| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が提供するHRプロダクトの企画・改善を通じ、採用活動に対して顧客の課題を深く理解し、解決に導く商品の企画・改善に貢献いただきます。 単なる機能開発ではなく、顧客体験の向上とビジネス成長を両立させる価値ある企画づくりを担っていただきます。 【具体的には】 ・お客様からのフィードバックや要望を整理し、改善ポイントを抽出 ・顧客視点に立った、使いやすく成果につながる機能の企画、設定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼下記いずれかのご経験3年以上 ・カスタマーサクセス経験者 ・SaaS営業経験者 ・人事経験者 ※企画経験は問いません ★☆★ポジションの魅力★☆★ ■ユーザーの声を、単なる提案で終わらせず、自らの手でプロダクトの改善・進化に関わることができる単なる要望のヒアリン... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 広報ツール（WEB・動画・パンフレット等）の企画制作を行う部署にて、制作実行の進行管理を担当いただきます。 受注案件のスケジュールとクオリティを担保し、お客様企業の採用ブランディング成功を支えるポジションです。 【職務詳細】 ・制作工程における各タスク（撮影、素材の受け渡し、原稿・デザイン提出、デモ画面確認など）のスケジュール管理 ・スケジュール回収やアラート出しなど、進行の遅延や |
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| 応募資格 | 【必須】 WEB、動画、パンフレット等のいずれかの製作工程に携わったご経験 【尚可】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・WEB、動画、パンフレット等のプロモーションツール制作における進行管理業務のご経験 ・外部パートナーのディレクション経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本を代表する大手企業の採用領域において、広報戦略の策定やプロモーション支援を担当していただきます。顧客の採用計画や課題をヒアリングし、社内ディレクターと協力しながらWEBサイトや動画、パンフレットなどの幅広い商材から多岐にわたるソリューションを提案します。 【職務詳細】 ・誰に：様々な業界／大手企業の人事・採用担当 ・何を：WEBサイトや動画、パンフレットなどのソリューション |
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| 応募資格 | 【必須】 ・営業のご経験2年以上 ・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル 【尚可】 ・広告業界での就業経験 ・採用支援や人事部向けの営業のご経験 ★☆★魅力★☆★ ・日本を代表する大手企業の採用担当とやり取りができる ・裁量権が大きく自身のアイディアを幅広... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアントのPR／HR領域において、広報ツールの制作統括を担当いただきます。営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援します！ 【職務詳細】 ・営業とともに顧客の採用課題／問題点のヒアリング ・外部パートナー企業をマネジメントしながら、顧客企業への広報戦略提案に必要な企画書・デザイン案・仕様書等の作成 ・営業／外部パートナー企業とともに顧客へ企画プレゼンテ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・クライアントワークのご経験2年以上（個人向け、法人向け問わず） ・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル 【尚可】 ・外部パートナーのディレクション経験 ・プランニング、制作ディレクション等のご経験 ・WEB、動画、パンフレット等のプロデュースと提案... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が開発・提供するHRプロダクトの機能企画・設計をお任せします。ユーザーの声を自社プロダクトへ反映させて体験価値を高めることをミッションに、プロダクトの「機能設計」をメインに担当いただきます。営業担当やエンジニアと連携しながら設計・実装フォローを行い、実現に至るまでの進捗管理をリードしていただきます！ 【職務詳細】 ・顧客の声や社内要望を起点とした要件整理・仕様設計 ・ワイヤーフ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・クライアントワークのご経験3年以上 →カスタマーサクセス経験者／SaaS営業経験／人事経験者／WEBサイトのディレクター経験者なども想定しています ※企画経験の有無は不問 【尚可】 ・カスタマーサクセス経験者 ・SaaS営業経験 ・エンジニア経験者 ・人事経験者... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 日本を代表する大手企業のPR/HR/IR領域において、個社ごとの徹底した研究・分析から、 ターゲットに訴求できる広報戦略の策定およびプロモーション支援を行います。 ?具体的な業務内容 ・企業の採用担当者向けに広報ツール（WEBサイト、映像、パンフレット等）や 採用イベントを中心とした提案プランの企画提案 ・顧客の採用課題・方針・活動計画の把握 ・予算達成に向けた営業戦略、行動計画の策定・実行 ・ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験1年以上 【歓迎/尚可要件】 ・広告、採用支援のご経験 ・プロモーションツールに関わったご経験 ・広告業界でのご経験 ・採用支援や人事部向けの営業のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ銀座線／神田駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 日本を代表する大手企業のPR/HR/IR領域において、個社ごとの徹底した研究・分析から、 ターゲットに訴求できる広報戦略の策定およびプロモーション支援を行います。 