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| 仕事内容 | 【横浜】PM/PL～有給取得率98.5％/月残業18H以下/フレックス/在宅勤務可/離職率7.0% |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれも満たす方 ・システム開発経験3年以上 ・チームリーダーやプロジェクトの管理経験（年数不問） ■歓迎条件： ・システム開発におけるPM経験 ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 534万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 横浜開発センター 住所：神奈川県横浜市中区日本大通11番地 横浜情報文化センター 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【秋田駅/自社勤務】PM/PL～月残業18H↓/フレックス/在宅・副業可/転勤無/離職率7.0% |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれも満たす方 ・システム開発経験3年以上 ・チームリーダーやプロジェクトの管理経験（年数不問） ■歓迎条件： ・システム開発におけるPM経験 ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 516万円～741万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 秋田 開発センター 住所：秋田県秋田市中通2-4-19 商工中金・第一生命秋田ビル 勤務地最寄駅：JR線／秋田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 【盛岡駅/転勤なし】PM/PL～月残業18H以内/フレックス/在宅・副業可/離職率7.0% |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれも満たす方 ・システム開発経験3年以上 ・チームリーダーやプロジェクトの管理経験（年数不問） ■歓迎条件： ・システム開発におけるPM経験 ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 516万円～741万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 岩手 開発センター 住所：岩手県盛岡市長田町2-20 日本ハウスホールディングス盛岡ビル 勤務地最寄駅：JR線／盛岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ・流通／製造業向けの基幹／業務システムの開発／保守（リモート・エンハンス）サービスを提供 ・対象顧客は、SCSK（親会社）が受注した案件で、各拠点（12拠点）にてサービス提供できるシステムとなります ・基本設計からテストフェーズを担当し、ＳＣＳＫグループ標準化に基づきサービスを提供する業務となります 【職務詳細】 ◎JavaのWebアプリケーション開発 【プロジェクト例】 ・流 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験3年以上 ・マネジメント経験（年数不問） 【尚可】 ・応用情報技術者試験（IPA）の取得者 ・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計経験者 ・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計経験者 45歳以下 【年齢制限理... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 富山県富山市桜橋通り 3-1富山電気ビルディング 本館 2F JR各線「富山駅」徒歩10分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 会社名 | SCSKニアショアシステムズ株式会社 |
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| 所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア |
| 紹介文 | - |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、その他IT・通信系 |
| 設立 | 年2001年5月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 遠藤 正利／代表取締役社長 田邑 富重 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 9,230百万円 |
| 従業員数 | 676名 |
| URL | https://www.scsk-nearshore.co.jp/ |
| 事業内容 | ■同社は、住友商事グループのシステムインテグレーターであるSCSKのグループ企業として、地方に開発拠点を展開（ニアショア開発）しています。 ニアショア開発とは、システムやソフトウェアなどの開発業務を地方へ移転することを指し、業務を海外に委託するオフショアと同様、 固定費などのコスト削減や、技術力の高いエンジニアの確保、地方経済の活性などメリットが大きく、注目されています。 ■SCSKグループが受注した開発案件のみを扱い、連続で増収しております。現在早期に1000名体制とするべく、エンジニアの採用を強化中です。 ■SCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置し、高いセキュリティを保ちながら、出張することなく首都圏の大規模案件や 先端案件の開発・運用に、ダイレクトに関わることができます。各拠点の組織が今後も拡大していく中で、PLやPMへのキャリアアップが可能です。 ■ワークライフバランスの実現にも会社全体として取り組んでいます。残業削減や有給取得を会社として推進し、 残業は月平均17時間16分(2024年度)、有給取得は19.7日（98.5％※2024年度）です。 その他、有給を全て消化後に、やむを得ずお休みを取る必要が合った場合は、追加で最大5日の休暇が付与されます。（※条件あり） |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
