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3/4更新!株式会社HiiizL会社ID:158047の転職・求人情報

3件中 1~3件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【大阪/未経験歓迎】商品プロモーション担当◆年休120日・完全週休2日制・人柄重視採用・教育体制◎
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ※業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・学歴不問※ 80%以上が未経験からのスタート! ■必須: ・社会人経験1年以上 ・顧客折衝に抵抗のない方 ■歓迎: ・販売スタッフなど顧客折衝・接客のご経験をお持ちの方 ■以下のような方にお勧め! ・セー...
給与 <予定年収> 324万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市北区豊崎2丁目4-10 クリスタル豊崎8F 勤務地最寄駅:阪急線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社にて、採用担当をお任せします。 【職務詳細】 ■中途採用業務 既存のやり方に囚われない採用活動をお任せします。求人広告を活用した採用活動業務等お願いします。(媒体選定・管理・分析、面接対応・調整、募集部門との打合せ等) ■新卒採用新卒採用戦略の策定・実行 出張面接は各拠点へ年に複数回ありますが面接等は基本関西支店もしくはWeb対応です。 ■採用戦略立案 SNSでの採用など新
応募資格 【必須】下記いずれかの経験 ・採用経験1年以上 ・営業経験1年以上 【同ポジションの魅力】 成長企業での採用強化に携わり、企業の成長を共に実現する経験が積めます。同社の特徴としては営業未経験でも挑戦、活躍できるという点で中途採用の85%が未経験であるということです。採用~...
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 大阪府大阪市北区豊崎2丁目4-10 クリスタル豊崎8F 各線「梅田」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社にて、採用担当をお任せします。 【職務詳細】 ■中途採用業務 既存のやり方に囚われない採用活動をお任せします。求人広告を活用した採用活動業務等お願いします。(媒体選定・管理・分析、面接対応・調整、募集部門との打合せ等) ■新卒採用新卒採用戦略の策定・実行 出張面接は各拠点へ年に複数回ありますが面接等は基本関西支店もしくはWeb対応です。 ■採用戦略立案 SNSでの採用など新
応募資格 【必須】下記いずれかの経験 ・採用経験1年以上 ・営業経験1年以上 【同ポジションの魅力】 成長企業での採用強化に携わり、企業の成長を共に実現する経験が積めます。同社の特徴としては営業未経験でも挑戦、活躍できるという点で中途採用の85%が未経験であるということです。採用~...
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 鹿児島県鹿児島市西千石町3-26 イースト朝日ビル301 鹿児島市電「加治屋町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社HiiizLの会社概要

会社名 株式会社HiiizL
所在地 〒892-0847
鹿児島県鹿児島市西千石町3-26
イースト朝日ビル301
紹介文 -
業種 -
設立 年2014年1月
代表者 -
資本金 20百万円
売上 526百万円
従業員数 50名
URL https://hiiizl.co.jp/
事業内容 ■事業内容:
当社は、プロモーション事業、家電量販店事業、パートナー事業、コンサルティング事業の4つの事業を展開しており、プロモーション事業が売上の7割~8 割です。
クライアントは大手飲料メーカーや大手家電企業、通信キャリア会社など、業界トップクラスのクライアントとお取引しております。

■特徴(TOPICS):
(1)同業他社には真似できない「カリキュラムでの人材育成」でスピーディーに実績を作ることができる仕組みが当社にはあります。
(2)透明性と給与体系(還元)が抜群の人事評価制度があり、成績に応じた給与・昇格の基準を明確に開示しています。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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