| 仕事内容 | 【職務概要】 業務系を中心としたシステム開発のプロジェクトリーダーとして、 プロジェクトの管理、チームメンバーのコントロール、 ステークホルダーとの調整をご担当いただきます。 【職務詳細】 ユーザー体験を最大化する方法をお客様やプロジェクトメンバーと一緒に検討を重ね、喜ばれるシステム作りを実現していただきます。 ・プロジェクト立案段階から参画 ・お客様のご要望や課題をヒアリング ・システ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発の経験 【歓迎】 ・クラウドに関する基礎的な知識（AWS認定資格保有など） ・アジャイル開発の経験 ・ステークホルダーとの仕様調整の経験 ・新規プロダクトの開発経験 ・様々な企業が提供しているWebAPI／JSSDKを使ったアプリケーションの開発経... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング 14階 東京メトロ銀座線・丸の内線「赤坂見附」駅4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 業務系を中心としたフロントエンドの設計・実装を 担当していただきます。 ユーザー体験を最大化する方法をお客様やチームメンバーと一緒に 考えたり、サーバーサイドや チューニングなど、 フロントからバックエンドまで一通りのスキルとノウハウを得ること が可能です。 BtoB向けに、複数の構成要素やライブラリを使った画面を快適に 使えるようなアプリケーションが求められることが |
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| 応募資格 | 【必須】 システム開発のご経験（言語問わず） 【歓迎条件】 ・Webの設計経験 ・クラウド・サーバーに関する基礎的な知識（AWS認定資格保有など） ・アジャイル開発の経験 ・ステークホルダーとの仕様調整の経験 ・新規プロダクトの開発経験 ・様々な企業が提供しているWebA... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング 14階 東京メトロ銀座線・丸の内線「赤坂見附」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 システムプロバイダー企業である同社のシステム開発部門において、中期の部門業務基盤（体制や人財）強化や拡充および部門業績目標を達成する役割を担当していただきます。 【職務詳細】 ・技術、市場変化の調査研究を通して、会社の経営戦略と紐付る部門運営の確立及び事業計画の立案・メンテナンス ・プロジェクトの品質・コスト・デリバリー（QCD）の達成サポート ・新規プロジェクト立ち上げプロセス上 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクトマネージャ経験（経験目安：10名規模、開発期間1～2年） 【歓迎条件】 ・事業計画策定（中期または短期） ・15人以上の部門運営経験者（課長以上） ・アジャイルな開発の経験 ・ステークホルダーとの折衝の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング 14階 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅 4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最新の情報技術を駆使し、高品質のサービスを提供するシステム プロバイダー企業である同社にて、顧客との要件ヒアリングや システムの計画立案から、その後の継続開発のマネジメントを お任せします。 【職務詳細】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー プロジェクト開始時からお客様との折衝や見積・管理など プロジェク |
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| 応募資格 | 【必須】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・システム開発の経験 ・プロジェクトリーダーまたはメンバーサポート経験 ・チーム開発の経験(メンバー育成、進捗管理、課題管理など) 【尚可】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・クラ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング 14階 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅 4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | 株式会社エル・ティー・エス ソフトウェアテクノロジー |
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| 所在地 | 〒411-0943 静岡県駿東郡長泉町下土狩217-1 渡辺ビル2F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1993年10月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 12,242百万円 |
| 従業員数 | 104名 |
| URL | https://www.softec-ic.co.jp/ |
| 事業内容 | 【私たちの約束】 LTSソフトウェアテクノロジーという場で働く「人」全員がいきいきと活動し、お客様のデジタル投資を成功に導くサービスを提供することによって、お客様とともに私たち自身も成長・発展し、そして、それによって豊かな社会づくりに貢献していきます。 【私たちの歴史】 「ITでお客様の経営課題を解決したい」という4名の創業メンバーによって設立されました。お客様の信頼に支えられ、集った多様な社員と共にに成長を続け、様々な業種業態のお客様にシステムコンサルティング、システム開発、運用・保守のサービスを提供してきました。2020年にはITコンサルティング系の東証プライム上場企業「株式会社エル・ティー・エス」にグループインし、安定した経営基盤のもと更なる挑戦・成長を続けています。 【私たちの開発特徴】 ■どのプロセスでも、お客様・チームとよく話し合い、確認しながらお客様にとってより良いシステムを開発しています。 ■お客様の成功を中心に、開発・導入後もお客様に一番近い場所でサポートし、次期システム開発につなげています。 ■ノウハウはLTSグループで共有しています。新しい開発スタイル・言語・開発環境を積極的に取り入れ活用しています。 【３つのアピールポイント】 １．幅広い経験の機会 コンサルティング～開発～運用・保守までお客様と一緒に取り組んでいます。エンジニアの枠を超えた活躍の機会や、比較的新しい言語やローコード開発など幅広い開発・技術経験の機会があります。 ２．働きやすい職場づくり 社員みなさんの人生が豊かになるよう願っています。仕事もプライベートも充実して過ごせるように次のような取り組みをしています。 ・柔軟な働き方：リモートワークやフレックスタイムを活用しています。 ・コミュニケーション：年１回社長とのラウンドテーブル、上司との１on１を行っています。 ・おもしろ活動：社員発で組織を超えて経営課題の解決（ワーキンググループ）に励んでいます。 ３．みらいづくり支援 会社は社員みなさんの人生づくりの場です。気軽な書籍購入から仲間を集めての技術研究まで、社員みなさんの成長に繋がることは積極的に応援しています。 自分の可能性を拡げる学びであれば直接業務に結びつかないことでもOKです。自分の人生に期待してください。 |
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