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仕事内容 | 【期待する役割】 幅広い事業を展開している同社にて、組織課題のヒアリング・分析や、課題に基づいた改善案の企画提案等、グループ各社の労務管理を行っていただきます。 また、事業拡大に向けて、労務業務の生産性向上を目的に業務改善も行っていただきたいと考えております。 <具体的には> ・勤怠管理 ・休暇管理 ・就業規則の作成改定 ・社会保険関連業務 ・労使協定管理 ・助成金の申請 ・入退社手続き 【入 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■労務業務の実務経験 【歓迎要件】 ■社内折衝を伴う業務 ■従業員へ業務振り分け・面談・人事評価等の管理業務 |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
勤務地 | 石川県金沢市 新保本四丁目 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 幅広い事業を展開している同社のグループ各社から組織課題のヒアリングを行い、人事制度の設計や運用を行っていただきます。 <具体的には> ・組織課題のヒアリング、分析 ・課題に基づいた人事制度の企画提案 ・各種制度の運用状況確認、メンテナンス ・タレントマネジメントシステムの管理 ・従業員満足度の測定、改善策の検討実施 ・1on1実施状況管理、推進 【入社後の流れ】 まずは組織や |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務もしくは総務業務の実務経験(社内折衝を伴う) 【歓迎要件】 ■経営企画 ■RACA ■エンタープライズ向けの営業経験 ■HR商材の営業経験 |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
勤務地 | 石川県金沢市 新保本四丁目 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 同社の総務部門を取りまとめていただける管理職候補を募集します。総務部では広報・総務の業務を幅広く担当。近い将来には部門管理者としてのご活躍も期待します。 <具体的には> ・上場に向けた社内整備 ・株式総会運営のフロー設備 ・総務部が行っている業務のスケジュール管理 ご経験に応じて以下の業務もお任せします。 ・総務部メンバーの目標設定、面談 ・社内のセキュリティ管理 【当ポジシ |
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応募資格 | 【必須要件】 ■総務部門における実務経験 【歓迎要件】 ■リーダーやマネージャーなど、メンバーを率いるポジションでのご経験 ■株式関連業務に関する知見をお持ちの方 ■社内システムに関する知見をお持ちの方 |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
勤務地 | 石川県金沢市 新保本四丁目 |
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会社名 | 株式会社ライフホールディングス |
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所在地 | - |
紹介文 | - |
業種 | - |
設立 | 2013年 |
代表者 | - |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
URL | - |
事業内容 | ■経営コンサルティング ■事業計画立案 ■グループ内経理・人事統括 ■シェアオフィス |
主要取引先 | - |
主要取引銀行 | - |