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仕事内容 | 【日本橋】人事(MUFG関連企業への人材紹介担当)◆人材紹介出身者歓迎/残業10H/えるぼし認定 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:※下記いずれかの経験必須 ・一般企業での中途採用実務経験 ・「職業紹介事業」(人材紹介)での業務経験をお持ちの方 下記必須 ・Excelスキル(ピボットテーブルとVLOOKUP関数) ■歓迎要件: ・職業... |
給与 | <予定年収> 415万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 日本橋 住所:東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
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仕事内容 | 【日本橋/経験者歓迎】経理◆三菱UFJフィナンシャル・グループ/えるぼし認定 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・経理業務全般(主担当として月次/四半期/年次決算仕訳、財務諸表作成、決算報告(含む親会社との連結決算対応~税理士事務所と連携)、会計監査対応、管理会計) ・チームリーダー経験者 ・Excelスキル(各... |
給与 | <予定年収> 504万円~535万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 日本橋 住所:東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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仕事内容 | 【日本橋/経験者歓迎】人事(研修担当)◆三菱UFJフィナンシャル・グループ/残業10H/えるぼし認定 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・(主担当)一般企業での研修業務(職階別研修プログラムの策定及び資料作成、日程アレンジ、研修講師)5年以上 ・Excelスキル(ピボットテーブルとVLOOKUP関数の利用が可能なレベル) ■歓迎要件:... |
給与 | <予定年収> 415万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 日本橋 住所:東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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仕事内容 | 【日本橋】総務・給与社保◆三菱UFJフィナンシャル・グループ/残業10H/えるぼし認定 |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・一般企業での人事総務業務(派遣会社等との各種契約管理、監督官庁への許可申請書・届出書等の作成事務、契約書類保管、不動産・什器備品管理、その他庶務事項、勤怠管理、給与支給、福利厚生、社会保険)5年以上 ... |
給与 | <予定年収> 415万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 日本橋 住所:東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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仕事内容 | 【丸ノ内】海外人事サポート(ビザ・給与関連)◆英語力活かせる◆三菱UFJ銀行関連会社◆残業10H |
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応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:※下記全て必須 ・英語でのビジネス経験のある方(海外支店の社員と英語を使ったやり取りが発生します) ・事業会社における海外人事関連業務経験(例:ビザ関連の業務経験など) ・Excelスキル(ピボットテーブ... |
給与 | <予定年収> 415万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-4-5 三菱UFJ信託銀行本店ビル 受動喫煙対策:その他(執務室内は完全禁煙、但し屋内喫煙可能場所あり) 変更の範囲:本文参照 |
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会社名 | 三菱UFJ人事サービス株式会社 |
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所在地 | 〒100-8212 東京都千代田区丸の内1-4-5 三菱UFJ信託銀行本店ビル |
紹介文 | - |
業種 | - |
設立 | 年1985年2月 |
代表者 | - |
資本金 | 90百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 211名 |
URL | - |
事業内容 | 三菱UFJ銀行100%出資の会社で、MUFGグループの一員として、おもに銀行およびMUFGグループのシェアードサービス(グループとして人事・福利厚生業務の事務集約)と人材紹介を行う会社です。 MUFGグループの経営を支えるインフラとして、シェアードサービス会社・人材紹介事業を、グループ内企業に積極的に展開中です。 私たちの最大の財産、企業価値の源泉は「人財」です。経営を取り巻く事業環境のダイナミックな変化にスピーディーかつしなかやに対応していくためには「自ら考え、自律的に行動できる人財」が不可欠です。 |
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