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| 仕事内容 | 人事領域全般のマネジメントから、経営戦略に直結する企画業務まで幅広くお任せします。 ■戦略的採用・育成 新卒・中途採用の全体設計：ブランド価値を高める採用ブランディングの構築。 拠点別採用支援： 本社・工場・各店舗のニーズを汲み取り、最適な人員配置を実現。 教育研修の企画： 次世代リーダーや現場スタッフのスキルアップを促す制度設計。 ■労務管理・組織基盤の構築 多拠点労務の統括： 工場や店舗な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・組織のマネジメント経験（人数、業界不問） ・事業会社での人事経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 石川県金沢市いなほ2丁目4番地 IRいしかわ鉄道線「野々市」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社芝寿し |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1947年5月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 4,880万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■持ち帰り寿し・弁当の製造及び販売 【会社の特徴】同社は1958年に寿し製造開始以来、金沢の味として北陸を中心にたくさんの顧客の方に愛されています。 代表商品である笹寿しは北陸3県だけでも年間1100万個以上を製造し、“金沢のソウルフード”と言っても過言では無いほど親しみのある商品になっています。地元の顧客とともに歩んできた歴史が、同社の何よりの強みです。 地域において芝寿しが「無くてはならない」企業であり続けるために、「店はお客様のためにあり」の創業の精神を追求し続けています。 そして、金沢の文化である押し寿しを通じて、より多くの顧客に感動してもらえる商品を提供するために、さらなる挑戦を続けています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
