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12/25更新!株式会社ナリコマフード会社ID:21935の転職・求人情報

46件中 41~46件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【兵庫/神戸市】食品工場の設備管理◆高齢者向け給食で関西トップクラス◆年休120日◆残業月平均20h
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 何らかのメンテナンスご経験のある方(業界未経験歓迎!) ※職種例:テクニカルサポート、設備保全、サービスエンジニア、セールスエンジニア、整備士、プラント...
給与 <予定年収> 410万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 神戸工場(神戸セントラルキッチン) 住所:兵庫県神戸市西区高塚台6-2-2 西神インダストリアルパーク内 勤務地最寄駅:神姫バス線/高塚台2丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
仕事内容 【大阪/茨木市】食品工場の品質保証◆高齢者向け給食で関西トップクラス◆残業10h程度
応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須経験:※下記どちらも満たす方 ・社会人経験3年以上 ・食品関連業界での勤務経験 ~職種未経験の方も歓迎です!~ ■歓迎経験 ・食品工場で勤務されたことがある方 ・品質保証または品質管理のご経験(業種問わず) ...
給与 <予定年収> 400万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 大阪セントラルキッチン 住所:大阪府茨木市五日市1-7-27 勤務地最寄駅:JR線/総持寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【神奈川/伊勢原市】食品工場の品質管理(責任者候補)◆QC活動・検体検査など/高齢者向け給食サービス
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも該当する方 ・食品関連(お菓子、飲料、ハムなど)での品質管理のご経験 ・マネジメント経験がある方(4名以上が尚可)
給与 <予定年収> 500万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 関東セントラルキッチン 住所:神奈川県伊勢原市鈴川37番地 勤務地最寄駅:小田急線/伊勢原駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:限定なし

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【大阪/茨木】高齢者向け食品メーカーの品質保証(課長候補)※関西トップクラス/残業平均5時間程度
応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須経験:以下のすべてを満たす方 ・食品関連業界での品質保証または品質管理のご経験 ・マネジメント(2名以上)の経験 ・基本的なパソコンスキル(Word、Excel、PowerPoint) ■歓迎条件: ・工場監...
給与 <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 大阪セントラルキッチン 住所:大阪府茨木市五日市1-7-27 勤務地最寄駅:JR線/総持寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社関東工場の工場総務を担当いただきます。工場全体の円滑な運営を支える「人と現場の橋渡し役」として、以下のような業務をお任せします。 【職務詳細】 ■人事・労務関連 ・派遣社員・契約社員の契約管理 ・休職者対応(面談、復職支援) ・外国人従業員の対応(生活・就労サポート) ・採用・面接調整(現場での対応、本社の採用担当との連携) ・入社オリエンテーションの実施 ■現場マネジメントサ
応募資格 【必須】※総務・庶務などのご経験よりもマネジメントや育成のご経験がある方を重視します。 ・マネジメントのご経験(5名以上のチーム)※職種問わず ・基本的なパソコンスキル:  Excel基本関数(IF VLOOKUP等)、PowerPoint(掲示物作成等) ・人材育成・社員...
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 神奈川県伊勢原市鈴川37 小田急線「伊勢原」駅よりバスで8分 ※車・バイク・自転車通勤可(同社社規定による/無料駐車場有) 勤務地変更の範囲:限定なし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 関東セントラルキッチンの社内SEとして、社内システムの開発・運用・保守・管理業務をメインに、幅広い業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■社内システム開発(50%) ・同社キッチンの製造ラインから上がってくる要望を受け開発、導入 (現場へ渡す帳票のレイアウト変更/個別で作っているツールの表示内容変更等) ■社内システムサポート(50%) ・同社キッチン内システムの保守、運用
応募資格 【必須】 ・VB.NET、VBA、C#(いずれか)での開発経験 ・SQLServer、Oracle(いずれか)での開発経験 【尚可】 ・社内SE経験(3年以上) ・WEBシステムの開発経験 ・基本情報技術者試験の有資格者 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によ...
給与 年収 350万円~450万円
勤務地 【関東工場】神奈川県伊勢原市鈴川37番地 小田急線「伊勢原」駅よりバス8分 勤務地変更の範囲:限定なし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社ナリコマフードの会社概要

