| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・ワイヤーハーネスを中心とした当社製品について、設計部門からの依頼を受け、信頼性評価を行い、判定基準に対する合否判定を行います。 ・自分でのデータ取り、報告書作成＆依頼元への報告、海外拠点実験室で評価している案件の進捗監視＆データの精査を行います。 ・職場には各種測定器、環境試験槽を保有しているため、市場で発生した当社製品の不具合に関する再現試 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・評価試験や品質保証業務など品質関係業務経験者（業界不問） ・コミュニケーション能力 ・英語でのコミュニケーションに抵抗が無い方 【歓迎要件】 ・自動車用業界の設計開発又は信頼性試験業務 ・測定機器（デジタルマルチメーター、マイクロスコープ等）、環境試験槽... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・お客様からの注文を受け、当社の在庫をシステムを使って確認、納期回答。 ・社内の製造部門、本社の生産管理Grと調整を行い、納期回答。 ・回答した納期の管理を行い、納期通りに製品が出荷できるように、倉庫現場に出荷指示。 ・製造部門と調整した納期通りに、倉庫に物が届いているかの在庫管理業務。 ・品番切り替わり時に、お客様と調整して、切り替え時期の調 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■EXCEL関数（代表的なVLOOKUP,SAMIF程度）は使用できる方（PC苦手意識の無い方） ■自動車運転免許 【歓迎要件】 ■生産管理業務経験 ■改善意識を持ち、社内関係者をリード出来る方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市桐原町１５－１ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆ホンダ向け自動車用ワイヤーハーネスの設計及び図面作成、製品仕様・開発日程などを顧客～社内間で調整するお客様窓口◆ ＜職務内容＞ ■受注したホンダ向けワイヤーハーネス（以下WH）を量産開始まで開発推進する役割となります。 ■お客様からのニーズや仕様提示に対し社内関係部署と協力しながら開発を推進する旗振り役を担う重要なポジションです。 ■設計参画もしくは事務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車部品の設計・開発経験 【歓迎要件】 ・ワイヤーハーネス設計経験（経路・回路） ・カーメーカーへの設計参画経験 ・ワイヤーハーネス開発・生産準備の経験 ・ワイヤーハーネスの図面解読ができる |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 栃木県宇都宮市平出工業団地４１番地７ |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■調達本部の企画部門であり、調達のためのバイヤーという位置付けよりは企画、管理（監査）の業務が主であり、今回の募集は弊社海外工場を含んだ取引金額単価の登録と集計などが今回募集の主の内容となる。調達企画部としては下記の様な内容も実施しているので前記内容以外も携わってくる。 ■調達本部が管理しているパートナーさんへの取引情報の集約と整理、それに伴う |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■購買・資材調達関連の経験を有する方 ・情熱的にやっていきたいという責任感とやる気のある方 【歓迎要件】 ■報連相などのコミュニケーション能力が良好で、事柄の理解がロジカルな方。 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆技術企画（市場動向調査と自社計画立案）業務をお任せいたします。 【具体的には…】 １）市場・競合・顧客の動向調査、分析 （当社の研究・開発の方向性を探る為に行い、下記２）～５）を進めるための情報元にもなります） ２）技術ロードマップの策定 （今後の研究・開発の方向性を示すロードマップになります） ３）研究開発テーマの策定と予算化 （上記１）、２）から導き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■研究開発・設計業経験 【歓迎要件】 ■情報の整理分析に長ける方、調整力・コミュニケーション力のある方、発想力豊かな方 ■普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 車載レーダのアルゴリズム開発業務。 ■一般的にレーダは環境変化によって大きな影響を受けるが、特に車載用途では、あらゆるシーン・環境下でも機能・性能を発揮することが求められ、そういったことを考慮したアルゴリズム開発が重要となる。 ■レーダにて得られる各種生情報（雑音も多数あり）から、真に入手したいターゲットデータを導き出すための仕様開発となるが、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■電気・電子・情報工学・物理系出身で、ロジカルな組立ができる方、加えて、電子部品系の開発経験があり、アルゴリズム開発の経験のある方。特に電波関連の製品開発に携わった方は大歓迎。 