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6/5更新!株式会社DECENCIA会社ID:21222の転職・求人情報

5件中 1~5件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【労務・採用】働きやすさ◎リモート可/年休125日/フルフレックス/ポーラ・オルビスHDの子会社
応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・事業会社での労務(規定改定、給与支給・社会・労働保険、人件費試算、休職者対応等)に関する実務経験:3年以上 ・人事領域における問題・課題抽出から企画提案、実行までを主導した経験 ・採用業務(面接対応等)...
給与 <予定年収> 584万円~674万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【IT企画リーダー】在宅メイン・残業月15H・年休125日・フルフレックスと働き方◎
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> (※)システム開発実務は外部委託中心のため管理やレビューなどが適切に行えるレベルを期待 ◆応募要件 ・ECなどWebアプリケーションに関する、プロジェクトマネジメント経験 ※事業会社・ベンダーいずれも可 ・AWSやGCPなどのパブリックク...
給与 <予定年収> 752万円~1,115万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【在宅中心】CRMマーケティング◇データ分析×One to One/フルフレックス/ポーラオルビスG
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須】 ・デジタルマーケティング・プロモーションの実務経験2年以上 ・データ分析をしてCRM施策立案の経験がある方 ・SQLを書ける方 ・BIツールや分析ツールの使用経験がある方 ※業界・領域(CRM以外)は問わない 【歓迎】 ・定期ビ...
給与 <予定年収> 550万円~674万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 コーポレート統括部 人事・総務グループにおいて 以下の労務・採用領域の業務を中心に担っていただきます。 【職務詳細】 1.労務 ■労務企画・規定整備 ・法令対応・組織事情を踏まえた人事制度改定、各種社内規程・基準の整備 ・労基署対応、各種行政対応 ■人件費管理・コスト配分の適正化 ・中期経営計画に基づく人員計画の策定、計画に基づく人件費のシミュレーションの策定 等 ■BPO先との連
応募資格 【必須】 ・事業会社での労務  (規定改定、給与支給・社会・労働保険、人件費試算、休職者対応等)に  関する実務経験:3年以上 ・人事領域における問題・課題抽出から企画提案、実行までを主導した経験 ・採用業務(面接対応等)に関する実務経験 【尚可】 ・採用業務(採用戦略立...
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F JR山手線「五反田」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 同社はポーラ・オルビスグループ発の敏感肌向けスキンケアブランドです。現在、100万人を超える顧客基盤をもとに、LTV最大化を目指したCRM戦略を進化させています。本求人は、One to Oneマーケティングを中核に、顧客との関係性をデータと感性の両面から描いていくCRMマーケティング担当です。定期顧客の継続・離脱・復帰・アップセルといったフルファネルを横断し、数字の裏側にある「人の心
応募資格 【必須】 ・デジタルマーケティング・プロモーションの実務経験2年以上 ・販促ツール(チラシ・DM/メール)の企画・制作ディレクション経験 ※業界・領域(CRM以外)は問わない 【尚可】 ・定期ビジネス/サブスクリプションサービスに携わったご経験 ・CRM領域のマーケティン...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都品川区西五反田2-2-10ポーラ第2五反田ビル1F JR山手線「五反田」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社DECENCIAの会社概要

会社名 株式会社DECENCIA
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田2-2-10
ポーラ第2五反田ビル1F
紹介文 -
業種 -
設立 年2007年1月
代表者 -
資本金 110百万円
売上 -
従業員数 90名
URL http://www.decencia.co.jp/
事業内容 ■企業概要:
ポーラオルビスホールディングスの100%出資子会社です。同社はグループ連結売上高2,000億円を超えるポーラ・オルビスグループの子会社として2007年に創業し、現在、急成長を遂げる敏感肌専門ブランドを展開しています。
■企業風土・組織:
現在急成長を遂げている同社ですが、企業風土としては一人一人の裁量が高く、一人一人が自律性高く働いています。少数精鋭の組織でフラットな組織のため、スピード感早くPDCAを回していくことができます。お客さまを第一に考える社風であり、自分で考えて、自分でやるという姿勢で業務に取り組んでいます。
■同社の強み:
ディセンシアはポーラ研究所と大手製薬会社の共同研究により誕生した、敏感肌にとっての革新的な技術「ヴァイタサイクルヴェール」の発明から始まっています。この革新的な技術に加えて、敏感肌の方でもお使いいただける信頼できる品質を追求しています。商品は自社グループのポーラ研究所・ポーラ工場にて生産を行っています。
■同社の特徴:
現在ディセンシアのお客さまの平均年齢は40歳。ご購入頂いているメインのお客さまは都市部で働いている敏感肌女性です。現代女性の約8割は肌ゆらぎや敏感肌を自覚していると言われている中、 ストレスを抱える敏感肌女性と常に向き合い続け、より良い商品をお届けできるよう、日々研究に努めています。
■同社で働く魅力:
成長中企業だからこそ、「お客様のために」という視点でサービス品質を高めるための投資、事業への積極的な参加が可能です。小さい組織だからこそ、自分の実行した施策の効果が分かりやすく、会社の業績に直結することが何よりもの面白さです。社長との距離も近く、フラットに相談、承認がとれますので、思う存分お力を発揮できます。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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