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| 仕事内容 | 【兵庫県高砂市】病院システムエンジニア（課長補佐）／医療機関のITインフラ運用・電子カルテ管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれも該当する方 ・何かしら企画フェーズに携わった経験がある方。 ・プロダクト・プロジェクトマネジメントの経験がある方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 高砂市民病院 住所：兵庫県高砂市荒井町紙町33番1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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| 仕事内容 | 【高砂市／高砂市民病院】人事担当／採用・労務・制度運用まで幅広く携われる／土日祝休み・安定基盤 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 人事領域で何かしらの業務経験がある方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 高砂市民病院 住所：兵庫県高砂市荒井町紙町33番1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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| 仕事内容 | 【兵庫県高砂市】病院システムエンジニア（係長）／医療機関のITインフラ運用・電子カルテ管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・何かしら企画フェーズに携わった経験がある方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 高砂市民病院 住所：兵庫県高砂市荒井町紙町33番1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【愛媛県西予市】病院システムエンジニア／医療機関のITインフラ運用・電子カルテ管理・福利厚生充実 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 IT機器・ネットワーク・サーバーの運用管理経験 普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎条件 病院システム担当経験、医療情報技師資格、病院以外でのシステム... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は基本給に地域人材手当を加... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 西予市立西予市民病院 住所：愛媛県西予市宇和町永長147-1 勤務地最寄駅：上宇和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 会社名 | 公益社団法人地域医療振興協会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-6-3 都道府県会館5F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1986年5月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 9,777名 |
| URL | http://www.jadecom.or.jp |
| 事業内容 | ■事業内容： 同協会は、医師不足や医療偏在が深刻な地域に対し、医療機関の運営・医師派遣・人材育成を通じて地域医療の安定化を図る公益法人です。主な事業は以下の通りです。 （1）施設運営事業 医師不足や診療科の偏在により、地域医療の確保が困難な自治体が少なくありません。同協会は「いついかなる時でも医療を受けられる安心を届けたい」という信念のもと、自治体からの委託を受け病院、診療所、保健医療福祉複合施設を運営しています。 （2）医師派遣・診療支援事業 医療資源は都市部に集中しており、山間、離島といったいわゆるへき地では、日常の医療を担う医師にも恵まれない地域が、依然として多数存在するのが現状です。地域医療振興協会運営施設からの医師派遣・代診医派遣によるへき地支援は、年間延べ1,625日。広く公募して医師に登録を行っていただき、医師不足が深刻な地域に緊急臨時的に医師を派遣する事業も行っています。 （3）医師研修事業 地域医療では専門医よりも幅広く対応できる総合医が重要です。同協会は特色あるプログラムで総合医育成に取り組み、初期研修に3ヵ月の地域研修を導入。後期研修では「地域医療型後期研修プログラム」や専門科研修を整備し、全施設を活用した充実した研修を行っています。 ■事業の特徴： 自治医科大学卒業生を中心に1986年設立された公益社団法人で、日本のへき地医療充実を目的としています。設立以来、全国で病院や診療所の直営・管理委託運営を展開し、地域・住民・医療人の三者が幸せになれる未来を目指しています。 ■企業理念： 「すべての地域の方々に、いついかなる時でも医療を受けられる安心を届ける」ことを理念に掲げ、医療の届きにくい地域にも質の高い医療を提供する使命を担っています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