今回募集のリーダーポジションでは、数名のチームを持ち、 個人の営業活動の他、メンバーのサポートや育成もお任せいたします。 ?具体的な業務内容 ・企業の採用担当者向けに広報ツール（WEBサイト、映像、パンフレット等）や、採用イベントを中 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験 2年以上 【歓迎/尚可要件】 ・メンバーマネジメント経験 ※年数不問 ・広告・HR業界でのご経験 ・採用支援や人事部向けの営業のご経験 ・リーダー・マネジメント志向の方 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ銀座線／神田駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | このポジションでは、当社が提供するHRプロダクトの企画・改善を通じ、採用活動に対して顧客の課題を深く理解し、解決に導く商品の企画・改善に貢献いただきます。 単なる機能開発ではなく、顧客体験の向上とビジネス成長を両立させる価値ある企画づくりを担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・お客様からのフィードバックや要望を整理し、改善ポイントを抽出 ・顧客視点に立った、使いやすく成果につな |
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| 応募資格 | 【必須要件】 営業または企画経験3年以上 【歓迎/尚可要件】 ・カスタマーサクセス経験者 ・SaaS営業経験者 ・人事経験者 ※上記いずれかのご経験が3年以上 ※企画経験は問いません |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ銀座線／神田駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 自社の採用管理システムを導入いただいた企業に対し、 導入支援（オンボーディング）から運用サポート、課題解決までを一貫して担当していただくポジションです。 お客様の採用業務を理解し、システムの活用を通して業務効率化や採用成果の向上を支援します。 ?具体的な業務内容 ・お客様の採用業務プロセスの整理およびドキュメント化 ・システム機能を活用するための各種設定 ・共通管理画面を用いた設定作業および運 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験1年以上 【歓迎/尚可要件】 ・法人営業経験 ・金融サービス（損害保険など）の経験 ・ITサービス、SIerでの経験 ・旅行業界での営業経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ銀座線／神田駅 徒歩2分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 以下業務をお任せします。 【職務詳細】 1：中途採用（人材紹介を中心とした採用運用） 採用を加速させるために必要となる施策の検討・実行を行います。 ・現場（主に営業部門）との採用要件すり合わせ ・一部エージェント対応（要件共有、推薦調整、フィードバック） ・書類選考、面接調整、候補者対応（連絡・日程調整・意思決定支援） ・選考プロセスの改善（辞退要因の把握、面接品質の改善提案 等） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事としての中途採用の実務経験 ・セールスマーケティングに関するご経験 ・その他、HR領域でのご経験 【尚可】 ・育成・オンボーディングの実務経験 ・事業部での業務経験（人事以外の経験） 例：事業推進／営業企画／業務改善（オペ改善）／CS／PMO／プロジェクト... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR各線・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 誰もが知る大手企業の採用ブランディングを支える広報戦略の策定やプロモーション支援を担当していただきます。今回募集のリーダーポジションでは顧客戦略とチーム成果の双方のマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・企業の採用担当者向けに広報ツール（WEBサイト、映像、パンフレット等）や採用イベントを中心とした提案プランの企画 ・顧客の採用課題、方針、活動計画の把握 ・予算達成に向けた営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験2年以上 →法人個人、有形無形問わないが法人の無形営業経験の方が親和性あり 【尚可】 ・メンバーマネジメント経験（年数不問） ・広告業界またはHR業界での実務経験 ・採用支援や人事部門向けの営業経験 ・リーダー、マネジメント志向をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階 JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業の採用課題に対し、ブランディングとクリエイティブの両軸から解決を図るポジションです。採用DXの推進役として、企画構想からアウトプットの品質管理までプロジェクト全体をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・企業の採用課題のヒアリングおよびコミュニケーション戦略の設計 ・採用ブランディングにおけるコンセプト立案、企画提案 ・Webコンテンツ、映像、紙媒体など多様な制作物の企画・デ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・WEB、動画、パンフレット等の制作いずれかに携わった経験 【尚可】 ・クライアントの課題発掘から解決提案までを自ら行った経験 ・WEB、動画、パンフレット等の企画立案経験 ・外部パートナーのディレクション経験 ・採用支援業界での実務経験 ・編集、コピーライティ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル 6F Osaka Metro各線「心斎橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業や採用ブランディングの成功支援を通じて、企業の採用DXをリードするクリエイティブディレクターとして業務を担当いただきます。 