| 仕事内容 | 【港区/在宅リモート可】大規模インフラ基盤構築（PL）◆残業20H程度／上流メイン＃PB3780 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・仮想化技術、OS、NWなどインフラ分野に係る構築経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項無 ＜賃金内訳＞... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【港区/在宅リモート可】HPC(スパコン）関連のインフラエンジニアリーダー/働き方◎＃PB3795 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 IT業界におけるSE経験5年以上 かつ ITインフラシステムの導入リーダー経験 がある ■歓迎要件 ・経験：インフラ導入（HPCインフラの構築、運用経験があるとよりよい） ・スキル：Linux、シェル、python、NWス... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項無 ＜賃金内訳＞ 月... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【港区/在宅リモート可】HPC(スパコン）関連のインフラエンジニア◇働き方◎＃PB3795 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・経験：IT業界におけるSE経験5年以上 ■歓迎要件 ・経験：インフラ導入（HPCインフラの構築、運用経験があるとよりよい） ・スキル：Linux、シェル、python、NWスイッチ、仮想化基盤、WindowsServer、... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項無 ＜賃金内訳＞ 月... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【府中】生産技術（工程改善、技術開発等）／人工衛星・ロケット等宇宙開発事業＃AN3751 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜以下いずれかに該当する方＞ ・製品の生産技術の経験 ・半導体部品の生産ラインデザイン、工程評価などの経験 ・プリント基板実装の工程改善、設備保全、工程... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ NECスペーステクノロジー株式会社 住所：東京都府中市日新町1-10 （NEC府中事業場内） 勤務地最寄駅：JR南武線線／西府駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【東京】アプリケーションエンジニア(総合商社向け) ※主任クラス/週半分以上在宅可＃ENT3763 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SIer、メーカー、お客様企業他でのSIプロジェクトで5名以上のPMもしくはPL経験：2年以上 ・顧客との要件定義から導入・運用保守までSIにおける一連のプロセスを経験 ■歓迎条件： ・10人以上の... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項無 ＜賃金内訳＞ 月... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ セレスティン芝三井ビルディング 住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング 勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【武蔵小杉】インフラエンジニア（防衛作戦指揮システム）◆大規模PJT設計構築リーダー＃AN3634 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・複数の技術領域（サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、セキュリティ、その他）にまたがる設計・構築経験を有すること ■歓迎条件（あれば尚可） ・IPA「基本情報処理技術者」資格、または同等レベルの実務経験 ・Cisco、Or... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 玉川事業場 住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753 玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【府中】プロジェクトリーダー（防衛通信システム）◇豊富なキャリアパス＃AN3556 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・プロジェクトマネジメント（進捗、調達など） 3年以上 ・コミュニケーションスキル（社内外のステークホルダーとの折衝経験） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 府中事業場 住所：東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅：JR南武線／西府駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都新宿区余丁町 住所：東京都新宿区余丁町10-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【東京・港区】生産管理（海底ケーブル事業向け）【海洋システム】＃AN3945 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 下記いずれかの条件を満たすこと。 1)関連する実務経験 : 事業計画や予算管理等の実務経験3年以上 2)現場での作業経験 : 工場での生産管理や資材調達、原価管理等の実務経験3年以上 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | セールスエンジニア（海底ケーブル事業）／英語力を活かす #AN3935 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件 ・日常会話レベルの英語スキル ・光通信関連システムの設計・開発経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 週3在宅◆経営企画・戦略立案◆プライム上場◆コンサル事業拡大◆コンサル・証券出身歓迎＃CRP3959 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業戦略策定または業務改革、経営企画に携わってきた経験(戦略コンサル商社、戦略企画職のご出身の方、歓迎) ・コーポレートファイナンスの基礎知識があり、企業の財務分析と改善施策の提案経験をお持ちの方(証... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 930万円～1,700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東京・港区】生産管理（海底ケーブル事業向け）／課長候補【海洋システム】＃AN3945 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： チームリーダーとして取りまとめ役およびベンダーコントロールの経験2年以上 上記に加え下記いずれかの条件を満たすこと。 1)関連する実務経験 : 事業計画や予算管理等の実務経験5年以上 2)現場での作業経験 : 工場での生産管... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 930万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 管理職／セールスエンジニア（海底ケーブル事業）／英語力を活かす #AN3935 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件 ・海外顧客との技術仕様についての折衝や交渉経験 └具体的には技術要求資料を元に応札ドキュメントを作成し、プレゼン／質疑応答を行った経験 ・ビジネスレベルの英語スキル ・光通信関連システムの設計・開発経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 930万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【港区本社】プロジェクトマネージャー（光海底ケーブルシステム）【海洋システム】※主任＃AN3957 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・英語でのビジネス実務経験 ・以下いずれかの条件を満たすこと （1）20-30名以上の規模のプロジェクト管理経験 （2）通信キャリア業界、通信機ベンダーでのビジネス実務経験 （10億円以上のプロジェクト経験 3年以上） （3... