用」「人材育成」「イネーブルメント」など様々な問題が出てきております。 今回のポジションではそのインサイドセールス組織で「マネージャー」として上記組織のマネジメントを担っていただきます。 【組織】 〇体制 SDR人員25 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5名以上のマネジメント経験 ■無形商材の法人営業経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 副本部長が部長を兼任し、戦略立てから現場への棚卸しまで実施している状態となる為、営業組織の戦略立てにお強みのある方、ゆくゆくは部長としてご活躍頂ける方をお招きしたいという背景となります。 【業務概要】 フィールドセールス組織のマネジメント、戦略推進をお任せします。 当社はTHE MODEL型の組織運営を行なっており、インサイドセールス・フィー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5名以上のマネジメント経験 ■営業マネージャーや事業責任者、事業企画、営業企画などにおいて、戦略立案～推進のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 日本製鉄のユーザー系SIでありながら高い技術力を活かした外販システムインテグレーション事業を展開する日鉄ソリューションズ社。顧客の業界は閉じない横断組織にてインフラエンジニアとして顧客貢献をいただけるポジションです。 【募集ポジション及び業務概要】 ※ご希望やご経験をお伺いしながら最適なポジションを紹介させていただきます。 ■基盤系PM（大規模アカウント対応） ITインフラに関する顧客課題の抽 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■インフラエンジニアのご経験 └サーバ、ネットワーク、データベース、Microsoft、M365、セキュリティ、DaaS/VDI・ゼロトラストセキュリティ、クラウド、基盤系PM 等 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 |
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