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| 仕事内容 | 【神保町】経理／経理システムの構築にも携わる◎◇創立3年で増収増益中の不動産スタートアップ企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必須条件＞ ■経理業務経験 1 年以上 ＜歓迎条件＞ ■宅地建物取引士、簿記 3 級以上 ■スタートアップ／新規事業での業務経験 ■マネジメント経験 ■経理日常業務、月次決算、年次決算の経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 264万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千代田区神田神保町1-4-6 クロサワビル7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【神保町】事務スキル◎不動産事務／書類の郵送や作成など◇創立3年で増収増益中のスタートアップ企業 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・事務職経験（請求書作成等、数字・文言確認など正確性が必要な業務経験尚可） ・基本的なPCスキル（Word、Excel） 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士の資格保持者 ・不動産売買の事務手続き経験が豊富な方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 390万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千代田区神田神保町1-4-6 クロサワビル7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【神保町】不動産エージェントCS担当◇創立3年で増収増益中の不動産スタートアップ企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件 基本的な PC スキル（Excel・PowerPoint） ■歓迎条件 宅地建物取引士資格 スタートアップ／新規事業での業務経験 マネジメント経験 不動産事務経験 不動産エージェント経験 など |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千代田区神田神保町1-4-6 クロサワビル7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、3件中 1～3件目を表示中
| 会社名 | 株式会社WANDY |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-4-6 クロサワビル7F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2022年2月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 25名 |
| URL | https://sherpa.estate/agent |
| 事業内容 | ■事業内容： ・不動産エージェントプラットフォーム「SHERPA」の運営 ・不動産の売買、賃貸、管理、仲介およびそれらに関連したコンサルティングなど 不動産エージェント事業を展開している会社です。一般的な不動産会社と異なるのは、仲介業務を担うのが「不動産エージェント（個人事業主）」であることです。そもそも「不動産エージェント」とは、保険のセールスのように「個人事業主」として活動する不動産営業担当を指します。会社に属する不動産営業者ではないところがポイントです。本業の傍ら活動する副業エージェントや、本業とのシナジーを活かして、より社会で活躍したい方を全力で応援しています。 ■ビジョン： 「不動産仲介業を民主化する」 …「高額な初期費用」「複雑な業務」といった不動産仲介業の壁をなくし、誰でも不動産エージェントを目指せるようにすることが目標です。 ■創業のストーリー： 家族の土地売買の苦い経験から、2018年に不動産業者向けポータルサイトを立ち上げた代表の石川。しかし不動産業界をもっと良くするためには、消費者接点を変える必要性を感じました。そこで「SHERPA」を新規事業としてスタート。自由な働き方を提供し、消費者の情報格差の解消をミッションとしています。 ■「SHERPA」とは： ・最大料率90%をすべての不動産エージェントに還元する急成長流の不動産エージェントプラットフォーム。特に業界未経験の方や副業、パラレルワークの方に指示されている人気サービスです。 ・不動産業務において複雑な事務処理や、必要な物品・商談場所の提供などをトータルサポート。学習教材の提供やチャットサポート、エージェント同士の交流会も開催しています。 ・今後は、数千人超のエージェント体制をつくり、国内最大級の仲介組織へとグロースさせます。クライアント・担当者の両方が満足できる仲介体験を実現することで、不動産業界の民主化を図っていきます。 ■組織風土： ・正社員にアルバイトを加え100名が活躍中。立場に関係なく発言できる職場で、自らの発想やアイデアを出し合い、試行錯誤しながら毎日楽しく仕事をしています。固定概念に囚われず、臨機応変に対応できる柔軟な組織です。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