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【港区本社】グローバル営業（光海底ケーブルシステム）【海洋システム】※主任クラス＃AN3934 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ビジネスレベルの英語スキル ・英語での契約交渉の実務経験 3年以上 ・EPCなどの大規模なシステム・プラント関連の国際ビジネスの実務経験 ■歓迎条件： ・通信システム関連の実務経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語上級 ＜... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 680万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【東京・港区】出荷輸出管理 (海底ケーブル事業向け)【海洋システム】＃AN3955 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかの条件を満たすこと。 1)関連する実務経験 : 出荷管理/輸出管理における実務経験3年以上 2)現場での作業経験 : 工場での生産管理や資材調達、物流管理等の実務経験3年以上 ※電機や自動車などハード関係の製造業で... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【港区本社】グローバル営業（光海底ケーブルシステム）【海洋システム】※課長・部長クラス＃AN3934 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ビジネスレベルの英語スキル ・英語での契約交渉の実務経験 3年以上 ・EPCなどの大規模なシステム・プラント関連の国際ビジネスの実務経験 ■歓迎条件： ・通信システム関連の実務経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語上級 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 930万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【東京・港区】出荷輸出管理 (海底ケーブル事業向け)／課長候補【海洋システム】＃AN3955 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・チームリーダーとして取りまとめ役の経験2年以上 ・下記いずれかの条件を満たすこと。 1)関連する実務経験 : 出荷管理/輸出管理における実務経験5年以上 2)現場での作業経験 : 工場での生産管理や資材調達、物流管理等... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 930万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【港区】プロジェクトマネージャー（光海底ケーブルシステム）【海洋システム】※課長・部長＃AN3957 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ビジネスレベル英会話スキル（英語でのメール・会議参加・議事録作成など） ・以下いずれかの条件を満たすこと （1）20-30名以上の規模のプロジェクト管理経験 （2）通信業界或いはゼネコン・プラントエンジニアリング等でのプロ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,000万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【東京・港区】原価管理(海底ケーブル) ※世界中の通信を支える事業／担当クラス＃AN3956 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 下記いずれかの条件を満たすこと。 1)関連する実務経験 : 事業計画や予算管理等の実務経験3年以上 2)現場での作業経験 : 工場での生産管理や資材調達、原価管理等の実務経験3年以上 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【港区】品質保証(海底ケーブル) ※世界の通信を支える製品に携わる／担当～主任クラス＃AN3940 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・品質保証または品質管理業務の実務経験（3年以上） ・品質管理に関する基本的な知識（ISO9001、FMEA、QC7つ道具 など） ・読み書きできるレベルの英語力 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-7-1 本社ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む） |
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| 会社名 | 日本電気株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-8001 東京都港区芝5-7-1 本社ビル |
| 紹介文 | - |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 設立 | 年1899年7月 |
| 代表者 | 取締役 代表執行役社長 兼 CEO 森田 隆之 |
| 資本金 | 42,780百万円 |
| 売上 | 3,313百万円 |
| 従業員数 | 22,210名 |
| URL | http://www.nec.co.jp/ |
| 事業内容 | ＜企業概要＞ 国内外のSI事業をはじめ、5G／宇宙衛星通信といった通信事業や、AI・データ利活用といった最先端技術の研究開発事業、そしてNECが持つ技術力を活かしたコンサルティング事業を展開しております。コンサル事業においては、経営コンサル／事業コンサルとして顧客のDX課題に直接触れることで、NECの技術アセットの活用はもちろん、ない技術は共同開発してより良いものを創り上げていく一気通貫のサービス提供を強みとしています。 NECは2019年からDX事業を主軸とし、DX人材育成・ビジネスモデル変革・技術研究を進めた結果、増収増益を実現しております。さらに2024年に立ち上げたコンサルブランド「BlueStella」を中心に、今後も加速度的にDX事業を推進していきます。 ＜事業概要＞ 8つのビジネスユニットとコーポレート組織で構成されています。 ・エンタープライズ：金融業、製造業、リテール業など向けのITサービス提供 ・パブリック：中央省庁、自治体、警察など向けのITサービス提供 ・クロスインダストリー：スマートシティ事業、交通、放送など官民連携や業種を横断したクロスインダストリー市場におけるITサービス提供 ・エアロスペース・ナショナルセキュリティ：航空宇宙・防衛に関わるITサービス／通信サービスの提供 ・テレコムサービス：ネットワーク機器や運用システム、グローバル５Ｇなどの通信サービスの提供 ・グローバルイノベーション：研究開発や事業開発、知財活動をし、グローバルNo.1技術を推進する研究組織 ・デジタルプラットフォーム：他組織を横断してのNEC技術の集約・研究・コンサル提案 ＜はたらく環境＞ ◇働き方：担当者クラスはフルフレックス、主任クラス以上は裁量労働制を導入。遠隔地勤務を含むリモートワークの活用や、服装自由／フリーアドレスなど柔軟な働き方が可能 ◇キャリア：マネジメントではないエキスパートとしてのキャリアパスや、社内公募制を活用した異動制度、副業など、幅広い選択肢があります ◇子育て支援：時間単位の休暇制度や出産一時金の支給（55万円）、男性育休取得率70％など企業全体で子育て支援をする制度・仕組みが整っています ◇実力主義の評価制度：ジョブ型人材マネジメントにより、社員と会社の双方で「選び・選ばれる」関係を構築 |
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