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| 仕事内容 | アプリ開発エンジニア/将来のキャリアパス充実/東証グロース上場の安定基盤 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・開発経験1年以上 ・Git利用経験 ・Java／PythonいずれかでのWebアプリ開発 ■歓迎条件： ・RPA、BIツール利用経験 ・Slack／Notion／GitHubを使った開発体制経験 ・リファクタやテストコー... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 各クライアント先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【品川】大手通信キャリア会社向けの研修講師／管理職候補◆グロース上場／転勤無・土日休／キャリアパス◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 【通信キャリア業界】における、店頭接客経験2年以上 ■歓迎条件： 【通信キャリア業界】における、副店長、店長として店舗運営のご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 品川本社 住所：港区港南２丁目１６－４ 品川グランドセントラルタワー15階 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
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| 仕事内容 | 女性が活躍している企業に送られる「えるぼし」認定企業★20代女性多数★正社員デビューも歓迎★8割以上が未経験スタート★年収600～700万円も目指せる★チーム制だから一人で悩まない★1ヶ月の研修でスキルアップ ＼画面越しで、お客様に最適なプランをご提案♪／ 携帯ショップにご来店されたお客様に、オンライン（ビデオ通話）で携帯プランや光回線などをご提案します★ 店舗スタッフから引き継... |
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| 応募資格 | ≪飲食・販売・接客業からキャリアチェンジした20代の先輩が多数活躍中！≫ ★未経験OK ★第二新卒、社会人経験が短い方も歓迎！ ★学歴不問 ＋＊こんな方にピッタリ＊＋ ◆お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ◆スキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ◆笑顔で話す... |
| 給与 | 入社5年で年収600～700万円も可能！年次に関わらず評価・昇給があります♪ 月給25万2... |
| 勤務地 | 勤務地は希望に合わせます！池袋、千葉以外の勤務希望の方もお気軽にご相談ください♪ ◆池袋センター 東京都豊島区東池袋3-16-3アーバンネット池袋ビル ◆千葉センター 千葉県千葉市中央区千葉港7-5 NTTドコモ千葉ビル 3F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
PICK UP
★将来のことも考えて、長く働ける環境に転職★
"接客スキル"を武器に、オフィスワークデビュー！
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 東証グロース上場★女性が活躍している企業「えるぼし」認定★定着率95%★正社員デビューも歓迎★自分に合ったキャリアを探せる★年収600～700万円も目指せる★会社全体の70%が20代・30代★面接も私服OK！ イベント運営やプロモーションの企画など、様々な業務を経験していただきます★ ジョブローテーション制度があるため、色んな仕事を経験しながら、自分に合ったキャリアを見つけられま... |
|---|---|
| 応募資格 | ≪未経験OK／第二新卒、社会人経験が短い方も歓迎！≫ ★学歴不問 ★32歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため） ＋＊こんな方にピッタリ＊＋ ◆お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ◆チームで協力して目標を達成したい方 ◆スキルアップ・キャリアアップを目指... |
| 給与 | 入社5年で年収600～700万円も可能！年次に関わらず評価・昇給があります♪ 月給25万6... |
| 勤務地 | 転勤ナシ／1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）などの商業施設やイベント会場等、各プロジェクト先での勤務もございます。 ※勤務地はご希望を最大限考慮（U・Iターンも歓迎） ※自転車・自動車通勤可（規定あり） ◆本社 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー ... |
PICK UP
「自分に合った仕事って、何だろう？」
やりたいことが見つかる♪未経験から上場企業でキャリアを築こう！
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| 会社名 | 株式会社ピアズ |
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| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-4 |
| 紹介文 | 先端技術で未来を創る。セールス×AIで日本の接客を進化させる上場企業 2002年創業、東証グロース上場企業。「いつかの未来を、いつもの日々に」をビジョンに掲げ、先端技術の社会実装で暮らしを豊かにする企業グループです。M&Aで事業を多角化し、オンライン接客支援システム、AI・ロープレAI、コンサルティング、教育研修、販売促進、人材派遣など幅広いサービスを展開。グループ間でシナジーを創出しながら、SDGsに基づく誰も取り残さない社会の実現を目指しています。 |
| 業種 | コンサルティングファーム・シンクタンク |
| 設立 | 年2005年1月 |
| 代表者 | 代表取締役 桑野 隆司 |
| 資本金 | 75百万円 |
| 売上 | 6,208百万円 |
| 従業員数 | 681名 |
| URL | http://www.peers.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 「NEW NORMAL ACCLERATION - いつかの未来を、いつもの日々に - 」というグループパーパスを掲げ、テクノロジーやイノベーションの社会実装を通じて新たな価値創造を目指す。 2019年に東証マザーズ(現グロース)に上場。短期的には時価総額300億円企業を目指している。 ■主要事業領域： (1) セールスプロモーション・コンサルティング事業（主に移動体通信業界） (2) オンライン接客事業（ビデオ接客・リモート販売支援） (3) AIボーディング事業（AI・生成AIを活用した業務効率化・教育支援） |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
