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8/23更新!株式会社ヤマウチ会社ID:12387の転職・求人情報

21件中 21~21件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【香川/未経験OK】スイミングインストラクター・施設管理◆週休2日/正社員/賞与年2回
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎/業界未経験歓迎~ 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件: ・普通自動車運転免許をお持ちの方
給与 <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> JOYFIT HAPPY BASE 東かがわ市温水 住所:香川県東かがわ市白鳥525 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社ヤマウチの会社概要

会社名 株式会社ヤマウチ
所在地 〒761-8057
香川県高松市田村町397
紹介文 ■■大正7年(1918年)創業100周年の老舗企業■■
100年の歴史が支える「ニッチ&グローバル」
ハードディスクで使われる直径たった2ミリの樹脂部品、全長11メートルにも及ぶ製紙用ロールなど、これらすべてにヤマウチ独自の技術を活かし、世界のトップメーカーに認められた優れた製品を生み出しています。多彩な業種にまたがったお客さまひとりひとりのご要望に応え、誰も手がけないことを世界レベルで成し遂げていく「ニッチ&グローバル」を企業戦略としています。

■使用事例■
複写機、プリンタ、洗濯機、冷蔵庫、エアコン、カメラ、スマートフォン、ディスクドライブ、ATMの紙幣搬送装置、自動車のハーネス・カーオーディオ、超音波診断のプローブ等 
多種多様な業界・製品に使用されていますので、幅広いご経験ができます。

近年では、グローバルスタンダードとなる製品づくりにチャレンジ。全世界のメーカーの多様なニーズに応えるべく、全ヤマウチグループと連携したダイナミックな企業活動を展開しています。(1mの高さから落としてもはねないゴム等)
業種 建築・土木・設備・設計
設立 年1950年5月
代表者 岡本 将
資本金 40百万円
売上 42,400百万円
従業員数 2,175名
URL http://y-grp.com/
事業内容 ■事業内容:
・フィットネス事業「JOYFIT」「FIT365」
・フード事業「びっくりドンキー」
・エネルギー事業「セルフヤマウチ」
・カーメンテ事業「ラチェットモンキー」
・リハビリデイサービス事業「ジョイリハ」
・美容事業「スカルクイック」
・指定管理事業

■ヤマウチグループのビジョン:
創業から90年以上。香川ではじまった私たちヤマウチは、四国、関西、中国、九州と西日本全域に事業を拡大し、2023年度、東日本を中心に事業展開してきたウェルネスフロンティアを吸収合併することで、全国に拠点を有する地方発のコングロマリット企業へと成長してきました。

エネルギー、カーライフ、スポーツクラブ、フード、公共施設管理の事業に、新しく介護、美容の事業が加わり、更にプロスポーツの経営にも参画。拠点数では400店舗、売上高は424億円、利益はオカモトグループの一員となった2011年度の20倍となり、2,000名の従業員たちがこの成長の担い手となって日々奮闘しています。

お客様の生活に「安心・便利・快適」という価値を提供できるようになったヤマウチですが、私たちの事業の根幹は常に地域に密着し、その街その街に生活する人々の一部となって「ハッピー」を提供し続けることに変わりはありません。
「MOVE TO HAPPY ~快適なライフステージの創造~」これが私たちの経営理念です。

JOYFIT、FIT365、ジョイリハなど、全国に展開するブランドはさらに成長させ、事業承継(M&A)にも積極的に取り組み、事業の発展とともに私たちが長く大切にしている地域の創生にも貢献していきます。ヤマウチ独自の地域課題の解決とSDGsに貢献していくための取り組み「YAMAUCHI HAPPY BASE」にも力を注いで参りますのでご期待ください。
つぎの目標は、2028年度までに拠点数700店舗、売上700億円の達成です。理念に基づき行動することはもちろん、DX(アプリ、ウェアラブル端末、ポイントシステム、お客様データベースの活用など)で一層の内製力強化を図り、できることからひとつずつ「Small Start, Quick Win」の企業体質を確立していきCXを実現、2033年度には売上1,000億円の「地域の生活応援企業」を目指します。
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