【職務詳細】 プロジェクトリーダーとして同社の戦略立案フェーズという上流工程から携わり、以下の業務を遂行します。 ・大手企業のPR／HR領域における広報ツールの企画および制作 ・企業、採用ブランディングの成功支援 ・WEB、動画、パンフレット等の企画・制作 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・WEB、動画、パンフレット等の制作に携わった実務経験 【尚可】 ・クライアントの課題発掘から解決提案までを自ら行った経験 ・WEB、動画、パンフレット等の企画立案経験 ・クライアントへの提案経験 ・外部パートナーのディレクション経験 ・採用支援業界での実務経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル 6F Osaka Metro各線「心斎橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアントのPR／HR領域において、採用ブランディングを支援する広報ツールの制作統括をご担当いただきます。営業や外部パートナーと連携し、企業の課題解決をクリエイティブの力で実現するポジションです。 【職務詳細】 ・営業と共に行うクライアント企業への採用課題ヒアリング ・外部ディレクターへの方向性指示および企画内容のブラッシュアップ ・営業・外部パートナーと連携したクライアントへの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル 【尚可】 ・クライアントワークの経験 2年以上（個人・法人問わず） ・外部パートナーのディレクション経験 ・プランニング、制作ディレクション等の経験 ・WEB、動画、パンフレット等のプロデュースと提案営業の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル 6F Osaka Metro各線「心斎橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 業務内容 このポジションでは、当社が提供するHRプロダクトの企画・改善を通じ、採用活動に対して顧客の課題を深く理解し、解決に導く商品の企画・改善に貢献いただきます。 単なる機能開発ではなく、顧客体験の向上とビジネス成長を両立させる価値ある企画づくりを担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・お客様からのフィードバックや要望を整理し、改善ポイントを抽出 ・顧客視点に立った |
|---|---|
| 応募資格 | ・営業または企画のご経験 3年以上 法人/個人、経験業界等問いません |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ2階 【アクセス】 JR・東京メトロ銀座線／神田駅 徒歩2分 |
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| 会社名 | 株式会社ワークス・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ2F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | その他専門コンサル |
| 設立 | 年2010年7月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 信一郎 |
| 資本金 | 112百万円 |
| 売上 | 2,349百万円 |
| 従業員数 | 100名 |
| URL | https://www.worksjapan.co.jp/ |
| 事業内容 | 私たちワークス・ジャパンは、企業の「人的資本経営」を推進するため主に人事の観点で企業の活動をサポートする事業を展開しています。 採用、研修、ダイバーシティ推進、組織文化醸成などの活動を、プロモーションやシステム開発で支援しています。 【事業内容】 ■プロモーション PR/HR/IR領域において、個社ごとの徹底した研究・分析から納得解を導き出し、ターゲットに訴求できるプロモーションプランを提案しています。 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニックなど年間約1,000社と取引。実に9割が上場企業です。 ■メディア 5,000社以上のESも含む企業情報と年間イベントを約300回開催し約6.5万人の就活生が登録する「キャンパスキャリア」や企業の先進的ケーススタディや集合知を紹介するオンラインセミナー「WORKS REVIEW」を展開しています。 ■選考管理システム 「e2R PRO」は、実務作業を最小化することで応募者に向き合う時間を最大化。パナソニック、ファーストリテイリング、三井住友海上など大手企業300社以上の導入実績を誇ります。 【ワークス・ジャパンの魅力】 ▼安定と挑戦の両立 東証スタンダード上場企業グループの一員でありながら、ベンチャー精神旺盛。 手を上げればまずは挑戦させてくれる風土のため、様々なことを経験し、スキルアップができる環境です。 ▼急成長するキャリア 持込提案を基本とし、顧客の潜在的課題を抽出しソリューションを提案を行う姿勢を評価いただき、多くの大手企業様から選ばれています。 様々な業界の企業ブランディングに携わることができると同時にプロモーション領域の最先端の知識・プランニングスキルを身につけることができます。 ▼若さと経験が融合する組織 平均年齢34.6歳。男女比は6：4でえるぼし認定最高位取得しています。 お客様に対してもそうですが「人のために何かしてあげたい」という社員が多い環境です。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
