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正社員
| 仕事内容 | 【大阪】営業コーディネーター～高島屋100％出資の総合人材サービス会社／年休122日／創業50年 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要とする経験、スキル： ・営業もしくは販売経験をお持ちの方 ※過去には、店頭販売経験の方や、旅行業界、保険セールス、住宅販売など、他業界からのご入社の方も多くご活躍されています！ ・PCの基本操作が出来る方（Excel・Word・Po... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市中央区難波3丁目6－11 なんば池田ビル 9F 勤務地最寄駅：なんば駅 受動喫煙対策：その他（職場内禁煙（ビル内喫煙室あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【名古屋】営業コーディネーター～高島屋100％出資の総合人材サービス会社／年休122日／創業50年 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要とする経験、スキル： ・営業もしくは販売経験をお持ちの方 ※過去には、店頭販売経験の方や、旅行業界、保険セールス、住宅販売など、他業界からのご入社の方も多くご活躍されています！ ・PCの基本操作が出来る方（Excel・Word・Po... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋営業所 住所：愛知県 名古屋市中村区 名駅4-26-22 名駅ビルディング4F 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：その他（職場内禁煙（ビル内喫煙室あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【日本橋】給与計算◆高島屋100％出資／年休122日／土日祝休／穏やかな社風で働きやすい環境 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-12-10 高島屋グループ本社ビル4F 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東京】<未経験可>研修運営スタッフ◆高島屋100％出資の総合人材サービス会社／年休122日 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人材育成・企業教育に関する興味関心がある方 ・PCスキル・事務経験をお持ちの方 ■求める人物像： ・社内外の方との調整業務が多いため、色々な方とコミュニケーションを取るのが得意な方 ・人に関わることが好きな方、人の成長に... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 340万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-12-10 高島屋グループ本社ビル4F 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 会社名 | 株式会社センチュリーアンドカンパニー |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-12-10 高島屋グループ本社ビル4F |
| 紹介文 | 経営理念は「いつも、人から。」 高島屋グループの総合人材サービス企業として、主に接客・接遇の領域で全国約200以上の商業施設へ事業を展開。人とのつながりが大切になる事業領域だからこそ、取引先や株主だけでなくスタッフも大切にし、一人ひとりのキャリア形成支援や、安心して働ける環境整備に積極的に取り組んでいます。当社は今年で創業51年。これからもスタッフや取引先を大切にしながら成長していきます。 |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1973年7月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 阿部 宗彦 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 6,626百万円 |
| 従業員数 | 184名 |
| URL | https://www.century-and.co.jp |
| 事業内容 | ■事業内容： 人材派遣事業、有料職業紹介事業、アウトソーシング事業、研修事業 ■サービス： （1）人材サービス ・販売・接客…長期スタッフの紹介はもちろん、販売職に多い、短期間や単発の要望にも応じた迅速な対応を行っています。また、営業担当に販売職経験者が多いことも特徴で、売場や業務内容に対する理解がスムーズです。 ・インフォメーションデスク…インフォメーションデスクの運営、管理、人材育成までをアウトソーシングで受託しています。全国の高島屋のほか、ショッピングセンターなどの商業施設で当社スタッフが活躍しています。 ・オフィスワーク・ほか…事務系職種をはじめ、データ入力、CADオペレーター、ヘルプデスク、受付、秘書、通訳、翻訳など幅広い職種を取り扱っています。短期や長期などクライアントのご要望に合わせて最適な人材を紹介しています。 （2）教育・研修サービス 高島屋グループとして培った経験と、多くのお客様と取り組んできた人材育成のノウハウを活かし、オーダーメードの研修・教育を企画、実施しています。 （3）資格制度の構築・運営サービス 資格制度設計のコンサルティング、筆記試験・実技試験（ロールプレイング）の問題の設計及び試験運営、通信教育型の学習システム及び検定制度の設計・運営などを主なサービスとし、各種団体、企業における新しい資格制度の構築／運営のサポートをしています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
