求人数445,495件(1/12 更新)

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1/12更新!株式会社スタッフサービス・ホールディングス会社ID:22476の転職・求人情報

28件中 21~28件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【PM候補/社内SE】基幹システムの大規模刷新プロジェクト担当(エンジニア領域)◆大手SIerと推進
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記1~3の経験 1、3年以上のシステム開発経験 2、要件定義、基本設計の経験 3、エンジニアと対等にコミュニケーションができる方 ■歓迎条件: ・PM/...
給与 <予定年収> 613万円~760万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア 勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【秋葉原/リモート可】社内SE◆会社の業績を支える営業支援システムの開発◆フレックス◆土日祝休み
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・下記いずれかのご経験がある方 (1)Webシステム開発・運用・保守の経験が3年以上(開発言語、規模問わず) (2)社内SEとして自社システムの開発経験...
給与 <予定年収> 700万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア 勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【秋葉原】<オープンポジション>社内SE◆自社サービスを支えるシステムの企画~開発・保守/運用
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・下記いずれかのご経験がある方 (1)Webシステム開発・運用・保守の経験が3年以上(開発言語、規模問わず) (2)社内SEとして自社システムの開発経験...
給与 <予定年収> 501万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア 勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全事業所および会社の定める場所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【大阪/在宅可】プロジェクト推進◆リクルートG|PM・SVとしてキャリアアップ/土日祝休/フレックス
応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・組織やプロジェクトのマネジメント・推進の経験がある方 ※営業/事務企画/店舗管理/エリアマネージャー等、幅広く募集します。 ◆歓迎条件: ・BPO業界経験1年以上、またはSV経験
給与 <予定年収> 459万円~567万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全事業所および会社の定める場所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同ポジションでは人材サービスを支える基幹システムを担当して頂きます。基幹システムの取り扱うビジネス領域としては、クライアント企業、派遣スタッフさんとの契約業務、クライアント企業への請求業務、派遣スタッフさんの保険・給与・勤怠管理業務と多岐にわたり、それらのシステムを開発・運用しております。 【職務詳細】 人材派遣サービスを支える基幹システム(契約・請求・給与・勤怠・保険領域)の開発
応募資格 【必須】  ■基幹システムの開発・運用/保守経験が3年以上 【尚可】 ■AS400の開発経験及びAS400で作成されたシステムの保守経験 ■汎用機でのシステム開発・保守経験 ■SIerでユーザと折衝経験がある。 ■情報システム部員として、パートナーとの折衝経験がある。 ■...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 【本社】〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア JR山手線「秋葉原」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:全事業所および会社の定める場所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 現在、システム担当部署において、内製化部分の拡大および維持保守の効率化を図っており、ネットワーク担当として、変革に向けて推進していただける方を求めています。 今後、ネットワークの仮想化、ゼロトラストネットワークの導入が想定されるため、現在のネットワーク構成からみてベストなあり方を、一緒に検討してくれる方を募集します。 【職務詳細】 ●社内サーバーネットワークを中心に、社内インフラ
応募資格 【必須】 ・基幹ネットワーク/拠点ネットワークの設計構築 【尚可】 ・SASEを基にした、ネットワーク構成の検討・設計の経験 ・Zscalerの導入、構築、運用経験 ・Nutanix/VMwareの、ネットワーク構築・運用経験 ・パブリッククラウドでの、ネットワーク業務経...
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア 各線「秋葉原」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:全事業所および会社の定める場所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社ビジネスに直結する社内営業システムの企画、開発、保守/運用において下記の業務に携わって頂きます。 ・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進 ・事業部との折衝、提案 ・外部パートナーとの折衝、提案 【具体的にお願いしたいこと】 ・日々のシステムの保守・小規模エンハンスを通じて、システムの品質を担保/向上していただきます。 ・事業部門と連携し、ITをビジ
応募資格 【必須】下記いずれかのご経験がある方 ■Webシステム開発・運用・保守の経験が3年以上(開発言語、規模問わず) ■社内SEとして自社システムの開発をした経験3年以上 【尚可】 ■Sierでの開発経験およびプロジェクトのPM/PL経験がある。またユーザーとの折衝経験がある ...
給与 年収 700万円~800万円
勤務地 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア JR各線「秋葉原」駅 中央改札口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:全事業所および会社の定める場所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】  現在、システム担当部署において内製化部分の拡大および維持保守の効率化を図っており、セキュリティ担当(クラウドも含む)として変革に向け推進していただける方を求めています。今後、クラウド活用やゼロトラストネットワーク構築の案件が増えていくことが想定されるため、セキュリティに関する経験・知見のある方を募集します。 【職務詳細】 システム担当者と連携し、同社のシステム全般に関する下記の業
応募資格 【必須】 ・サーバー・Webアプリケーション・セキュリティ分野での3年以上の実務経験 ・セキュリティログや監査証跡の分析経験 ・問題解決能力と分析力 【尚可】 ・AWS、Azure設計構築経験 ・業務システムのインフラ設計構築経験 ・Ansible、Terraformを利...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア JR各線「秋葉原」駅 中央改札口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:全事業所および会社の定める場所

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28件中 21~28件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの会社概要

会社名 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
所在地 〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町85
JEBL秋葉原スクエア
紹介文 -
業種 -
設立 年1981年11月
代表者 -
資本金 500百万円
売上 448,700百万円
従業員数 5,525名
URL http://www.staffservice.co.jp/
事業内容 ■概要:
持株会社としてスタッフサービスグループの経営管理、及びそれに付帯する業務全般を行っています。なお、以下のデータ等はすべてスタッフサービスグループ全体のものになります。
■経営理念:
「チャンスを。」
わたしたちは個人、企業、社会にチャンスを提供する。働きたい人と働く機会を、最も多くつなぎ続ける。
「わたしたちの価値観」
(1)進化 より良いサービスを追求し続ける(2)自ら 主体的に取り組み、挑戦する
(3)スピード 迅速な意思決定と行動を大切にする(4)誠実 関わるすべての人を尊重する
(5)ひとつひとつ 日々の繰り返しの意味を理解し、積み重ねる(6)やりぬく 最後まであきらめず、手段を尽くす
(7)切磋琢磨 共に働く仲間と高め合う
■グループ企業の事業内容:
・株式会社スタッフサービス:人材派遣(事務職、技術者、ITエンジニア、介護・看護・医療事務)、紹介予定派遣、人材紹介
・株式会社テクノサービス:製造業務派遣、紹介予定派遣、アウトソーシング
・株式会社スタッフサービスオフィスマネジメント:スタッフサービスグループのバックヤード業務支援
・株式会社スタッフサービスビジネスサポート:障がい者雇用の特例子会社
スタッフサービスグループ内の事務処理業務(営業事務業務、給与計算・社会保険業務、テレマーケティング等)
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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