| 仕事内容 | 太陽光発電所の保守管理（O&M）の保守運用をご担当いただきます。エリア長の指示の下、 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応 ・現場作業員(協力会社)への指示 ・遠隔監視と発電量の分析 ・作業報告 等のO&M全般業務を行っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須: 普通自動車運転免許、第三種電気主任技術者 英語力: 不問 ・太陽光発電所のO&Mエンジニア経験者、もしくは太陽光発電所関連機器メーカのエンジニア経験者 ・電気に関する知識と太陽光発電について理解と実績のある方 ・Excel基礎知識。※データ解析ができる程度の関数の... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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| 仕事内容 | 【正社員】人吉市のサービス提供責任者候補（資格者歓迎）／無資格でも最短半年でキャリアアップ／訪問介護（月給306，000円以上）［Jf］ |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 給与 | 月収 30万6000円 〜 42万800円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 【正社員】人吉市の訪問介護のマネージャー候補（無資格OK）／日勤と夜勤／無資格からでも目指せる（月給360，000円以上）［Jg］ |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 給与 | 月収 36万円 〜 45万円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【正社員】人吉市の見守りヘルパー（無資格OK）／日勤と夜勤／賞与有・高収入・厚待遇／訪問介護（月給273，700円以上）［Je］ |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 給与 | 月収 27万3700円 〜 37万3700円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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| 仕事内容 | 【正社員】人吉市の介護ケアサポーター（介護福祉士）／日勤と夜勤／厚待遇・高収入／訪問介護（月給298，700円以上）［Jf］ |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 給与 | 月収 29万8700円 〜 37万3700円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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| 仕事内容 | 【正社員】人吉市の生活サポーター（無資格OK）／日勤と夜勤／ライフワークバランスを大切に高収入／訪問介護（月給273，700円以上）［Je］ |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 給与 | 月収 27万3700円 〜 37万3700円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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| 仕事内容 | 【正社員】人吉市の訪問介護コーディネーター候補（初任者・実務者研修）／日勤と夜勤／無資格からの実績多数（月給326，000円以上）［Jf］ |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 給与 | 月収 32万6000円 〜 42万6000円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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| 仕事内容 | 【月30万円以上が可能×17時定時】大型ダンプでの道路工事における土砂運搬 |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る |
| 給与 | 月収 25万円 〜 25万円 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
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| 仕事内容 | 大型ダンプ運転手/学歴不問/交通費支給/人吉市 |
|---|---|
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る |
| 給与 | 月収 25万円 〜 25万円 |
| 勤務地 | 熊本県人吉市 |
PICK UP
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