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仕事内容 | 【福岡】社内SE<ラーメンの一蘭>リモートOK◆住宅手当・家族手当など充実した福利厚生!土日祝休◆ |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> \業界未経験歓迎/ ■必須条件:以下いずれかのご経験 ・システム導入のご経験 ・IT営業経験 ・社内SEのご経験 ■歓迎条件:以下いずれかの資格保有者 ・情報処理技術者試験 ・応用情報技術者試験 |
給与 | <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 糸島オフィス 住所:福岡県糸島市志摩松隈256-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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仕事内容 | 池袋◆あの一蘭☆施工監理《基本現場常駐なし/土日祝休み/年休125日/在宅勤務》新店舗・既存店の改装 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかに該当する方 職種未経験・業界未経験の方からの応募歓迎 ・建築や内装に興味があり、知識を身に着けたい方 ・海外出張にご興味がある方 ■歓迎条件: ・建... |
給与 | <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 9F 勤務地最寄駅:JR山手線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
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仕事内容 | 【福岡/リモート可】人事<採用・社員研修>◆未経験OK◆土日祝休・残業月5H・年休125日 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \業界未経験・職種未経験歓迎/ ■必須要件: ・採用や研修などに興味がある方 ・お客様とのコミュニケーションを重視して業務に従事していた方 ・マネジメント経験、もしく... |
給与 | <予定年収> 356万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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仕事内容 | 【大阪】労務担当 ◇「一蘭」を運営する成長企業◇週3日のリモート可◇土日祝休み・年間休日125日 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・労務管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・衛生管理者資格もしくは社労士をお持ちの方 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市中央区宗右衛門町7-18 ピジェブラン宗右衛門町ビル3F/6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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仕事内容 | 【福岡本社】労務担当 ◇「一蘭」を運営する成長企業◇週3日のリモート可◇土日祝休み・年間休日125日 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・労務管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・衛生管理者資格もしくは社労士をお持ちの方 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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仕事内容 | 【博多/土日祝休】「一蘭」お客様サポート◆リモートOK・フレックスで働きやすい環境!残業10h未満! |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \業界未経験歓迎/ ■必須条件: ・コールセンター、カスタマサポートなどの電話対応の経験者 ■歓迎資格: ・飲食店長の経験者 ・コンタクトセンター検定 ・電話対応技能... |
給与 | <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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仕事内容 | 『人』を大切にする企業の採用担当として主に採用活動の一連の業務をお任せします。また、一部社員研修のサポートも行っていただく予定です。 ※在宅勤務併用可能(月初1週間は出勤必須ですが、月半分は在宅勤務です) 【職務内容】 ・採用活動(社員) ・応募者の書類選考 ・日程調整 ・会社説明会の実施 ・面接対応、内定後のフォロー等 ・新入社員(社員/アルバイト)の研修担当 ・社員研修の担当、立案 |
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応募資格 | 【必須要件】※いずれか該当している方 ■正社員採用面接のご経験をお持ちの方(会社説明~面接~合否判断まで) ■社内研修や学校で講師を担当したことがある方 ■新卒採用や研修を担当した事がある方 ■人材業界での営業やCA経験がある方 【歓迎要件】 ▼社内外問わず複数の関係者と物... |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
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仕事内容 | ■社内のお客様対応窓口として、店舗や物販商品にいただいたお問い合わせの対応をお任せいたします。 組織としては、対応評価の満足度/再来店意向率80%以上を目標にお客様と真摯に向き合っております。 【職務内容】 ・お客様問い合わせの社内窓口対応 ・該当部署へのヒアリング、部署間の調整 ・顧客満足の追求 ・数値分析(お褒めの声、クレーム) ・店長、新入社員研修 など 1件1件丁寧に進めて |
