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7/19更新!株式会社ABC店舗会社ID:10823の転職・求人情報

7件中 1~7件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【大崎/課長職候補】弊社物件サイトのマーケティング責任者◆年休125日/完全週休二日(土日祝休)
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社または代理店におけるWebマーケティング実務経験 ・広告運用の企画・実行経験 ・アクセス解析を用いた改善提案・レポーティング ・複数施策を同時並行でマネジメントした経験 ■歓迎要件: ・SEO戦略の立案と実行経験...
給与 <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【大崎/第二新卒歓迎】飲食店舗物件のフィールドセールス ◆残業5h/フレックス/土日祝休
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<第二新卒・業界未経験歓迎!> ・営業職や販売職のご経験がある方 ※自らお客様と交渉をし、契約や販売に繋げるようなご経験をお持ちの方歓迎です!
給与 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【大崎/マネージャー候補】法務職(IPOに向けた体制強化)◆年休125日/完全週休二日(土日祝休)
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも必須 ・法科大学院卒業者又は不動産会社における法務業務経験者 ・上場企業又は上場準備企業における法務業務経験
給与 <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【大阪/マネージャー候補】居抜き店舗の仕入れ・リーシング等 ◆年休125日/土日祝休み/IPO準備中
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも必須 ・店舗不動産の仲介もしくは店舗不動産サブリースのご経験 ・管理職経験1年以上(人数規模不問)
給与 <予定年収> 800万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 大坂営業所 住所:大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル16F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【大崎/管理職候補】自社管理物件の事業推進◆年休125日/完全週休二日(土日祝休)/IPO準備中
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:ゴールから逆算して、週次、日時レベルで業務を細分化し、管理したご経験
給与 <予定年収> 900万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 同社物件サイトの運営責任者として、集客戦略の立案・実行・分析と部下のマネジメントをリードいただきます。 【職務概要】 ■Webマーケティング ・物件サイトの運営責任者として、新規会員登録者数とコンバージョン率をあげるための戦略立案と実行 ■マネジメント ・チームメンバー(2~3名程度)の業務設計、目標設定、進捗管理、育成 ・メンバーの強みや成長段階を踏まえたアサインメント設計(適材適所) ■入社6
応募資格 【必須】 ・事業会社または代理店におけるWebマーケティング実務経験 ・広告運用の企画・実行経験 ・アクセス解析を用いた改善提案・レポーティング ・複数施策を同時並行でマネジメントした経験 【尚可】 ・SEO戦略の立案と実行経験 ・ECやtoCビジネスでのマーケティング経験...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F 各線「大崎」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・飲食物件だからこそのトラブル対応及びトラブル発生を抑制し、顧客満足度を高め、リピート、アップセルを獲得するとともに、マスターリース解約を防ぎ管理物件を減らさない ・法的リスクを洗い出し、会社としてのリスクを抑制する ・発生した債権を確実に回収し会社の損失を最小限にするとともに、発生を抑制する ・マスターリース契約物件の同社支払賃料
応募資格 【必須】 ・業界問わず、クレームやトラブル対応の知見・ご経験がある方  ※物件のトラブル対応のご経験がある方歓迎 ・管理職経験1年以上(人数規模不問)  └リーダーシップを発揮して成果を出した経験がある方  └数値管理のご経験がある方 ・PCスキル:基本操作可能/Exc...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21F JR各線「大崎」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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7件中 1~7件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社ABC店舗の会社概要

会社名 株式会社ABC店舗
所在地 〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-1
ゲートシティ大崎ウエストタワー21F
紹介文 “夢をつなぐ 街をつくる” 飲食店舗賃貸事業NO.1になる。

ABC店舗は飲食店のお客様に向けた不動産事業を展開しています。不動産商品は大きくわけて住居と事務所と店舗がありますが、当社はその中でもプレーヤーが少ない店舗に特化。2025年の上場を目標に掲げ、ニッチトップ企業になることを目指しています。今回の募集は、組織拡大のための増員を目的としたもの。成長フェーズにある当社を支えてくれるメンバーを募集しています!
業種 その他不動産・建設系
設立 年2002年9月
代表者 代表取締役 土井 恭一
資本金 60百万円
売上 3612百万円
従業員数 82名
URL https://abc-tenpo.co.jp/
事業内容 ■事業概要:
・店舗不動産の転貸借事業
・店舗不動産の管理運営代行
・店舗不動産の造作買取り・販売事業

■事業内容:
住宅やオフィスをメインとする不動産会社が業界の 9 割を占める中で、同社は「店舗」、その中でも飲食店の「居抜き」物件に特化しているのが大きな特徴です。居抜き店舗は、お店をはじめたい人が既にある設備を利用することで初期費用を抑えることができるといったメリットがあり、今非常にニーズが増えてきています。また、物件オーナーに対する家賃保証システムの確立や、顧客情報のデータ分析、web マーケティングを用いた営業手法など、従来にはない新しい視点からビジネスモデルを展開しています。

■会社の特徴:
設立当初は一般的な不動産仲介を行っていましたが、2012 年頃に現在の飲食店向け店舗転貸事業に方針を転換しました。ビジネスモデルはストック型のビジネスモデルなので、取扱い物件が増えれば、売上は伸びていきます。また、しっかりと利益も上げており収益力もある企業です。ニッチマーケットで手間がかかるため大手の参入リスクが少なく、また借地借家法上のスイッチングコストが高い(一度契約を結ぶと解約のハードルが高い)ため、中小ベンチャーの参入リスクも少ない、優良なビジネスモデルです。安定した収益がある中で、人材育成の為に社員研修への投資も行っています。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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