会社名 株式会社ナリコマフード
所在地 〒567-0005
大阪府茨木市五日市1-7-27
紹介文 ■「お食事を通じてご高齢者の皆様に生きる喜びを」をモットーに、高齢者向け給食の提供事業で西日本で売上、取引先数ともにトップクラスを誇っています。1990年に高齢者向け給食サービスを開始した当時は取引施設数7件でしたが、現在は九州から東北エリアまで、約1,800の施設へ給食を提供しています。
■今後は西日本はもちろん東日本にも積極的に展開し、全国トップクラスを目指していきます。
■品質の決め手は食材鮮度と調理技術の高さです。設立当初から一貫して、飽きのこない安心できる食事にこだわっています。

【社風】
■社内は若手が多く活躍しています。積極的に自分の意見を発信する社員も多い活発な社風です。従業員の女性比率がおおよそ80%であり、管理職のうち20%が女性です。本部機能は、中途入社比率が約80%で、入社から5年以内で部長に登用となった方も5名おり、公平にチャンスがあります。

【営業所】仙台・東京・金沢・静岡・中部(愛知)・奈良・神戸・姫路・岡山・福山・広島・山口・高松・松山・福岡・熊本
【セントラルキッチン】関東工場(神奈川)・中部工場(愛知)・大阪工場・神戸工場(2022年2月 竣工予定)・九州工場(2020年7月稼働予定)
業種 医薬品・化粧品(メーカー)
設立 年2008年11月
代表者 -
資本金 30百万円
売上 49,164百万円
従業員数 761名
URL http://www.narikoma-enterprise.com/
事業内容 ■事業内容:
同社はナリコマグループの一員として、ナリコマグループの高齢者向け食品製造および物流サービス(製造部門・配送部門)を担っています。グループ会社のフードセンター成駒と共に、神戸・大阪・広島・愛知・神奈川・福岡にセントラルキッチンを有し、毎日約53万食の食事を製造しています。セントラルキッチンでは、徹底した衛生管理のもと、クックチル方式と真空調理方式の2種類の調理方式を導入し、旬の食材を使用した、風味豊かな食事を提供しています。また、自社で配送ネットワークを持つことで、低コストで高品質なサービスの提供を実現しています。

■グループ概要:
 ・契約施設数 ⇒約2,800
 ・グループ連結売上高 ⇒49,164百万円(2025年05月)
 ・従業員数/正社員(1,763人)、非正規社員(2,491人)、総合計(4,254人)
  ※グループ全体約4,200名(非正規従業員含)
 ・製造食数 ⇒ 1日約53万食
 ・産前産後休業、育児休業制度(2025年72名取得(※2024.6~2025.5末))
 ・残業時間:全社平均11.73時間/月


■同社グループのサービス:
高齢者福祉施設向けの食事づくりに特化したサービスを展開しています。
(1)給食管理サポート(直営)…セントラルキッチンであらかじめ調理された食事を提供するのが、「よろこび」「すこやか」というサービスです。施設で開封してそのまま、または再加熱して盛付けるだけという簡単な手順で、効率的においしい食事を提供することができます。
・よろこび…小規模のサービス付き高齢者向け住宅、有料老人ホーム、グループホームに特化した食事サービスです。
・すこやか…中規模以上のサービス付き高齢者向け住宅、有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、老人保健施設に特化した食事サービスです。
(2)厨房委託サービス…「かがやき」は、ナリコマグループの商品とともに、独自の教育研修を受けたスタッフを施設に派遣するサービスです。調理スタッフの募集、管理から日々の食事提供まで、厨房運営のすべてを預かります。給食の運営で課題となる食材の発注、献立づくり、人員の労務管理といった業務負担を大幅に削減することが可能です。再加熱するだけで、誰でも簡単においしい食事を提供することができます。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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