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2/26更新!株式会社フランクジャパン会社ID:132442の転職・求人情報

1件中 1~1件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 日本を代表する大手企業と中長期的なパートナーシップを構築するため、戦略的ビジネスディベロップメントを担当します。 【職務詳細】 ・日本大手企業(食品・酒類・ファッション・IP・家電等)との戦略的パートナーシップの企画・推進 ・企業リサーチを踏まえた提案ストーリーの設計およびプレゼンテーション作成 ・企業の決裁者・キーステークホルダーとの関係構築および商談リード ・初期接点から契約締
応募資格 【必須】 ・日本大手企業との商談、アライアンス、法人営業いずれかの経験(目安3~5年) ・部長クラス以上とのビジネスコミュニケーション経験 ・複数ステークホルダーが関与する商談を推進した経験 ・提案資料作成、プレゼンテーションの実務経験 【尚可】 ・自社サービスやビジネス...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区南青山1-15-15 乃木坂パークフロント6F & 9F 東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社フランクジャパンの会社概要

会社名 株式会社フランクジャパン
所在地 〒107-0062
東京都港区南青山1-15-15
乃木坂パークフロント9F
紹介文 -
業種 -
設立 年2016年3月
代表者 -
資本金 90百万円
売上 -
従業員数 10名
URL http://www.frankinter.jp/index.html
事業内容 ■事業内容:
1、中国越境EC出店支援
(1)モール出店交渉 (2)店舗開設/運営 (3)店舗物流 (4)中国マーケテイング
中国越境ECでは言語はもとより、現地の商習慣、文化、各モールの特性、規約、法規制の対応など、さまざまな壁が存在します。
お客さま独力での出店には時間がかかり、仮に出店できても成功までの道のりは決して平坦ではありません。このため、スモールスタートで様子見する場合も、
現地に本格進出を計画する場合も中国の事情に精通し、さまざまなコネクションを持つサービス代行業者、パートナーを見つけることが先決となります。
当社はどんな商材を、どんな地域で、どんなターゲット顧客に売りたいのかといった方向性の検討の段階からクライアントの越境EC成功を支援するパートナーです。
2、買い付け業務
当社は、中国ネット直販市場で56.9%のマーケットシェアを持つJD.COM(京東)からの出資を受ける唯一の日本法人であり、
買い付け業務(貿易)の正式な委託を受けています。買い付け商品リストを元に、日本企業から商品の買い付けを行っています。
■フランクグループ:
フランクグループは4つの事業所で構成されています。日本のお客さまのコンサルティングの窓口として業務を統括するフランクジャパンを筆頭に、
出店申請代行、店舗デザインの構築・運営から販促プロモーション、カスタマーサービスまでを担うフランク北京、
国際物流体制の構築から決算までを行うフランク香港、グループの企画、管理をするフランク深せんによるシームレスな国際連携体制になっております。
日本のお客さまの中国におけるEC関連ビジネスをトータルにバックアップしています。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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