【歓迎要件】 ■調整力・コミュニケーション力のある方 ■Pythonなどの解析... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県平塚市東八幡５丁目１－９ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 いすゞ向けトラック用ワイヤーハーネスの設計及び図面作成、製品仕様・開発日程などを顧客～社内間で調整するお客様窓口業務。 ■いすゞ向けのワイヤーハーネス図面をお客様から受領後、ハーネス納入に向けて仕様決定をリードし、納入までの生産準備をサポートします。 ■社内とお客様の調整役として開発を推進します。造り易く高品質な製品に向けて、お客様の要望と社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車関連製品の開発経験（設計または生産準備）：3年以上 ■健康で明るい性格、社会人としての規律を守れる人 （２点全て満たすこと） 【歓迎要件】 ■自動車用ワイヤーハーネスの開発経験（設計または生産準備）：3年以上 ■自己管理ができ、コミュニケーション能... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市船子１３３７ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆高速通信ケーブルをはじめとする自動車用電線類の開発業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■新規ハーネスに必要な電線の種類・サイズ情報を入手、また将来必要となる新規電線の情報を入手し電線開発に着手。 ■車両システムの要求から電線仕様を検討し導体材料や被覆材料を選定、場合によっては新たな材料開発を行う。電線の試作、性能評価を行い、顧客の規格、又は、JAS |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）各種工業製品の設計開発経験がある （2）各種工業製品の信頼性評価に関わる実務経験がある （3） 高周波関連の知識・スキルがあり、更なる技術の学習応用に関する意欲がある （1）（3）or（2）（3）を保有している方 【歓迎要件】 ■ネットワークアナライ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自動車用部品の製品設計業務（開発進捗管理、設計検討・検証・製図、試作・実験） ■自動車用部品の開発設計を担う部署になります。具体的には自動車用鉛バッテリのセンサの開発です。 ■新規案件においては、カーメーカに対して技術プレゼンなどの受注活動から行います。 ■カーメーカの要求仕様に対して、設計コンセプト、開発日程を立案し、関係部署と連携して開発を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械設計に関する製品設計の経験及び知識（成形部品、プレス部品、電子部品） ■DRBFM、FMEA、FTAなどの実施経験 ■CADスキル（CATIA ver5）⇒経験無い場合は、他3DCADの経験則が分かるようにしてください。 ■基本的PCスキル。（エクセル、... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 カーメーカーへの技術提案活動 ■お客様（カーメーカー）からニーズを引き出し、社内関係部門と調整しながら、当社の主力製品であるワイヤハーネス（関連部品含む）の受注機会を増やしていくことを行います。 ■ワイヤハーネスに関する知識はある方が良いですが、他業種からの応募も構いません（教育をしっかりします）。 ■様々なアイデアを考え、失敗を恐れず、発展さ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■技術営業経験もしくは何かしら設計経験 ■人と関わることが好きな人 ■チャレンジ精神のある方、改善意欲のある方 【歓迎要件】 ■ワイヤハーネス関連業務の経験 ■CATIA、HD,CDなどのCAD経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市土橋町4-15 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■生産準備業務：新車開発に合わせ、図面出図から納入までの計画を他部門や工場とチームを組んで活動します。 ■試作段階から量産開始までのスケジュールを作成し、材料、設備、工法、人員が計画通りに準備進む様にプロジェクト推進するお仕事です。 ■生産管理業務：顧客からの内示情報に基づき、在庫状況みながら、海外工場の生産計画をつくります。 ■大部分を海外の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業での生産管理業務経験、もしくは製造業での材料調達や供給管理の業務経験がある方 【歓迎要件】 ■自動車業界での経験がある方 ■社内外との調整力、コミュニケーション力のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■調達案件の契約締結（取引）に向けて立案と専門部門の意見を確認しながらの締結に向けての活動、締結後の書類の管理。 ■新取引パートナーの連絡を受け、新パートナーへ契約（取引）書の締結したい旨を打診（弊社雛形の送付）、内容問題無ければ締結の手続きを実施。完了後 保管管理。 ■変更要望箇所があれば、相手の要望を把握し代案等を立案、専門部門（法務）・依 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■購買・資材調達、法務、関係の何かしらご経験を有している方 【歓迎要件】 ■契約締結に向けての業務をやってみたい、やっていたというやる気のある方 ■報連相などのコミュニケーション能力が良好で、事柄の理解がロジカルな方。 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 当社の主力製品であるワイヤーハーネスへの組み込み部品や、電装部品の設計開発をご担当いただきます。 新規製品開発に向けて募集いたします。 ■主にリレーボックス、ジャンクションボックスの開発となります（樹脂筐体、金属プレス品、基板回路）先行開発、カーメーカーへの提案、仕様調整、製品設計、試作、評価までを一貫して担当していただきます ■３～５人程度の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3D設計ソフトを使用した設計経験（CATIA V5など） ■2D図面の作図経験 【歓迎要件】 ■自動車部品の設計・開発経験 ■解析ソフトを使用した構造解析、熱解析等の経験 ■DRBFMの経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自動車用ワイヤーハーネス組み込み部品として、ワイヤーハーネスを保護するプロテクタ（樹脂部品）や止水機能を持たせたグロメット（ゴム部品）の設計。 CATIAをツールとして部品の3Dモデリングや設計検証、製作図面等の2D作成実施。 また、ワイヤーハーネス製造部門や部品製造部門、調達部門との調整実施。 まずは、先輩について流れをひと通り学んで頂き業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何かしら設計経験のある方 ■機械/材料系学科出身の方 【歓迎要件】 ■調整力・コミュニケーション力のある方 ■明るく、体力が有り、元気な方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市土橋町4-15 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 東証プライム上場の古河電工（株）の車載事業を担う当社にて、自動車用機能製品及び部材、設備、治工具類の見積り、受注の窓口業務とそれらの輸出（販売）、三国間取引の処理業務をお任せします。 ■輸出、取引先は海外グループ会社となり、主に英語でのメールやり取り、交渉事があります。 ■実際の見積り、受注、輸出書類発行等の作業は独自の専用システムを使用して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■貿易関連業務もしくは海外法人への販売業務の経験 ■業務上英語を使用した経験、もしくはTOEIC500点以上 ☆現地スタッフとも英語でのメールのやり取りや日常会話が発生します。 【歓迎要件】 ■自動車業界または製造業での業務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 三重県亀山市能褒野町２０－１６ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 当社の主力製品のひとつである電子部品内包の自動車用機能製品（周辺監視レーダ、バッテリー状態検知センサー等）の生産技術業務に従事いただきます。 担当いただく具体的な業務は以下のとおりです。 （１）新規プロジェクトの推進 ■関連部門（設計、品質保証、生産管理、製造部門等）と協同して推進する ■特に生産ラインの準備のフェイズにおいてはプロジェクトの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■生産技術業務あるいはそれに準ずる経験があること。 （電子部品系、はんだ工程を含む生産ラインまたは製品組立・実装の生産ラインの生産技術の経験があると望ましい。） ■他部門との折衝などの調整業務、プロジェクトの管理ができる、あるいはそのような業務に従事できること。 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 三重県亀山市能褒野町２０－１６ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自動車用の電装部品である、コネクタ、ジャンクションボックス、電子部品、レーダー、エアバック用ロールコネクタの開発、製造を行っており、その製品の寸法測定に関連する業務として、寸法測定図の作図、測定治具の設計、測定装置のプログラム作成、測定作業を実施しています。 新製品開発時に開発チームの一員として参加して、計測関連の業務を推進していきます。 