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仕事内容 | 【週3在宅可】【インサイドセールス】大手製造業向け生産・人材管理DX/人材・ITなど他業界出身者多数 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験2年以上 (出身企業例:アクセンチュア、三菱UFJ銀行、信越化学、リクルート、カオナビ、アンドパッド、ユニクロ、その他スタートアップなど) |
給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※月給に固定残業代(月40時間... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F 勤務地最寄駅:都営新宿線線/小川町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
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仕事内容 | カスタマーサクセス/スキル管理SaaSを運営/大手導入実績多数/キャリアパス豊富 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・SaaS商材のカスタマーサクセス経験1年以上(カスタマーサポートは除く)、または、Sierなどでのシステム導入コンサルティング、プリセールスのご経験1年以上 ・SQLを使ったデータ抽出業務や簡単なコーデ... |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F 勤務地最寄駅:都営新宿線線/小川町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
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仕事内容 | 【東京/週3在宅可】フィールドセールス※大手製造業向け生産・人材管理DX/フルフレックス |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 「つくる人がいきる世界」というビジョンに共感頂け、下記ご経験がある方 ・セールスの経験2年以上 ■歓迎条件 ・顧客の課題を1からヒアリングして、最適なソリューションを一緒に考え提案してきた経験 ・リードタイムが3カ月以上の... |
給与 | <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 ※月給に固定残業代(月40時間... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F 勤務地最寄駅:都営新宿線線/小川町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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仕事内容 | 製造業DX/法人営業/スキル管理SaaSを運営/SAP・富士通と業務提携/日経新聞など掲載多数 |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験2年以上(有形、無形問わず) |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※月給に固定残業代(月40時間... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F 勤務地最寄駅:都営新宿線線/小川町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
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会社名 | 株式会社Skillnote |
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所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F |
紹介文 | - |
業種 | - |
設立 | 年2016年1月 |
代表者 | - |
資本金 | 1,224百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 73名 |
URL | https://corp.skillnote.jp/ |
事業内容 | ■製造業向け力量管理SaaSの開発および提供 「人材の成長を科学し、ものづくりをアップデートする」というビジョンを掲げ、製造業を中心としたお客様を対象に、*力量管理システムSkillnoteの開発・提供。 *力量・・・スキル、資格、研修履歴といったデータの総称 ■力量管理が重要な理由 製造業の生産管理・人材管理の領域ではスキル・資格・教育を総称した”力量”と呼ばれる管理が非常に重要です。 重要な理由は大きく2つあります。 1.ほぼ全ての企業が品質や生産管理において、何らかの国際規格や独自の基準を設けており、それらの元として、人の力量情報の正確さや最新化が求められる 2.多能工化やベテランの職人からの技能伝承、イノベーティブな領域への事業転換を行う際に、現場の力量情報の把握や関連システムとのスムーズな連携が不可欠 他方、多くの現場では、最適なツールが無く、Excelや紙で運用しているケースが大半です。この状況を打開するため、製造現場の知見もある代表の山川が自らユーザーの声を盛り込んだ力量管理SaaS「Skillnote」を創りました。 ■毎年連続成長、プロダクト開発や組織拡大へ 『Skillnote』は毎年多くのお客様に新たに導入いただいており、上場会社を中心に日本を代表する大手製造業200社で導入。また、継続利用率も95%以上を維持。 事業成長に合わせてプロダクト開発も積極的に実施し、組織も昨年比で約1.5倍へ。コンサルやIT、銀行、メーカー、人材、医療、小売など多様な業界出身者で構成されています。 (出身企業例:アクセンチュア、三菱UFJ銀行、信越化学、リクルート、カオナビ、アンドパッド、ユニクロ) ■主なパートナー ・独SAP社(ERP世界最大手)、富士通社、THK社等 ■主な受賞歴 ・「SAP AWARD OF EXCELLENCE 2024」にて「Partner Innovationアワード」受賞 ・経済産業省後援「第7回HRテクノロジー大賞」で「イノベーション賞」受賞 ・週刊東洋経済「すごいベンチャー100」選出 ・山川著書「つくる人がいきるスキルマネジメント」Amazon7カテゴリでランキング1位を獲得 ■メディア情報 ・日本経済新聞、日刊工業新聞、週刊東洋経済、MONOist等 |
主要取引先 | - |
主要取引銀行 | - |