求人数444,998件(7/22 更新)

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7/22更新!Hubbit株式会社会社ID:195709の転職・求人情報

7件中 1~7件目を表示中

求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【東京】WEBエンジニア※フルスタックを目指せる!/AgeTechのSaaSプロダクトを展開
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 フロントエンド開発の実務経験(HTML/CSS/JS + Reactなど) 新しい技術に前向きにチャレンジできる姿勢 ■歓迎条件(あくまで参考です) P...
給与 <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区北品川5-5-15 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【東京】カスタマーサクセス◆医療/介護/AgeTechのSaaSプロダクトを展開/中核メンバー募集
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■ 必須条件: ・電話やオンラインでの顧客折衝経験をお持ちの方  └営業や営業事務、カスタマーサポート等のご経験をお持ちの方はぜひご応募ください ・明るく丁寧なコミュニケーションができる方 ...
給与 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区北品川5-5-15 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【東京】フィールドセールス※創業期の中核メンバーの募集/AgeTechのSaaSプロダクトを展開
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかを満たす方 ・無形商材の営業経験をお持ちの方 ・フィールドセールスの経験をお持ちの方 ■歓迎条件: 高齢社会・介護領域・医療領域に関心を持ち、誠実に向き合える方 介...
給与 <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区北品川5-5-15 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 高齢者向けプロダクト「ケアびー」を用いたカスタマーサクセスおよび法人営業業務をお任せします! 介護現場や高齢者のご家族に対して、「ケアびー」という“話せる伝言板”を通じて、“その人らしく生きる”を支える提案活動を行っていただきます。 【職務詳細】 ・「ケアびー」の導入支援、活用提案、フォローアップ ・福祉用具事業所や介護施設からの問い合わせ対応 ・利用者、家族、現場スタッフからの声
応募資格 【必須】 ・Excel・PowerPointなどの基本的なPC操作スキル ・高齢社会や介護課題に関心のある方 ・スタートアップの変化を楽しみながら動ける方 ・顧客折衝・営業の経験・電話での顧客対応経験/SFAの活用経験 【尚可】 ・カスタマーサクセスまたは法人営業経験(業...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京都品川区北品川5-5-15 各線「大崎」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 介護業界向けテクノロジー製品「ケアびー」の全国展開に向け、フィールドセールス部門のリーダー候補として、営業戦略の立案から実行、チームマネジメントまでをお任せします! 介護保険制度や現場ニーズを深く理解し、業界特性に応じた中長期的な導入拡大を推進するポジションです。 【職務詳細】 ・全国の福祉用具事業所や介護施設への「ケアびー」導入提案営業 ・ケアマネージャーや施設責任者との関係構築
応募資格 【必須】 ・代理店営業またはフィールドセールスの経験 ・高齢社会・介護領域・医療領域に関心を持ち、誠実に向き合える方 【尚可】 ・介護業界や医療・福祉に関する営業経験 ・戦略的な営業活動の計画立案と実行経験 ・チームマネジメントまたはリーダー経験 ・福祉用具業界、居宅支援...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都品川区北品川5-5-15 各線「大崎」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 同社が開発・提供する高齢者向けタブレット型プロダクト「ケアびー」のフロントエンドエンジニアとして、Web管理画面のUI設計・開発を中心にお任せします! 入社後はOJT形式でフルスタックエンジニアへのスキルアップを前提とした業務に 取り組みます。 【職務詳細】 ・ケアびーのWeb管理画面のUI設計・開発(React) ・API連携を意識した機能実装 ・フロントと連携するWeb AP
応募資格 【必須】 ・フロントエンド開発の実務経験(HTML/CSS/JS + Reactなど) 【尚可】 ・PHP/Kotlin/SwiftによるWeb開発経験(学習レベルでも可) ・React Nativeによるアプリ開発経験 ・Docker/AWSなどのインフラ領域への関心 ...
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都品川区北品川5-5-15 各線「大崎」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 高齢社会に向けて、「その人らしく生きる」を支えるテクノロジープロダクト 「ケアびー」の開発・成長を担うPdM候補をお任せします! 人のQOLや最期の時間にテクノロジーで介入し、現場の声を反映した使いやすく続けられるサービスを提供します。 【職務詳細】 ・ケアびーの機能開発・改修の企画・実装 ・高齢者ユーザーやケアスタッフのインサイトを反映したUX設計・実装 ・PdM的視点での仕様設
応募資格 【必須】 ・Webサービスまたはアプリ開発における実務経験(言語・環境不問) ・チームでのプロダクト開発経験 ・ユーザー体験を意識した設計・改善に取り組んだご経験 ・高齢社会や福祉分野に興味がある方 【尚可】 ・スタートアップでのPdM/Tech Lead/EM経験 ・P...
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都品川区北品川5-5-15 各線「大崎」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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7件中 1~7件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

Hubbit株式会社の会社概要

会社名 Hubbit株式会社
所在地 〒141-0001
東京都品川区北品川5-5-15
紹介文 -
業種 -
設立 年2019年3月
代表者 -
資本金 19百万円
売上 -
従業員数 4名
URL https://www.hubbit.io/
事業内容 ■事業内容:
当社は、人の終末期におけるAIを活用したアプリケーションの開発・メディア運営を中心としたサービス開発を行っています。大学病院と共にデータ分析やIT化の推進も進めています。
・医療/介護施設向けSaaS開発(シニア向けタブレットの開発・運営)
・セカンドライフに関するメディア受託、運営(終活/医療/介護などのコンテンツ制作)
・自社保有するデータの統計結果、AIの提供
・データの収集手段と分析基盤および定期レポートの提供
・データを活用した新規事業開発コンサルティング
・医療施設、介護施設向けの業務効率化ツールの開発など

【話せる伝言板 ケアびー】どんなITリテラシーの方でも利用できる友人サポート付きのタブレット。
【オウンドメディア】セカンドライフを豊かにするための情報発信「GoldenYears」と動画メディア「ピンコロ大学」を運営。「備える」「学ぶ」「楽しむ」の切り口から、より良い生活をするための情報をお届け。Excel版エンディングノートの配布も行っています。

■ミッション:
“より良い最期をITで実現する”

代表が祖父の死をきっかけに疑問を抱いた「医療、介護、終活」の分野。老後はこのままだと、暗く選択肢がない。国に任せておくのではなく、自分たちらしい手法で解決のアプローチをしていこう、と決めて、地道ながら挑んでいます。2035年には3人に1人が高齢者となるこの日本において、年金、医療、介護といった社会保障はさらに縮小。介護の担い手は激減し、高齢者向け住宅に入れるのはそもそもごく一部。「住みなれた家にいたい。でも迷惑はかけたくない。」この複雑な想いに寄り添い、想いを叶えられる生き方をサポートします。

■組織風土:
・当社代表は20代女性でフランクなキャラクター!「やりたいことリスト100」の提出や、年に複数回社長や上司との1on1があり、1人ひとりの社員の思い、なりたい姿を大切にしています。また、やることをやっていればスーパー自由な社風なのが特徴です。
・顧客ファーストで競合のどこよりも良いプロダクトを!というアツイ思いの仲間が集ってます。週2~5日の業務委託社員も入れると10名強、皆でアイデアを出し合いながら日々取り組んでいます。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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