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| 仕事内容 | 【大阪】人事◆採用~制度設計~労務◆人から組織強化・事業拡大◆外国人向けメディア運営企業 | 
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・2年以上の人事もしくは人材紹介の経験がある方 ・業務を自分で考えて自走できる方 ※上記に該当せず希望される場合は、どのような経験が人事業務で活かすことができるかを応募の際に記載いただけますと幸いです。 ... | 
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 勤務地最寄駅:JR線/新今宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
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| 仕事内容 | 【大阪】外国人向け求人メディアのマーケティング(toC/toB)SNS運用/イベント企画など | 
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・大阪オフィスに出社可能な方 ・WEBマーケティング実務経験5年以上 ※これまでのご経験や、今後挑戦したいという志向性を踏まえ、toCとtoBのどちらを担当するか、最終的なポジションを決定したいと考えております。 ■歓迎条... | 
| 給与 | <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 勤務地最寄駅:JR線/新今宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
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| 仕事内容 | 【大阪】法人営業◇日本と世界を繋ぐインバウンドマーケティングを牽引◇効率的なオンライン営業/働き方◎ | 
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方 ・これまでの職務経験において、高い成果を上げた実績のある方 ■歓迎要件: ・無形商材の営業経験をお持ちの方 ・外国人ビジネスやインバウンド市場に関する知識・関心のある方 | 
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪市浪速区恵美須西3丁目13番24号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) | 
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 転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
    転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【大阪】外国人向け求職サイトの法人営業※在住外国人の働く機会創出/オンラインで効率◎ | 
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験 ・社内で高い成果を上げた経験のある方 ■歓迎条件: ・人材系の営業経験のある方 ・外国人採用に関する知見のある方 ・無形営業の経験のある方 | 
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 勤務地最寄駅:JR線/新今宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 | 
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| 仕事内容 | 【大阪/週2在宅可】CRM・ERP統合エンジニア/土日祝休み/外国人向けメディア運営企業 | 
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 1)CRMシステムの開発・運用経験2年以上 2)下記いずれかの経験がある方 ・データベース設計・SQL・データモデリングの実務経験 ・営業プロセス・セールスパイプライン設計の実務経験 ・マーケティングオートメーションツールの... | 
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 勤務地最寄駅:JR線/新今宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) | 
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| 仕事内容 | 【大阪】カスタマーサクセス ※日本最大級の外国人向け求人メディアを運営/社会課題を解決するプロダクト | 
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 下記いずれかのご経験がある方 ・カスタマーサクセスの経験 ・法人営業の経験 【歓迎要件】 ・人材業界のカスタマーサクセス経験 ・外国人採用に興味のある方 | 
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 勤務地最寄駅:JR線/新今宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 | 
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| 仕事内容 | 【職務概要】 外国人向けお仕事探しサイトへの掲載を提案していただきます。 企業様の経営課題を解決できるお仕事なのでやりがいを感じられること、また日本の社会課題である人手不足の解消や外国人との共存社会を作り出す社会貢献性の高さが魅力です。 【入社後の流れ】 インサイドセールスからスタートの場合は、上長と設定したアポ数獲得後にフィールドセールスに異動となります。 フィールドセールス配属後 ・先輩社員 | 
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| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 【尚可】 ・無形の営業経験のある方 ・外国人採用に関する知見のある方 ・社内で高い成果を上げた経験のある方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため | 
| 給与 | 年収 400万円~600万円 | 
| 勤務地 | 大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 大阪環状線「新今宮」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし | 
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| 仕事内容 | 【職務概要】 在留外国人向けのインフラサービス「YOLO JAPAN」において、toC(外国人会員) /toB(法人顧客) 向けのマーケティング施策を実行し、事業成長を牽引していただきます。 ■toCマーケティング SNS運用:各国の利用状況に合わせた戦略立案・実行(Facebook、Instagram、RED、TikTokなど) 自社コンテンツ制作:ターゲット層に響く多様なコンテンツ企画・制作( | 
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| 応募資格 | 【必須】 ・WEBマーケティング実務経験5年以上 ・課題に対して、背景、仮説、実行といったプロセスを論理的に考えられる方 【尚可】 ・SaaSプロダクトのマーケティング経験 ・スタートアップ企業における就業経験 ・コンテンツマーケティング経験 ・会社全体のブランディング経... | 
| 給与 | 年収 450万円~550万円 | 
| 勤務地 | 大阪府大阪市浪速区恵美須西3丁目13-24 大阪環状線「新今宮」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし | 
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■採用業務 ・媒体選定 ・母集団形成~人事面接、クロージングまで ■制度設計 ・評価制度 ・育成制度 ・その他新規制度 ■定着支援 ・オンボーディング ・新卒研修、社長研修 ■その他庶務 人を通して事業、組織を拡大させていくために必要な施策を考えて実行していただきます! ・経営陣に近い環境で働く事ができ、大きな裁量とスピード感を持ちながら業務を行う事ができます。 ・自分が採用した | 
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・2年以上の人事もしくは人材紹介のご経験のある方 ・業務を自分で考えて自走できる方 【尚可】 ・制度設計等の経験がある方 ・外国人事業に興味のある方 ・営業等数字を追った経験のある方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年... | 
| 給与 | 年収 400万円~600万円 | 
| 勤務地 | 大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 大阪環状線「新今宮」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし | 
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| 会社名 | 株式会社YOLO JAPAN | 
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| 所在地 | 〒556-0003 大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-24 | 
| 紹介文 | - | 
| 業種 | Web・インターネット関連、人材紹介・人材派遣、その他専門コンサル | 
| 設立 | 年2004年12月 | 
| 代表者 | 代表取締役 加地太祐 | 
| 資本金 | 230百万円 | 
| 売上 | 6億円 | 
| 従業員数 | 100名 | 
| URL | https://www.yolo-japan.co.jp/ | 
| 事業内容 | ■事業内容: 在留・在日外国人向けライフサポートメディア「YOLO JAPAN」の運営 外国人向け求人掲載サイト「ヨロワーク」の提供 在留外国人による口コミサービス「外国人行列ラボ」の提供 グローバル企業向け即戦力人材紹介サービス「YOLO AGENT」の提供 留学生・在留外国人による市場調査サービス「YOLO SURVEY」の提供 携帯用SIMカード「YOLO MOBILE」の提供 外国人のための不動産サイト「YOLO HOME」の提供 外国人の自動車免許取得取り次ぎサービス「YOLO DRIVE」の提供 | 
| 主要取引先 | ぐるなび、東急不動産、地域創成ソリューション、大成、南海電鉄(敬称略・順不同) | 
| 主要取引銀行 | - |