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応募資格 | 【必須要件】 ■サービス業の現場でお客様対応のご経験がある方(店舗従事での直接やり取りなど) ■コールセンター業務でお客様対応のご経験がある方(インバウンド対応) 【歓迎要件】 ▼コールセンター経験・カスタマーサポート職経験・飲食店店長経験 【歓迎資格】 ・コンタクトセン... |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
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仕事内容 | ■労務職として、コンプライアンスに沿った労務管理の遂行から、健全企業としてのブランド価値向上を目指していただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 【職務内容】 ・各種保険の手続 ・健康診断調整、実施確認 ・産業医との面談調整 ・社内通信の配信(健康に関する情報を毎月配信) ・安全衛生委員会/リスクアセスメント/労働時間管理 ・会社が遵守すべき雇用や労働に関わる法令の遵守 ・各種 |
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応募資格 | 【歓迎要件】 ▼労務管理のご経験をお持ちの方 ▼第一種または第二種衛生管理者の資格をお持ちの方 ▼社労士資格または社労士を志している方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲と協調して業務を進めていける方を歓迎します。 <出社割合> 現在は、週2... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
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仕事内容 | ■労務職として、コンプライアンスに沿った労務管理の遂行から、健全企業としてのブランド価値向上を目指していただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 【職務内容】 ・各種保険の手続 ・健康診断調整、実施確認 ・産業医との面談調整 ・社内通信の配信(健康に関する情報を毎月配信) ・安全衛生委員会/リスクアセスメント/労働時間管理 ・会社が遵守すべき雇用や労働に関わる法令の遵守 ・各種 |
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応募資格 | 【歓迎要件】 ▼労務管理のご経験をお持ちの方 ▼第一種または第二種衛生管理者の資格をお持ちの方 ▼社労士資格または社労士を志している方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲と協調して業務を進めていける方を歓迎します。 <出社割合> 現在は、週2... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
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仕事内容 | ■新店舗や既存店のリニューアルにあたり設計後の施工のメイン担当者をおまかせします。 ■店舗設計図に基づいて、施工会社様や社内各部署との調整業務及び現場の施工の管理を行っていただきます。 ※施工業務は無し 【職務内容】 ・一式図、設備図のチェック ・見積精査及び価格交渉 ・現場調整業務 ・新規施工業者様開拓 ・チーム内で使用するツール(ソフト/ハード)の提案/導入/ブラッシュアップ 等 ★国内 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【歓迎要件】 ▼建築業界経験 ▼建築学部卒 ▼施工管理経験 ▼CAD利用経験 ▼資格:二級建築士、2級建築施工管理技士、2級管工事施工管理技士 ★未経験歓迎★ 建築や内装に興味があり知識を身に着けたい方や海外出張に興味がある方からのご応募歓迎いたします... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 東京都豊島区東池袋3-1-1 |
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仕事内容 | 【職務内容】 ★一蘭の店長候補の募集!お人柄・ご意欲重視の採用です★ 店舗には契約社員や庶務スタッフが在籍、店舗運営やシフト管理のサポートがあるため顧客満足度向上・売上拡大に集中いただけます。 福岡発祥、味集中カウンターが象徴的な一蘭。 一蘭の店長職は一般的な飲食店店長のイメージとは少し異なり店舗の運営・マネジメントが主な業務です。 現場に立つことはもちろん、スーツを着て出勤したり貸与されたP |
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応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【勤務地】 ※初回勤務地は自宅から1時間半程度以内で通勤可能な店舗に配属(当面転勤無し) |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 福岡県各店舗 |
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仕事内容 | 【職務内容】 ★一蘭の店長候補の募集!お人柄・ご意欲重視の採用です★ 店舗には契約社員や庶務スタッフが在籍、店舗運営やシフト管理のサポートがあるため顧客満足度向上・売上拡大に集中いただけます。 福岡発祥、味集中カウンターが象徴的な一蘭。 一蘭の店長職は一般的な飲食店店長のイメージとは少し異なり店舗の運営・マネジメントが主な業務です。 現場に立つことはもちろん、スーツを着て出勤したり貸与されたP |
