| 仕事内容 | 【大阪】研究開発を担う評価サポート(自動車関連部品)◆賞与年6回◆土日祝休◆年間休日113日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・理系学部もしくは理系の専門卒以上 ・ものづくりや研究開発に関心があり、地道な評価・分析業務に誠実に取り組める方 ・電気回路基礎知識 or 機械基礎知識 or 情報基礎知識 ■歓迎条件: ・学部で電気電子・機械・物理・情報... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(大阪) 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京/神奈川】組込ソフトウェア開発◆二輪車ECU開発メーカー◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Cでソフトウェア実装 ・MULTIを使った開発経験 ・車載向けアプリおよびマイコン周辺機能制御ソフトの開発、評価経験 ・Git、SVNなどの構成管理ツール使用経験 ・winAMSでの評価経験 ・ADC、I2C、SPIなどの... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先常駐(神奈川) 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京/立川】音声関連ソフトウェア開発◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・C/C++ ・Windows環境での開発知見 ・オブジェクト指向の理解 ・設計書などのドキュメント作成 ・コミュニケーション良好 ■歓迎要件 ・C#、JavaScript、Java、Rust ・音声合成、音声認識のライブラ... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東京】HST論理設計・検証・評価◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・RTL設計(Vrilog HDL) ・EDA検証経験(NC Verilog) ・Linux CUIコマンドを扱えること ・Microsoft Officeソフトを扱えること(Excel,PowerPoint, Word, ... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京/立川】車載用LSI向け論理設計・検証・実機評価◆賞与年6回/福利厚生◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須: ・RTL設計(Verilog HDL) ・EDA検証経験(Synopsys VCS、Cadence Xceliumなど) ・Linux CUIコマンドを扱えること ・Microsoft Officeソフトを扱えること ■歓迎:... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京】組込ソフトウェア開発|自動運転向けカメラ◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・C++でソフトウェア実装 ・Linux環境での組込みソフトウェア開発経験(設計、実装、テスト、デバッグ) ・自発的に計画を立てて業務を遂行できる ・作業の妥当性について説明、議論、軌道修正ができる ・チーム内、顧客とのコミ... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京都 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京/立川】ソフトウェアセキュリティテスト◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・車載ECU組込みソフトの開発経験 ・車載CAN、Ether通信 ・以下のセキュリティテストのいずれかの経験 脆弱性スキャン ファジングテスト ペネトレーションテスト ■歓迎要件 ・Webアプリ開発、評価経験 ・クラウド/サ... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【立川】車載・産業機器向け制御装置ハードウェア開発◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・ハードウェア(回路)設計全般 ・ハードウェア評価(オシロを使用した波形測定) ■歓迎要件 ・英語ドキュメント読解(辞書等使用し英語ドキュメントを理解できればよい) ・車載ハードウェア設計経験 ・ハードウェア(回路設計) C... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京/立川】制御装置開発委託業務◆仕様検討から評価まで対応/賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇ハードウェア(回路設計)(いずれか) ・CPUを用いた回路設計(メモリ周辺回路、バス制御回路など) ・電源デバイスを用いた回路設計(スイッチング回路、LDOなど) ・通信デバイスを用いた回路設計(RS-485、CAN、Et... |
| 給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京】組込Linuxのプラットフォーム開発◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・C言語 ・Linuxデバイスドライバ開発 ・デバイスツリー開発 ・Linuxカーネル開発 ■歓迎条件: ・画像処理(OpenCV、OpenGL) ・画像フォーマットの知識 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東京/麹町】HSTアナログ回路の設計/検証◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・回路設計(CADENCE Virtuso Schematic Editor) ・回路検証(CADENCE Specter、ADE) ・Unix/Linuxコマンドを扱える ・Microsoft Officeソフト(Exce... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京/Virtuoso利用】半導体デバイスのアナログレイアウト設計・レイアウト検証◆賞与年6回 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須: ・レイアウト設計経験(CADENCE Virtuoso Layout Editor XL) ・レイアウト検証経験(Calibre DRC/LVS、ERC、CADENCE RVE) ・Unix/Linuxコマンドを扱えること ・M... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【神奈川/川崎】樹脂製品設計※自動車部品/CATIA V5使用◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・樹脂設計経験 ・CATIA V5使用経験 ■歓迎条件: ・何らかの解析ツールの使用経験 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(神奈川) 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【関西】システムテスト業務/組み込みソフトに関する知見必須◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・組み込みソフトに関する知見(基本情報処理資格程度) ・モーター、インバーター制御に関する知見 ・C言語 ・HILS検証経験 ■歓迎要件: ・組込みソフト開発経験(設計書作成、コーディング、テスト等) ・方式設計、結合テス... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客常勤先(関西) 住所:滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【名古屋】DXパッケージコンサルタント◆電力会社向け/上流工程◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電力会社向けシステム開発における上流工程 ・SAP/Maximo/ServiceNow/EAMいずれかの導入経験 ・業務コンサルまたはITコンとしての実務経験 ・顧客折衝・ステークホルダーマネジメントの経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客常勤先(愛知県) 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【栃木/高根沢】インバータ制御ソフト設計開発◆賞与年6回/リモート相談可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・C言語 ・組み込みソフトの評価、測定業務の経験 ■歓迎要件: ・組込みソフト開発経験(設計書作成、コーディング、テスト等) ・モーター、インバーター制御に関する知見 ・Matalab Simulinkモデル開発経験 ・H... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(栃木) 住所:栃木県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【愛知/刈谷】車載ステカメシステムPFの仕様検討・システムテスト◆賞与年6回/リモート可 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・車載システム設計(仕様検討、要件定義) ・車載システムテスト設計(結合テスト設計) ■歓迎条件: ・機能安全、フェールセーフ設計 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客常勤先(愛知県) 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京】生成AI関連アプリケーション開発◆賞与年6回/全社平均残業月11.8h◆リモート応相談 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・pythonによるソフトウェア開発、テスト ・仕様に基づく機能設計及び詳細設計、テスト設計 ■歓迎条件: ・LangChainによるRAG構築 ・Azure OpenAIサービス活用 ・DeepSpeed/vLLMによるL... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【本厚木】車載ブレーキECU開発◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・シャシー系車載ECU(例:ブレーキ、モータ制御)のいずれか開発経験 ・PI制御、ゲインの計算できる人 ・油圧バルブ、モータなどの制御知見 ・アルゴリズム開発をしているので物理・数学の知見が必要 ■歓迎条件: ・組込みソフ... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(厚木) 住所:神奈川県厚木市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【東京/立川】車載システム評価作業◆賞与年6回/リモート可/全社平均残業月11.8h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・C言語 ・組込ソフトウェア開発経験(設計、実装、テスト、デバッグ) ・モデルベース環境による検証経験 ■歓迎要件 ・組込みソフト開発経験(設計書作成、コーディング、テスト等) ・方式設計、結合テスト設計 ・Matlab S... |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先常駐(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 会社名 | グラビティ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2-7-15 三電舎ビル6F |
| 紹介文 | 【会社特徴】 モノづくりで培った創意工夫を活かして自社プロダクト&サービスを展開しております。さらに、海外事業の基盤構築から運用サービスまで幅広く支援します。自社の技術力向上やお客様の信頼関係の基盤には、常にR&Dがあるという考え方を持っています。その為、エンジニアが最先端技術を身につけるための研究開発や技術育成にも力を注いでいます。 ★魅力ポイント1:充実した研究・キャリアアップ環境★ ・技術勉強会:2ヶ月に一度社内外講師を招いてスキルアップを図ります。 (テーマ:AI、Python、ブロックチェーンなど) ・ものづくり部:ものづくりを楽しむために作られた会社公認部です。技術トレンドをいち早く取り入れ、身につけることができます。また、自社開発に向けて技術を磨いていける環境があります。 ★魅力ポイント2:創業以来黒字化 新しい事にもチャレンジしながらも同時にリスクマネジメントも意識した経営スタイルにより安定的な経営基盤を保っています。 会社の成長=エンジニアの声を創業以来からのポリシーとしています。 ★魅力ポイント3:自社プロダクト 今年はIoTプラットフォームサービスの開発進行中。 ★魅力ポイント4:グローバルソーシング強化:2018年7月にマレーシア法人立ち上げ。アジアを拠点に開発拠点を広げています。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 設立 | 年2006年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 450百万円 |
| 従業員数 | 52名 |
| URL | http://e-gravity.co.jp/ |
| 事業内容 | ▼設計開発事業 モビリティ業界(CASE)を中心に、AI、クラウド、スマホアプリ、IoT、ブロックチェーン、組込、ハード、機械、CAE など、幅広い開発を行っています。従業員の89%がエンジニアの技術集団。ソフトからハードまでエッジの開発からシステムコンサルティングまで対応。 ▼習熟度に合わせて還元率が変動! 一般的なSESエンジニアの還元率50%~60%と言われていますが、当社ではエンジニアの習熟度に合わせて還元率を定めています。最大還元率は「90%」ご自身の経験に合わせた待遇をご用意しています。 ▼職種も担当工程も自由に選び成長できる! バックエンドからスマホアプリへのジョブチェンジなど、 その時々の思考性に合わせたキャリアパスをご用意しております。 またマネジメントとクライアントワークを極めていく道、設計リーダーとして開発を極めていく道など自分が担当したい工程も選ぶことが可能です。 ▼チームで開発!マンツーマンOJT エンジニア歴20年以上の開発のプロフェッショナルが、若手と一緒の現場に入り分からないことなどを都度フィードバックしていく体制です。 ▼チーム勉強会 年間を通じてチームごとにテーマを決め、自由な形で学習に取り組んでいます。 プロジェクト共有会やチーム勉強会などテーマも「AWS、IoTデバイス」など自由に決めて実施。教材や書籍は“積極的”に会社負担。先輩エンジニアが後輩のスキルアップのために全力でサポートする会になっています。その他、リモートワークの中でもエンジニア同士の交流を大切にし、チーム内で自由に展示会や食事会、山登りなどのレクリエーションを企画 (一部会社負担) ▼グラビティだから成長できる環境、文化など弊社の特徴をまとめています。是非ご覧ください! https://drive.google.com/file/d/1WJahRPl7-Zh2yy7rgQ03r9K9kbfwAaQF/view?usp=drive_link |
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