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■品質保証業務経験 【歓迎要件】 ■電子部品（ICなど）もしくは、電子製品（電子部品内蔵の製品）の設計、評価、品質保証、生産技術経験者 ■品質管理ツール使用経験者 ■機能安全、サイバーセキュリティ関連経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 三重県亀山市能褒野町２０－１６ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 当社事務所における設計支援業務 ■ハーネス図面に対する生産準備活動における、顧客及び製造部門との折衝調整 ■ワイヤーハーネス評価計画及び評価実施部門との折衝 【配属先】 第１技術本部電装システム2部 トヨタ車体2Ｇr |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Word/Excel/Power Pointの使用経験 【歓迎要件】 ■ワイヤーハーネス設計経験、ハーネス系技術部門経験 ■対人関係力としてコミュニケーション能力、折衝調整力 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市土橋町4-15 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 応募頂いた方のご経験を勘案し、ポジションの提案をさせて頂きます。 【想定ポジション】 ■製品開発 ■製品設計（電気・ソフト） ■購買 ■生産管理 ■生産技術（機械・電気系） ■ワイヤーハーネスに関する開発業務 ■品質 ■設備保全 ■試験・評価 ■人事 ■経理 ■法務 ■営業 ■その他 【同社に魅力について】 ■東証プライム上場の古河電工のグループ会社で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■設計、製造、管理、営業職などの経験者 【歓迎要件】 ■自動車産業での就業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 バッテリ状態検知センサのソフトウェア開発 ■組込みソフトウェアの要件分析、設計、実装、単体評価、システム評価、データ解析 ■上記のプロセスにともなうドキュメント作成、レビュー ■社外パートナー、社内他部門との連携、折衝 ■開発プロジェクトの進捗管理 ■客先との打合せ参加 【歓迎要件】 ■車載製品のソフトウェア開発経験 ■リーダー、マネージメン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組み込みソフトウェアの開発経験（C言語） ■プロセスに則った開発の経験（例：Automotive SPICE） ■コーディング規約に則った開発経験（MISRA C, CERT C） （上記うちいくつかを満たしていれば選考を検討する） |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
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| 会社名 | 古河AS株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒522-0242 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1950年11月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 176,100百万円 |
| 従業員数 | 1,660名 |
| URL | http://www.furukawaas.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： ワイヤーハーネス（自動車用組電線）、関連電装部品及び車載用機能製品群の設計開発、製造販売を行っています。 ■製品： ユーザーのライフスタイルの高度化・多様化や環境への関心の高まりにより、自動車産業は新たな技術革新の時代を迎えようとしています。同社の最先端のワイヤリング技術、小型・軽量化技術は、カーエレクトロニクスのさまざまなニーズに迅速に対応し、高品質でオリジナリティに溢れた製品を提供しています。 （1）ワイヤーハーネス（ワイヤーハーネス、EV/HEV用ワイヤーハーネス、アルミワイヤーハーネス、スライドドアハーネス）…安全性や快適性の向上に伴い、車内を駆けめぐる情報信号は肥大化傾向にあります。これに伴い、大型化・複雑化を続けるワイヤーハーネスに対し、細径化や軽量化・生産性の改善に努めています。また、電気自動車・ハイブリッド車用ハーネスや、アルミ電線の開発等、新技術への対応にも取り組んでいます。 （2）コネクタ（コネクタ、光MOSTコネクタ、スマートコネクタ、ステアリング・ロール・コネクタ）…古河電工の素材技術を始めとした高い技術力を背景に各種コネクタの研究・開発を積極的に進め、信頼性に優れた車載用コネクタの軽量・小型化、高機能化を実現することで市場のニーズに応え続けています。 （3）自動車用機能製品（ジャンクションボックス・リレーボックス、メタルコア基板、電子制御ユニット※ECU、フラットケーブル応用製品）…車両の電子化、電源マネジメントのニーズに対応し、同社の強みである熱設計技術を生かした小型で軽量な各種機能製品の開発を行っています。 ■FASグループの経営理念： 私たちは、人と地球の未来を見据えながら、 ・お客様の満足のために知恵を結集し、お客様とともに成長します。 ・世界各地の習慣、風土、文化を尊重し、「地球に優しいものづくり」を行います。 ・公正と誠実を基本に、常に社会の期待と信頼に応え続けます。 ・世界をリードする技術革新と、あらゆる企業活動における変革に絶えず挑戦します。 ・多様な人材を活かし、創造的で活力あふれる企業を目指します。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