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応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【勤務地】 ※初回勤務地は自宅から1時間半程度以内で通勤可能な店舗に配属(当面転勤無し) |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 広島県各店舗 |
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仕事内容 | 【職務内容】 ★一蘭の店長候補の募集!お人柄・ご意欲重視の採用です★ 店舗には契約社員や庶務スタッフが在籍、店舗運営やシフト管理のサポートがあるため顧客満足度向上・売上拡大に集中いただけます。 福岡発祥、味集中カウンターが象徴的な一蘭。 一蘭の店長職は一般的な飲食店店長のイメージとは少し異なり店舗の運営・マネジメントが主な業務です。 現場に立つことはもちろん、スーツを着て出勤したり貸与されたP |
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応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【勤務地】 ※初回勤務地は自宅から1時間半程度以内で通勤可能な店舗に配属(当面転勤無し) |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 沖縄県各店舗 |
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仕事内容 | 【職務内容】 ★一蘭の店長候補の募集!お人柄・ご意欲重視の採用です★ 店舗には契約社員や庶務スタッフが在籍、店舗運営やシフト管理のサポートがあるため顧客満足度向上・売上拡大に集中いただけます。 福岡発祥、味集中カウンターが象徴的な一蘭。 一蘭の店長職は一般的な飲食店店長のイメージとは少し異なり店舗の運営・マネジメントが主な業務です。 現場に立つことはもちろん、スーツを着て出勤したり貸与されたP |
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応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【勤務地】 ※初回勤務地は自宅から1時間半程度以内で通勤可能な店舗に配属(当面転勤無し) |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 大分県各店舗 |
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仕事内容 | 【職務内容】 ★一蘭の店長候補の募集!お人柄・ご意欲重視の採用です★ 店舗には契約社員や庶務スタッフが在籍、店舗運営やシフト管理のサポートがあるため顧客満足度向上・売上拡大に集中いただけます。 福岡発祥、味集中カウンターが象徴的な一蘭。 一蘭の店長職は一般的な飲食店店長のイメージとは少し異なり店舗の運営・マネジメントが主な業務です。 現場に立つことはもちろん、スーツを着て出勤したり貸与されたP |
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応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【勤務地】 ※初回勤務地は自宅から1時間半程度以内で通勤可能な店舗に配属(当面転勤無し) |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 熊本県各店舗 |
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16件中 1~16件目を表示中
会社名 | 株式会社一蘭ホールディングス |
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所在地 | 〒810-0801 福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル |
紹介文 | - |
業種 | - |
設立 | 年1993年5月 |
代表者 | - |
資本金 | 40百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 8,024名 |
URL | http://ichiran.com/ |
事業内容 | ■事業内容: 飲食店業・サービス業 ■事業の特徴: 「とんこつラーメンを世界一研究する会社」として、天然とんこつラーメン専門店「一蘭」を運営しています。 本物のとんこつラーメンを追求するために、メニューを多様化せずとんこつラーメン一本に絞り込んでいます。 一杯のラーメンに携わる専属職人は40名以上です。顧客により美味しく安心して食べてもらうために安全で上質な食材・熟練職人による製法にこだわり、常に本物の美味しさを追求しています。また、顧客に少しでも喜んでもらえるよう環境にもこだわり、日々知恵を絞り緻密な研究心を持って様々なアイデアを生み出しています。 ■一蘭の特徴: 天然とんこつラーメン専門店の一蘭は、 福岡発祥の「とんこつラーメンを世界一研究する会社」として全世界に展開を進めている成長企業です。 日本全国に79店舗、その他、千葉県に「一蘭の森 緑」、そして海外に7店舗の直営店を展開しています。 世界中の多く地域より出店要望を頂戴しておりますが、当社はただ数値のみを追いかけるような事はいたしません。 人材育成に力を注ぎ、十分なタイミングで出店すること、「全て直営店」であることも徹底しております。 ■人材育成に関する考え: 一蘭フィロソフィー経営による「人ありき」で「家族第一主義、会社第二主義」な風土。 仕事だけではなく、普段の生活の中でも世のためになれるような高い人間性教育をしています。 「悪い習慣をなくし、良い習慣を身につける」ことを掲げ、人への気遣い、箸持ち方や食事マナー、ビジネスマナー、健康面での啓発にも力を入れています。 |
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